Hauptsachbearbeiter (M/w/d) Für Den Fachbereich

Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr - getreu unserem Leitbild**: Wir - gemeinsam - für Sie**

Wir suchen für den **Fachbereich 2.2.1 - Leistung **zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei

**Hauptsachbearbeiter (m/w/d)**:
**Kennziffer: 2024-142**

Die beiden unbefristeten Vollzeitstellen und die bis 17.04.2026 befristete Vollzeitstelle werden mit **Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 BayBesG** vergütet.

Die Vollzeitstellen sind teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganzheitliche Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

**Bewerbungsende ist der 29.09.2024.**

**Ihr Einsatzbereich**:
Möchten Sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, den Lebensunterhalt hilfebedürftiger Menschen und ihrer Familien zu sichern?

Diese verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe m Fachbereich Leistung unseres Jobcenters wartet auf Sie

Als fachliche Leitung eines engagierten Teams von aktuell 4 Leistungssachbearbeiter/-innen und stellen Sie die fachlichen Standards in der korrekten Umsetzung gesetzlicher Vorgaben gemäß SGB II sicher.

Sie sind ein Netzwerker/-in und die engste Schnittstelle zum Integrationsbereich des Jobcenters sowie zu den anderen Fachbereichen des Landratsamtes zusammen.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft unserer Bürger/innen aktiv mit.

Wenn Sie sich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe wünschen und Teil unseres kollegialen und hochmotivierten Teams werden wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

**Ihre Aufgaben**:

- Fachliche Führung eines Teams von mindestens 4 Leistungssachbearbeitern
- Verantwortung / Bearbeitung eines eigenen reduzierten Fallbestandes
- Einarbeitung neuer Leistungssachbearbeiter/ innen
- Zusammenarbeit und Unterstützung der Sachgebietsleitung

**Ihr Profil**:
**Diese Qualifikation setzen wir voraus**:

- Beamter/-in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst **oder**:

- Verwaltungsfachwirt/-in **oder**:

- Personen, die sich aktuell im laufenden Beschäftigtenlehrgang (BL II) befinden **oder**:

- Absolvent/-in eines Studiengangs oder einer Qualifikation auf Bachelor Ebene mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt (LL.B., LL.M. Wirtschaftsrecht, 1. oder 2. Staatsexamen bzw. vergleichbar) **oder**:

- Absolvent/-in eines Studiengangs oder einer Qualifikation auf Bachelor Ebene mit betriebswissenschaftlichem Schwerpunkt mit entsprechender Fort
- und Weiterbildung im Aufgabenbereich **sowie**:

- Einschlägige oder förderliche Kenntnisse im Aufgabenbereich **und**:

- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau

**Auf diese Kompetenzen kommt es uns an**:

- SGB II und SGB X Kenntnisse bzw. Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten

**Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab**:

- Organisationsfähigkeit
- Ergebnisorientierung
- Kommunikationsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit
- Entscheidungsfähigkeit
- Psychische Belastbarkeit

**Diese Kompetenzen sind von Vorteil**:

- Erfahrung im Umgang mit der elektronischen Akte

**Wir bieten**:

- ** Sicherer Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit**
Arbeit mit Mehrwert - als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht
- ** Attraktive Vergütung**
Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sog. Münchenzulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts
- und Familienzuschlag für Beamte sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen.
- ** Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle**
Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit.
- ** Mobilarbeit**
Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50% flexibel von Daheim aus arbeiten.
- ** Vereinbarkeit von Beruf & Familie/Privatleben**
Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u.a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm.
- ** Individuelle Fort
- und Weiterbildungsangebote**
Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch als Team.
- ** Betriebliches Gesundheitsmanagement**
Stay fit and healthy: Wir bieten u.a. kostenlose Fitness
- und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien
- und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen.
- ** Betriebliche Altersvorsorge**
Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.
- ** Sponsoring 49€-Ticket**
Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen