Learning & Development Technology and Operations

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen - das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.

Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

**Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Learning & Development Technology and Operations Specialist (w/m/d), um die Implementierung von großen globalen Learning & Development (L&D) Projekten und Aktivitäten zu unterstützen.**

**Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten.**

**Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten**:

- Sie entwickeln eine Lernkultur mit, die ein kollaboratives Team befähigt und fördert
- Sie achten auf die Einhaltung der DSGVO und der Datenschutzbestimmungen
- Sie unterstützen bei der Beschaffung und Pflege von Beziehungen zu Anbietern von Lernlösungen
- Sie kümmern sich um die notwendige Programm
- und Technologiekommunikation für ein vielfältiges Publikum
- Sie repräsentieren uns innerhalb von Projektarbeitsabläufen gegenüber mehreren Stakeholdern
- Sie entwickeln starke Beziehungen innerhalb von Siemens Healthineers (z. B. zu anderen L&D-Arbeitsbereichen, PO-Teams, IT)
- Sie arbeiten in Teams und Komitees mit, die mit Learning & Development zu tun haben

**Ihre Qualifikationen und Erfahrung**:

- Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss, vorzugsweise im Bereich Personalwesen, Organisationsentwicklung/Organisationseffektivität (ODIOE) oder in einem verwandten Bereich
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Learning & Development, HR-Technologie oder HR-Dienstleistungen in einem globalen Unternehmen
- Weitreichende Erfahrung im Management der operativen Komponenten einer lernenden HR-Organisation bringen Sie mit
- Sie haben Erfahrung in der Unterstützung von Organisationsprojekten und in der Umsetzung von Veränderungsprinzipien zur erfolgreichen Erfüllung von Zielen und Kundenbedürfnissen
- Sie verfügen über ein umfassendes Verständnis von Lerntechnologien mit Fokus auf Learning Reporting und Analytics
- Idealerweise sind Sie mit den internen Strukturen und Prozessen von Siemens (Healthineers) vertraut und verfügen über sehr gute Kenntnisse der relevanten Richtlinien bei Siemens (Healthineers)

**Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten**:

- Ihre globale Arbeitserfahrung und Ihre Fähigkeit, relevante Geschäftsthemen in exzellentem Englisch zu erörtern, sind die Grundlage für eine effiziente und angemessene Kommunikation mit Kolleg*innen und Partner*innen rund um den Globus
- Sie denken ganzheitlich, bringen Ideen auf den Punkt, verhandeln überzeugend und setzen globale Strategien um
- We win together: Sie sind bereit, Netzwerke zu knüpfen, zuzuhören, Teams und Einzelpersonen zu beobachten und von ihnen zu lernen, und Sie tragen zu einer Wertebasis bei, die die vielfältigen Fähigkeiten der Menschen anerkennt und würdigt
- Sie sind mit LMS (Learning Management System), HR-Systemen und Microsoft Office-Anwendungen vertraut
- Sie bringen sehr gute Präsentations-, Organisations
- und agile Projektmanagementfähigkeiten mit
- Sie sind detailorientiert, organisiert und in der Lage, mehrere Aufgaben selbst zu managen
- Sie setzen sich mit Engagement und Leidenschaft für den Erfolg von Siemens Healthineers ein

**Unser globales Team**:
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 66.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits
- und Unternehmensdienstleistungen.

**Unsere Kultur**:
Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern.

Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung.

Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären - Sprechen Sie uns an:
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