Koordinator Bedarfs-kapazitäts-management

**Standort**: Köln, HQ

**Eintrittsdatum**:ab sofort

**Arbeitszeit**:35

**Befristung**:unbefristet

**DEUTZ** steht für Antriebe, die Fahrzeuge und Maschinen auf der ganzen Welt bewegen. Das ist unser Kerngeschäft und unsere Leidenschaft. Diese Leidenschaft teilen weltweit rund 5.000 Mitarbeiter:Innen in unseren produzierenden und administrativen Bereichen.

Dabei denken wir über den klassischen Verbrennungsmotor hinaus: Gemeinsam arbeiten wir daran, unser Produktportfolio stetig weiterzuentwickeln - durch höchste Qualitätsstandards, Emissionsoptimierung, klimaneutrale Antriebssysteme und innovative Lösungen.

Schon heute sorgen wir so als Team jeden Tag dafür, dass die Welt mit den Anforderungen von morgen in Bewegung bleibt.

**Das erwartet Dich bei uns**:

- Eigenständige Abstimmung der konzernweiten Kapazitäten mit den Kapazitäten der internationalen Lieferanten sowie den Bedarfen unserer Kunden
- Erstellung von Bedarfs-Kapazitäts-Abgleichen zum Erkennen von Kapazitätsengpässen sowie Definition und Implementierung von geeigneten Maßnahmen zur Sicherstellung der globalen Kundenbedarfe
- Inhaltliche Vor
- und Nachbereitung von beschlussfassenden Gremien, wie dem Programm-Planungsausschuss und den konzernweiten BKM-Sitzungen
- Prüfung und Beurteilung der konzernweiten Vertriebsplanungen auf Machbarkeit unter Berücksichtigung der globalen Kapazitäten
- Optimierung des globalen Produktionsverbundes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte
- Erstellung und Präsentation von Managementinformationen, wie zum Beispiel die Unterlagen für den wöchentlichen V-Kreis
- Leitung oder Mitarbeit in unternehmensübergreifenden Projekten, wie zum Beispiel dem internationalen Produktionsnetzwerk oder dem Steuerkreis kritischer Lieferanten

**Das zeichnet Dich aus**:

- Fachhochschulstudium, z.B. BBA mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse in SAP/R3, BW und MS Office
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
- Durchsetzungsvermögen

**Das bieten wir**:

- 35 Stunden / Woche (Vollzeit) plus persönliches Arbeitszeitkonto und flexiblem Gleitzeitmodell
- Attraktive Vergütung nach Metall-Tarifvertrag NRW, inklusive Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Umfangreiches Angebot an Schulungs
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betreuungsangebot für U3 Kinder in der DEUTZ-Tagespflege
- Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
- Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe-/Corona-Schutz, Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
- Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelände
- Fahrradleasing Angebot und vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Verkehrs
- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Parkplätze

Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergütung und idealen Rahmenbedingungen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen

**Informationen zu Deinem Bewerbungsprozess**:
Wir begrüßen und unterstützen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon überzeugt, dass sie einer der wichtigsten Faktoren für den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener, innovativer und wettbewerbsfähiger.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams

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