Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leitung Organisationsentwicklung Und Change - Munich - MTU Aero Engines AG

  • Studentische Mitarbeiter in

    vor 1 Woche

    Munich, Deutschland Zentrale der Fraunhofer-Gesellschaft Vollzeit

    Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 800 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro. Du möchtest einen Einblick in das Berufsfeld der Organisationsentwicklung,...

  • Praktikant Organisationsentwicklung

    vor 1 Woche

    Munich, Deutschland Versicherungskammer Bayern Vollzeit

    Karriere bei der Versicherungskammer Bayern. Mehr davon! Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Als Versicherungskammer Bayern gehören wir zum Konzern Versicherungskammer, einem der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen – und ganz besonders...

  • Werkstudent: Change-management

    vor 1 Woche

    Munich, Deutschland Infineon Technologies Vollzeit

    “Nichts ist so beständig wie der Wandel” - dieses Zitat haben wohl die meisten schon einmal gehört. Doch welche Methoden, Tools und Konzepte gibt es, um Veränderungsprojekte erfolgreich voranzutreiben? Wenn Sie sich für diese Fragestellungen interessieren, sind Sie bei uns richtig. In diesem Werkstudierendenjob erhalten Sie spannende Einblicke in das...

  • Leiterin des Referats Organisationsentwicklung und

    vor 1 Tag

    Munich, Bayern, Deutschland Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft München Vollzeit

    Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international...

  • Change Manager im Strategieprozess

    Vor 5 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Verlag C.H Vollzeit 45.000 € - 75.000 € pro Jahr

    C.H.BECKDie Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten...

  • Senior Consultant Organisationsentwicklung

    vor 4 Wochen

    Munich, Deutschland Workwise GmbH Vollzeit

    Über PMMG Process Solutions GmbHPMMG Process Solutions ist eine spezialisierte, inhabergeführte Beratung für prozess- und datenbasierte Transformationen. Mit über 15 Jahren Erfahrung in Business Process Management, Process Mining, Process Intelligence, Projektmanagement und digitaler Transformation begleiten wir Unternehmen bei der nachhaltigen...

  • Change Manager im Strategieprozess

    Vor 3 Tagen

    Munich, Bayern, Deutschland Verlag C.H GmbH & Co. KG Vollzeit 60.000 € - 120.000 € pro Jahr

    Change Manager im Strategieprozess (m/w/d)Vollzeit / HybridWilhelmstraße 9, 80801 München-Schwabing-Freimann, DeutschlandMit Berufserfahrung Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von...

  • Management Referent

    vor 2 Wochen

    Munich, Deutschland BWI GmbH Vollzeit

    Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr...

  • Senior Consultant Organisationsentwicklung

    vor 3 Wochen

    Munich, Deutschland Workwise GmbH Vollzeit

    Über PMMG Process Solutions GmbHPMMG Process Solutions ist eine spezialisierte, inhabergeführte Beratung für prozess- und datenbasierte Transformationen. Mit über 15 Jahren Erfahrung in Business Process Management, Process Mining, Process Intelligence, Projektmanagement und digitaler Transformation begleiten wir Unternehmen bei der nachhaltigen...

  • Senior Consultant Organisationsentwicklung

    Vor 6 Tagen

    Munich, Deutschland Workwise GmbH Vollzeit

    Über PMMG Process Solutions GmbH PMMG Process Solutions ist eine spezialisierte, inhabergeführte Beratung für prozess- und datenbasierte Transformationen. Mit über 15 Jahren Erfahrung in Business Process Management, Process Mining, Process Intelligence, Projektmanagement und digitaler Transformation begleiten wir Unternehmen bei der nachhaltigen...

Leitung Organisationsentwicklung Und Change

vor 2 Wochen

Munich, Deutschland MTU Aero Engines AG Vollzeit

Die MTU Aero Engines entwickelt, fertigt, vertreibt und betreut zivile und militärische Antriebe für Flugzeuge und Hubschrauber sowie Industriegasturbinen. Unser Schlüssel zum Erfolg sind Antriebe für die Luftfahrt von morgen - noch sparsamer, schadstoffärmer und leiser. Mit über 11.000 Mitarbeiter:innen sind wir weltweit präsent und in Deutschland zu Hause. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams am Standort **München** **als

Leitung Organisationsentwicklung und Change Management (all genders)
**Kennziffer - **APDO / 515**

STARKE AUFGABEN
- Führung und Coaching der Mitarbeitenden des Teams der Organisationsentwicklung
- Beratung, Begleitung und Befähigung von Führungskräften in organisationalen Veränderungsprozessen
- Sicherung der Vernetzung von organisationalen Veränderungsprozessen im Kontext der MTU- Entwicklung
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung des Talentmanagementprozesses zur Sicherung der Befüllung der Talentpipeline
- Sicherstellung einer konzernweiten Talentpipeline zur Besetzung erforderlicher Managementfunktionen bis zur Ebene des oberen Führungskreises sowie der Nachfolgeprozesssteuerung für Führungs
- und Schlüsselfunktionen
- Weiterentwicklung von Kultur-, Leadership Values sowie der Feedbacklandschaft für den MTU Konzern
- Schaffung von Transparenz von unternehmerischen Handlungsnotwendigkeiten für strategische Entwicklungsbedarfe zur Mitarbeiter-, Führungs-, Organisationsentwicklung und Steuerung der Beratungs-, Entscheidungs
- und Implementierungsprozesse der daraus definierten Aufträge

BESTE VORAUSSETZUNGEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Psychologie
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Organisationsentwicklung idealerweise in einem größeren Industrieunternehmen
- Führungserfahrung von einem eigenständigen und selbstorganisierten Experten-Beraterteam
- Fundierte Fachexpertise im Feld der Organisations
- und Kulturentwicklung sowie der systemischen Beratung
- Kenntnis der externen Veränderungsdynamiken - in Politik / Gesellschaft / Forschung für Kultur
- und Organisationsberatung
- Beratungs-/Trainings
- / Coaching
- und Moderationskompetenz
- Sehr gute Englisch
- und Deutschkenntnisse

Ihre Hands-on Mentalität, gepaart mit einer souveränen, teamorientierten Führungspersönlichkeit runden Ihr Profil ab. Die Funktion kann hybrid, also im Wechsel zwischen der Arbeit vor Ort und mobilem Arbeiten ausgeführt werden.

AUSGEZEICHNETES UMFELD

Wir investieren mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen in die fachliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiter:innen. Die MTU bietet eine Reihe von Zusatzleistungen, die ganz auf die unterschiedlichen Bedürfnisse aller Mitarbeiter:innen abgestimmt sind: Eine zeitgerechte Altersversorgung gehört für uns ebenso dazu wie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen oder der betriebsnahen Kindertagesstätte TurBienchen. Darüber hinaus engagiert sich die MTU im Bereich Gesundheit und Fitness z.B. durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass und unser MTU-Gesundheitsstudio. Neueinsteiger:innen unterstützt die MTU individuell beim Umzug in den Großraum München.

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen

**Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich**:
Dirk Gebell

**Tel.**: +49 89 1489-4483

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