Konrektorin/konrektor Zur Wahrnehmung Von

Konrektorin/Konrektor zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben an einer Grundschule - Waldschule **Bewerben** Ausschreibung per E-Mail teilen - Über uns - Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Das Land Hessen ist ein Arbeitgeber, der mehr als Arbeit bietet. Wir sind eine bürgernahe und wirtschaftlich arbeitende Verwaltung. - Dabei sind wir uns unserer besonderen gesellschaftlichen und sozialpolitischen Verantwortung bewusst. Zudem schätzen wir die große Vielfalt unserer Beschäftigten und möchten Rahmenbedingungen schaffen, die den Einsatz der vielfältigen Eigenschaften ihrer Beschäftigten und deren Lebensumständen zum Vorteil des einzelnen, aber auch zum Vorteil der gesamten Landesverwaltung und damit letztlich auch der hessischen Bürgerinnen und Bürger ermöglichen. Wir bekennen uns zur interkulturellen Öffnung der Verwaltung und wollen unser Personal, unsere Dienstleistungen und Strukturen an die Vielfalt der Gesellschaft anpassen. Das haben wir auch durch den Beitritt des Landes zur Charta der Vielfalt im Jahre 2011 kundgetan, womit wir uns insbesondere für eine durch Fairness und Wertschätzung geprägte Organisationskultur einsetzen. - Die allgemeinen Anforderungen der zu besetzenden Stelle einer Konrektorin / eines Konrektors an einer - Grundschule zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben an der Waldschule, in Obertshausen sind in den entsprechenden rechtlichen Vorgaben niedergelegt und bilden den Rahmen für Beurteilungen und - Auswahlempfehlungen. Diese sind- das Hessische Schulgesetz - die Dienstordnung für Lehrkräfte, Schulleiterinnen und Schulleiter - der Erlass über die Besetzung von Funktionsstellen (Abl. 1/2002), - regelmäßige Vorspannveröffentlichung zu den Stellenausschreibungen auf der lnternetseite des Hessischen Kultusministeriums, insbesondere die allgemeinen Anforderungen und Kompetenzen - für Bewerberinnen und Bewerber für Funktionsstellen- der Geschäftsverteilungsplan der Schulleitung Ihre Aufgaben - Mögliche Aufgaben einer Konrektorin/eines Konrektors beziehen sich laut Geschäftsverteilungsplan der - Waldschule auf folgende Zuständigkeitsbereiche: - Koordination des Lehrereinsatzes, des Stundenplans und des Raum - und Belegungsplans - Erstellung des Vertretungsplans und Akquirierung von Vertretungskräften - Organisation und Verwaltung der Mittel für die Verlässliche Schule (VSS) - Mitarbeit bei der Organisation und konzeptionellen Gestaltung aller im Rahmen der außerunterrichtlichen Öffnung von Schule stattfindenden Aktivitäten- Teilnahme an Sitzungen der schulischen Gremien in Absprache mit der Schulleitung - Übernahme und Leitung der Konferenz - und Sitzungsgestaltung - Mitarbeit am Schulprogramm und in den entsprechenden Arbeitsgruppen Unsere Anforderungen - Nachfolgende Qualifikationen und Kompetenzen werden vorausgesetzt: - Lehramt an Grundschulen mit den Fächern Deutsch, Mathematik und Sachunterricht sowie Unterrichtserfahrung an einer ganztägig arbeitenden Grundschule - Unterrichtserfahrung in einer Grundschule mit flexibler Eingangsstufe Nachfolgende Qualifikationen und Kompetenzen sind erwünscht: - Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Schulrecht und Inklusion - Erfahrung in der Organisation einer Grundschule, insbesondere in der Erstellung von Stunden-, Vertretungs - und Aufsichtsplänen- Erfahrung in der Qualitätsentwicklung von Schule, insbesondere im Hinblick auf die Entwicklung schulinterner Curricula und Formen der besonderen Leistungsbeurteilung auf der Basis kompetenzorientierten, inklusiven Unterrichts- Kenntnisse in der Anwendung bzw. Verwendung der LUSD und anderer Schulverwaltungsprogramme wie Untis- Umfassende Handlungs-, Sozial - und Beratungskompetenz im schulischen Kontext - Erfahrungen in der Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Steuergruppen - Erfahrung in der Mitgestaltung von Schulentwicklungsprozessen - Interesse zur konzeptionellen Weiterentwicklung im Bereich „Neue Medien" - Erfahrungen im Bereich „Werken" / Maschinenschein für Holz - Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit, Planungs - und Organisationskompetenz Allgemeine Hinweise Das beifügen Ihrer Bewerbungsunterlagen ist zwingend erforderlich. Hierzu zählen Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Schwerbehindertenausweis (falls vorhanden) Bewerbungsunterlagen sind nur als PDF-Datei hochzuladen Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. - 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) werden bei der Auswahl für Beförderungsstellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des - 23 Hessisches Datenschutz -