Werkstudent (M/w/d) - Bu Enterprise & Professional Services

**Wer wir sind**:
Wir sind Xempus, Deutschlands führende unabhängige Software-as-Service (SaaS)-Plattform für den Vertrieb und die Verwaltung betrieblicher Vorsorgelösungen. Unsere Mission: Betriebliche Vorsorge digital und verständlich, effizient und für jeden zugänglich zu machen. Seit 2007 arbeiten wir stetig daran, die Digitalisierung der Versicherungsbranche voranzutreiben. Wir bei Xempus sind davon überzeugt, dass wir alle gemeinsam etwas bewirken können - egal von wo Ob von einem unserer Büros oder von zu Hause - Komm zu uns und lass uns gemeinsam eine sicherere Zukunft für alle schaffen

**Was dich erwartet**:
Wir suchen einen Werkstudenten (m/w/d) für die Business Unit Enterprise & Professional Services, der Unterstützungs
- und Assistenztätigkeiten im Geschäftsbereich übernimmt. Das Tätigkeitsfeld im Geschäftsbereich bezieht sich auf die Digitalisierung innerhalb der Versicherungsbranche für Großmakler, Infrastrukturanbieter und Versicherungsunternehmen.

**Deine Aufgaben**:

- Data-Management: z.B. Datenaufstellungen und -analysen sowie Datenbereinigungen
- Wissensmanagement, Wissenstransfer und KI:

- Konsolidierung von bestehenden Informationsquellen in einer Wissensdatenbank in Form von Strukturierung, Dokumentation und Roll-out
- Erstellung von Knowledge-Videos mit Hilfe von KI: dabei übernimmst Du den koordinierenden und steuernden Part für den zugelieferten Content sowie den internen Roll-out
- Unterstützung des Business Unit Heads
- Kunden-Support: Unterstützung bei Kundenanfragen - das beinhaltet Terminkoordinationen, Terminvor
- und Nachbereitungen sowie Dokumentationen

**Wonach wir suchen**:

- Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) z.B. in den Bereichen Betriebswirtschaft, Digitalisierung oder im technischen Umfeld - Deine Freude und Dein Talent an o.g. Themen sind uns jedoch wichtiger als die konkrete Studienrichtung
- Du hast eine strukturierte, analytische Herangehensweise und überzeugst mit eigenen Ideen und selbständiger Arbeitsweise
- Idealerweise hattest Du bereits Berührungspunkte mit der Erstellung von Datenanalysen und dem Aufbau von Wissensdatenbanken und/oder KI
- Du hast 15-20h Zeit pro Woche, um unsere Business Unit zu unterstützen
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) und gute Englischkenntnisse (mind. C1)

**Warum Xempus**:

- Steige bei einem der führenden Insurtechs in Europa in die nächste Wachstumsphase mit ein
- Möglichkeit zur Teilnahme an einem der umfangreichsten Aktienoptionsprogramme für Mitarbeiter innerhalb der Branche
- Sehr attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung (600 € Rückerstattung verschiedener medizinischer und pharmazeutischer Behandlungskosten pro Jahr)
- Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen, innovativen Umfeld
- Teamgeist, Zusammenhalt und großartige Kollegen (Unternehmungen, Betriebsfeiern, Charity Events, ect.)
- Hybrid Work für Familienfreundlichkeit und maximale Flexibilität im Alltag. Mehr dazu findest Du hier
- Diverse Lern
- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: individuelles jährliches Weiterbildungsbudget, kostenlose Kurse und ein transparentes Modell zur Karriereentwicklung
- Abwechslungsreiche Gesundheitsförderung mit Jobrad und EGYM Wellpass
- Ein modernes Büro, Getränke & Obst gehen aufs Haus
- Deinen 30-tägigen Urlaubsanspruch kannst Du bei Bedarf unbezahlt erweitern

LI-Hybrid

**Kontakt**:
**Das klingt nach einer Aufgabe für Dich? Dann bewirb‘ Dich jetzt**

In jedem Fall: wir freuen uns auf Dich

**Über uns**:
Bei XEMPUS arbeiten +180 Menschen an einer ganz besonderen Vision: Wir machen die Zukunft planbar. Seit 2007 gestalten wir die digitale Transformation in der Versicherungsbranche. Die Vorsorge wird vernetzt, intelligent und für alle zugänglich. Wir wissen, wovon unsere erfolgreiche Zukunft abhängt: von unserem Team, von den Menschen hinter dem Namen Xempus.
Wir haben ambitionierte Ziele. Für die Umsetzung brauchen wir dich
- Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit fördert und stellen sicher, dass kein Bewerber aus Gründen des Geschlechts, der Geschlechtsidentität, des Familienstands, der Rasse, der Hautfarbe, der Nationalität, der ethnischen Zugehörigkeit, des Alters, der sexuellen Orientierung, der sozioökonomischen Situation, der Verantwortung für pflegebedürftige Personen, einer körperlichen oder geistigen Behinderung benachteiligt wird. Alle Einstellungsentscheidungen werden auf der Grundlage von Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen getroffen._