Senior Revenue Architect

Vor 6 Tagen


Berlin, Deutschland Cremanski & Company GmbH Vollzeit

**Cremanski who?**: **Cremanski & Company ist die führende B2B SaaS-Beratung im DACH Bereich.** Wir unterstützen Commercial Teams von Start-ups und Scale-ups dabei, effizientes Wachstum durch die Optimierung ihrer Revenue Architektur zu generieren. Unser Ziel ist es, ein internationales Team aus motivierten Pionieren aufzubauen. Klingt nach Dir? Dann werde jetzt Teil des Cremanski Team **Deine Aufgaben**: Als Senior Revenue Architect in leitender Funktion hast du eine entscheidende Rolle in der Projektleitung und der Führung unseres Teams. Folgende Aufgaben umfasst deine Rolle: - Du arbeitest mit unseren vielfältigen und schnellwachsenden Kunden zusammen, indem du maßgeschneiderte Wachstumsstrategien entwickelst und definierst, damit die Kunden ihre Wachstumsziele erreichen können. (Das haben wir bereits für Unicorns wie Sennder, PlusDental, Payfit etc. getan). - Du führst detaillierte Datenanalysen und Marktstudien zur Bereitstellung fundierter Empfehlungen und Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten durch. Dies beinhaltet verschiedene Analysen bei unseren Kunden: - Customer Journey, Vertriebsansatz, Strukturen & Prozesse - Wertversprechen, Buyer Personas, Ziele, Märkte, etc. - Konkurrenz und deren Strategien, Taktiken, genutzte Kanäle etc. - Aktuelles Geschäftsmodell - Du bewertest und optimierst bestehende Geschäftsprozesse und leitest das Team bei der Umsetzung von Verbesserungsstrategien - Du überwachst die erfolgreiche Umsetzung von Wachstumsinitiativen und stellst ihre Ausrichtung auf die Kundenziele sicher - Du übernimmst Leitung und Mentoring eines Consultants Team zur Förderung ihrer beruflichen Entwicklung und Wachstums - Du förderst effektive Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen interdisziplinären Teams - Du erstellst hochwirksame Präsentationen und Berichte und präsentierst diese, um die Kunden über den Projektfortschritt und die Ergebnisse auf dem Laufenden zu halten. **Dein Profil**: Um in dieser Senior-Position erfolgreich zu sein, solltest du über folgende Qualifikationen und Erfahrungen verfügen: - Du bringst ein relevantes Bachelor - oder Masterstudium in Bereichen wie Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet - Du hast mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien - Management Consulting Experience ist ein Plus - Du verfügst über nachgewiesene Führungskompetenzen, einschließlich Erfahrung in der Projektleitung und Teamführung - Du hast ein tiefes Verständnis von Geschäftsprozessen und fortgeschrittene Expertise in Wachstumsstrategien - Du zeichnest dich durch hervorragende analytische, quantitative und problemlösende Fähigkeiten aus - Du bist in der Lage, ganzheitlich zu denken und langfristige Strategien sowie die "Big Picture" Customer Journey zu definieren - Du bist der geeignete Kandidat, wenn du zudem über hervorragende Kommunikations - und Präsentationsfähigkeiten verfügst - Du verfügst über sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und freust dich auf die Arbeit in einem internationalen Team **Deine Benefits**: Darauf kannst Du Dich freuen: **Flexibilität** Uns ist bewusst, dass wir mit Individuen arbeiten - Cremanski & Company bieten Dir Vertrauensarbeitszeit und Du entscheidest selbst, ob Du im Büro oder remote arbeiten möchtest. - Wir trauen Dir ein hohes Maß an Eigenverantwortung durch abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben zu. - Im Team arbeiten wir auf Augenhöhe zusammen und bieten flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege. **Entwicklung** "Menschen lernen nie aus" gilt für jeden bei Cremanski & Company, ob Praktikant oder Geschäftsführer. - Nutze die flachen Hierarchien, um Deine Erfolge und Fehler zu teilen sowie von den Erfahrungen anderer zu lernen. - Cremanski & Company unterstützt aktiv Deine individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch Salesforce-Trainings & Zertifizierungen. - Darüber hinaus sorgt die 360°-Feedback-Kultur für mehrdimensionale Entwicklungsmöglichkeiten. **Wohlfühl-Garantie** Damit sich Arbeit nicht immer wie Arbeit anfühlt - Allen Mitarbeitern vor Ort steht ein sonniges & modernes Büro im Herzen Berlins zur Verfügung, mit hohem Wohlfühlkomfort, offener Arbeitsplatzgestaltung und der notwendigen Ausstattung. Neben einem breiten Angebot an Getränken und Snacks gibt es auch Bereiche, in denen man von der Arbeit abschalten oder den Feierabend genießen kann. - Als Remote-First-Unternehmen wollen wir allen Mitarbeitern durch verschiedene Veranstaltungen ein Wohlgefühl garantieren. Dazu gehört auch, von Zeit zu Zeit am Büroleben teilzunehmen. **Bewirb Dich jetzt**:



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