Recruiter / Talent Acquisition Specialist (M/w/d)

Fuelling tomorrow - das ist unsere Mission. Die Mobilität der Zukunft braucht innovative Lösungen. Die Energiewelt der Zukunft braucht Möglichmacherinnen und Möglichmacher. Die Zukunft der Energiewelt braucht: dich.

Lass uns gemeinsam die Zukunft der Energiewirtschaft gestalten

Für unser Headquarter in der Hamburger HafenCity suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
- Elternzeitvertretung befristet für zwei Jahre
- Das erwartet Dich:
Als Teil des Talent Acquisition Teams bist du Ansprechpartner für die Hiring Manager bei allen Themen der Mitarbeitersuche und Talentgewinnung. Du unterstützt im gesamten Recruitingprozess, von der Bedarfsanalyse und Such-Strategie, über das Jobposting bis hin zu Interviews und Vertragsverhandlungen.

Unser Angebot an dich:
- Work-Life Balance: 38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Jahresurlaub- Freiheit: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten- Attraktives Gehaltspaket: Gewinnbeteiligung, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss etc.- Familienfreundlich: subventionierte Feriencamps für Kinder, Nanny-Support etc.- Sicherheit und Vorsorge: Unfallversicherung auch für den privaten Bereich; sehr hohe Arbeitgeberzahlung in deine betriebliche Altersvorsorge; Langzeitarbeitskonto mit Sparmöglichkeiten für Sabbatical oder früheren Renteneintritt- Gesundheit: gesunde, subventionierte Speisen in unserem Mitarbeiterrestaurant, Zugang zum kostenfreien Fitnessstudio mit Sportangeboten, Online-Sportkurse, Unterstützung in Lebenskrisen und kostenfreie Nutzung der Headspace-App- Learning & Development: Wir unterstützen dich auf deinem individuellen Karrierepfad- Networking: Netzwerke im Unternehmen, um alle Diversitätsdimensionen im Unternehmen in den Vordergrund zu rücken, sowie diverse Firmenevents

Deine Rolle und Verantwortung:
- Recruiting Prozess von A bis Z: Du verantwortest die ganzheitliche Betreuung des Recruiting-Prozesses bis zur Vertragsunterzeichnung (Suchstrategie, Erstellen von Stellenanzeigen, Auswählen der Sourcing-Kanäle, Direktansprache, Bewerberauswahl, Durchführen der Auswahlverfahren inkl. Bewerberinterviews, Vertragsverhandlung)-
- Kooperation: Du unterstützt unsere HR Business Partner und Fachbereiche mit ihrem operativen Bewerbermanagement und der Koordination von Vorstellungsgesprächen.- Entwicklung: Du bringst Deine Ideen ein und entwickelst unsere Personalgewinnung strategisch weiter und identifizierst innovative Sourcingkanäle und Recruitingtrends- Projekte: Du steuerst und wirkst an übergreifenden HR-Projekten (z.B. globale Employer Branding
- Projekte) in einem motivierten und kompetenten Team mit

Das bringst du idealerweise mit:
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften o.ä.) bzw. Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation- Du bringst erste, idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Rekrutierung von Fach
- und Führungskräften sowie im Active Sourcing mit- Mit Deiner Leidenschaft für Recruiting gelingt es Dir zielgruppengerecht potentielle Kandidaten anzusprechen und mit den richtigen Maßnahmen unsere Recruiting-Prozesse wie -Strategie weiterzuentwickeln- Du besitzt Erfahrug und Methodenkompetenz in Auswahlverfahren und dem Führen von Bewerbungsgesprächen für verschiedene Rollen- Mit dem Team baust Du das Employer Branding der Mabanaft weiter aus, platzierst uns als Arbeitgebermarke und begleitest Formate und Veranstaltungen, die unsere Präsenz und Sichtbarkeit steigern- Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern- Gute Kommunikation und Beziehungspflege liegen Dir- Du besitzt eine verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative

Du fühlst dich angesprochen?

fuellingtomorrow

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