Teamleitung Recruiting

**Job Informationen**:
**Anstellungsart**: Vollzeit

**Ort**: Essen

**Erfahrung**: 2-5

**Berufskategorie**: Personal

**Ansprechpartner**:
**Max Bonk** freut sich auf Deine Kontaktaufnahme

015116238242

**Einsatzort**:
Essen

**Wir bieten Dir**:

- 30 + 2 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum.
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit, deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten.
- Vielfältig und abwechslungsreiche Aufgaben
- Klare Führungsrolle: Verantwortung für dein Team und die strategische Weiterentwicklung des Recruitings.
- Attraktive Benefits: Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits u.v.m.

**Deine Aufgaben**:

- Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung des Recruiting-Teams (aktuell 3 Kolleg:innen) und entwickelst deine Mitarbeitenden gezielt weiter.
- Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Recruiting-Kanäle (Jobbörsen, Social Media, Active Sourcing) und stellst sicher, dass wir die richtigen Talente erreichen.
- Du treibst den strategischen Ausbau unserer Schulkooperationen voran und positionierst uns dadurch nachhaltig als attraktiven Arbeitgeber.
- Du arbeitest eng mit dem Marketing zusammen, entwickelst Employer-Branding-Maßnahmen (z. B. Social Media, Messeauftritte) und steuerst externe Dienstleister.
- Du unterstützt die Fachbereiche bei der Bedarfsermittlung und optimierst unsere Recruiting-Prozesse.
- Du stellst ein professionelles Reporting mit relevanten KPIs sicher.
- Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von Onboarding bis Offboarding, inkl. Austrittsbefragungen, und leitest aus den Ergebnissen Handlungsempfehlungen für Führungskräfte ab.
- Du unterstützt das Team bei Projekten rund um internationale Fachkräfte - z. B. im Anerkennungsprozess für Therapeuten.

**Dein Profil**:

- Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Psychologie, Marketing oder vergleichbar.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit - idealerweise mit Fokus auf Recruiting-Kanäle, Employer Branding und Markttrends.
- Du hast erste Führungserfahrung gesammelt oder den klaren Willen, Verantwortung für ein Team zu übernehmen, und überzeugst durch deine Fähigkeit, andere zu entwickeln und zu motivieren.
- Du kennst die Besonderheiten von Recruiting im Fachkräftemangel (z. B. Gesundheitswesen) und entwickelst dafür kreative Lösungen.

**Unternehmensbeschreibung**:
**Physiotherapie: NOVOTERGUM**:
**Wir bei NOVOTERGUM haben eine gemeinsame Mission**:
**Wir wollen Therapie den Stellenwert geben,**
**der ihr im Gesundheitswesen zusteht.**

**NOVOTERGUM** ist der Spezialist für Physiotherapie. Menschen leiden unter Schmerzen oder Einschränkungen, **NOVOTERGUM** will die Lebensqualität der Patienten nachhaltig verbessern. Von der Physiotherapie über Logopädie und Neurotherapie bis hin zur Ergotherapie sind wir vor Ort und digital mit den Menschen in Verbindung. Wir bieten dabei beste Therapiequalität und modernste Therapiekonzepte.
Jeder von uns ist am besten, wenn er einfach nur er selbst sein kann Wir bieten individuelle Entfaltungsmöglichkeiten innerhalb der **NOVOTERGUM**-Familie.

**Einsatzort**:
**Arbeitszeit**:
**Anstellung**:

- Verwaltung, Im Teelbruch 118, 45219 Essen
- Vollzeit
- Festanstllung

**Unser Verständnis in der Zusammenarbeit**:
Unser Teamverständnis ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Wir begrüßen Vielfalt und setzen auf die individuellen Stärken jedes Einzelnen im Team.

**Kontaktinformation**:
**Hast Du noch Fragen?**
Dann rufe Deinen Ansprechpartnerin an