(Junior) Recruiting Specialist

**Welcome**:
Leidenschaft trifft Innovation - Deine Chance bei INVENSITY Du möchtest bei einer internationalen Technologie
- und Innovationsberatung arbeiten und dich in einem kreativen, kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld weiterentwickeln? Bei INVENSITY sind dir keine Grenzen gesetzt

Wir arbeiten mit innovativen Unternehmen aus allen High-Tech-Branchen zusammen. Unsere Kunden kommen unter Anderem aus den Bereichen optische Technologien, Automobil und Bahn, Luft
- und Raumfahrt, Medizintechnik und Life Sciences, Energie und Versorgung, Verteidigung sowie Telekommunikation und Elektronik. Wir unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen für technologische Herausforderungen während des gesamten Entwicklungsprozesses, wobei wir sowohl strategische Beratungsrollen als auch operative Tätigkeiten übernehmen.

**Was erwartet dich?**:

- ** Agiere als Talent Acquistion Specialist**: Im Rahmen des Active Sourcing und der Direktansprache (z.B. über LinkedIn) findest Du die besten Talente, stellst den Kontakt her und führst Erstgespräche
- ** Optimiere Arbeitsabläufe**: Steuere proaktiv den Recruitingprozess, vom Briefing über die Personalauswahl bis hin zum Angebot un fülle die Pipeline mit Ingenieuren und IT-Experten
- ** Generiere Impact**: Erstelle zielgruppenspezifische Stellenangebote und veröffentliche diese über die geeigneten Recruitingkanäle (Homepage, Jobbörsen, Social Media)
- ** Direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten**: Bilde die Schnittstelle zwischen unseren Bewerbern, den Fachabteilungen sowie weiteren Stakeholdern
- ** Teile und erweitere Dein fachliches Know-how**: Durch Workshops und Coachings innerhalb deiner Fachabteilung erwartet dich einen steile Lernkurve

**Was bringst du mit?**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss in BWL, (Wirtschafts-) Psychologie, Human Resources, Personalmanagement, (Wirtschafts-) Pädagogik oder Ähnliches
- Erste Erfahrungen im Personalwesen, Active Sourcing und mit Recruiting-Strategien sind ein Plus
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Überzeugungskraft und Offenheit
- Begeisterung und Engagement in der Zusammenarbeit mit Kollegen und Bewerbern
- Verhandlungssichere Deutsch
- und fließende Englischkenntnisse

**Was sind deine Vorteile?**:

- ** Willkommen im Team **Damit Du von Beginn an durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit einem strukturierten Onboarding-Programm gemeinsam mit weiteren Neustartern
- ** Steile Lernkurve durch abwechslungsreiche Aufgaben** in einem innovativen Umfeld mit vielfältigen Projekten in verschiedenen Branchen und mit verschiedenen Kunden
- ** Persönliche und fachliche Weiterentwicklung **durch individuelles Mentoring und Coaching, ACADEMY-Trainings und Feedback-Kultur
- ** Einzigartige Atmosphäre und wertschätzende Unternehmenskultur **durch monatliche Events, flache Hierarchien, schnelle Kommunikationswege und die Arbeit an gemeinsamen Zielen
- ** Globales Netzwerk** durch die Zusammenarbeit mit Experten an unseren internationalen Standorten
- ** Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben **durch unbefristete Arbeitsverträge,** **individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll
- oder Teilzeit**, **flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und Sabbaticals
- ** Attraktive Aufstiegschancen **durch transparente Karrierewege inklusive schneller Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben und internationaler Karrieremöglichkeiten
- ** Leistungsbezogenes Vergütungspaket **mit festen und variablen Komponenten und halbjährlichen Assessments mit Gehaltssteigerung
- ** Die Kosten für Deinen Arbeitsweg gehen auf uns**: Möglichkeit der Übernahme des 49€-Tickets und einer BahnCard 50

**Deine Ansprechpartnerin**:
Sinja Seyfert
+49 172 624 714 6

**Über uns**: