Product Owner

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Sekretariat / Verwaltung

Die Universität Freiburg sucht eine/n Product Owner (w/m/d) für die Plattform Südwissen.de
- Bewerbungsfrist: 17. März 2025
- Veröffentlichungsdatum: 25. Februar 2025
- Eintrittstermin: 1. April 2025
- Arbeitsumfang: Vollzeitstelle
- Kennziffer: 00004205

**Beschreibung**:
Die Welt ist im Wandel. Digitalisierung, Dekarbonisierung und neue Mobilitätskonzepte verändern Branchen und Berufsbilder grundlegend.

Unternehmen und Organisationen stehen vor großen Transformationsprozessen - und genau hier können die Hochschulen und Universitäten in Baden-Württemberg mit ihrem Wissen und ihrer Expertise einen entscheidenden Beitrag leisten.

Damit dies gelingt, haben sich die baden-württembergischen Hochschulen im Netzwerk “Südwissen” zusammengeschlossen. Ziel der Geschäftsstelle Südwissen in Freiburg ist es, die wissenschaftliche und künstlerische Weiterbildung in Baden-Württemberg sichtbarer zu machen, die Zusammenarbeit zwischen Hochschulen und Unternehmen bei der Entwicklung neuer Bildungsangebote zu fördern und die Kooperation der in diesem Feld tätigen Hochschulen zu unterstützen.

**Ihre Aufgaben**:
Als Product Owner (w/m/d) für die Plattform Südwissen.de bilden Sie die zentrale Schnittstelle zwischen dem Team der Geschäftsstelle, den kooperierenden Hochschulen sowie den beauftragten externen Dienstleistern. Sie sind die zentrale Anlaufstelle für technische Fragen rund um die Plattform Suedwissen.de. Das Frontend der Plattform besteht aus einem Headless CMS (Storyblok) in Kombination mit anderen Services. Das Backend ist über eine Schnittstelle angebunden und wird mit der Software eVEWA betrieben.

Sie sind Teil des 10-köpfigen Teams der Geschäftsstelle und haben zwei Mitarbeiter*innen für IT-Support und Qualitätssicherung.

**Im Einzelnen**:

- Produktvision und Strategie: Entwicklung und Kommunikation einer klaren Produktvision für die Plattform Südwissen in Abstimmung mit Stakeholdern.
- Stakeholdermanagement: Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Hochschulen, Unternehmen und anderen Partnern.
- Backlog-Management: Erstellung, Pflege und Priorisierung des Product Backlogs basierend auf Nutzerbedürfnissen und geschäftlichem Mehrwert.
- Anforderungsmanagement: Aufnahme, Bewertung und Übersetzung von Anforderungen in User Stories sowie deren Abstimmung mit dem Entwicklungsdienstleister.
- Koordination der Produktentwicklung: Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um sicherzustellen, dass Anforderungen klar definiert sind und fristgerecht umgesetzt werden.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung, dass das Produkt den hohen Anforderungen der Stakeholder entspricht.
- Markt
- und Nutzerfokus: Durchführung von Marktanalysen sowie Einholung von Nutzerfeedback zur kontinuierlichen Verbesserung der Plattform.

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation. Auch berufserfahrene und IT-affine Quereinsteiger*innen mit einem abgeschlossenen Studium aus einer anderen Fachrichtung können je nach Eignung berücksichtigt werden.
- Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle in agilen Entwicklungsumgebungen (z.B. Scrum).
- Fundierte Kenntnisse im Stakeholdermanagement sowie in der Erstellung von Produktvisionen und -strategien.
- Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben nach geschäftlichem Mehrwert sowie Erfahrung im Umgang mit Tools wie Confluence, Jira oder Miro.
- Kommunikationsstärke, strategisches Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative.
- Interesse an bildungsrelevanten Themen sowie Kenntnisse über Hochschulstrukturen sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb Baden-Württembergs.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache und eine teamorientierte Arbeitsweise.
- Kenntnisse im Bildungsmanagement sind von Vorteil.

**Das bieten wir Ihnen**:

- Die Möglichkeit, einen wesentlichen Beitrag zur wissenschaftlichen Weiterbildung und wirtschaftlich-technologischen Transformation in Baden-Württemberg zu leisten
- Eine spannende Arbeit in einem engagierten Umfeld mit Hochschulen, Unternehmen und gesellschaftlichen Akteuren
- Hohes Vertrauen, Eigenverantwortung und kreative Freiräume bei der Umsetzung der Aufgaben
- Wachstum, Wirkung und Wertschätzung in einem großartigen agilen Team
- Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, JobTicketBW und weitere Benefits

Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst befristet bis 31.12.2026. Eine Verstetigung wird angestrebt.

In den Auswahlprozess werden voraussichtlich Verantwortliche der Universität Freiburg, des Ministeriums für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg sowie eine externe Organisationsberatung eingebunden. Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass die oben Genannten Ihre Unterlage