Communication Expert for Change

**Wir wollen dich**

Als Communication und Change Manager*in gehst du Veränderungen im Unternehmen proaktiv an, begleitest diese und bringst sie zum Erfolg. Dein Blick fürs Wesentliche hilft dir dabei, interne Strukturen, Prozesse und Entscheidungswege zu hinterfragen und zu evaluieren. Du erarbeitest Kommunikations
- und Change-Konzepte und bist in der Lage, diese in konkrete Lösungen umzusetzen. Dabei holst du alle Mitarbeiter*innen durch gezielte Kommunikationsmaßnahmen ab und nimmst sie so mit auf die Change-Reise.

**Was dich erwartet**
- Du unterstützt unsere Geschäftsführung bei der internen Kommunikation und stehst in Sachen Change-Kommunikation proaktiv als strategische*r Berater*in zur Seite
- Du entwickelst eigenständig eine Strategie für die interne Kommunikation und leitest davon in Abhängigkeit unserer Markenstrategie überzeugende Konzepte sowie ein klares Messaging ab
- Du identifizierst in Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung veränderungsbedürftige Strukturen, Prozesse und Entscheidungswege bei iteratec, insbesondere im Rahmen des Informationsaustauschs
- Du entwickelst detaillierte Strategien und Konzepte zur Initiierung von Change-Prozessen und implementierst die dazu passende Kommunikation
- Du hilfst unseren Führungskräften und Mitarbeiter*innen dabei, Change-Prozesse selbst zu initiieren oder zu begleiten
- Du setzt interne Kommunikationsmaßnahmen effizient um und entwickelst unsere Kanäle und Plattformen für die interne Kommunikation kontinuierlich eigenständig weiter

**Was du mitbringst**
- Tiefgreifende Erfahrung in der Gestaltung von Kommunikation, Change-Management und Veränderungsprozessen
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in der internen Unternehmenskommunikation und dem Stakeholder-Management
- Nachweisbare Erfolge in der Implementierung von Change-Maßnahmen anhand konkreter Projekterfolge
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Analyse von Daten und Trends sowie im Projektreporting
- Langjährige Erfahrung in agilen Umfeldern in mittelständischen Unternehmen

**Unsere Benefits**
- Arbeiten bei einem „Great Place to Work“: Seit 2014 nehmen wir an der jährlichen Mitarbeiterbefragung von „Great Place to Work“ teil - auch in diesem Jahr zählen wir zu den besten Arbeitgebern Deutschlands und der ITK-Branche
- Exzellente Kolleg*innen: vielfältiges & motiviertes Team, mit dem es Spaß macht, Probleme für anspruchsvolle Projekte zu lösen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Potentialentfaltung durch ein unbegrenztes Budget für Deine Weiterentwicklung (Trainings, Konferenzen und Coachings, etc.)
- Berufliche Abenteuer und Freiraum für Gestaltung: durch inspirierende und sinnstiftende Projekte & individuelle Freiräume, z. B. beim „Innovation Frei-Day“, in unseren Communities oder als Mentor
- Der Mensch steht immer an erster Stelle: Achtsames Miteinander und Füreinander in einer leistungsorientierten Wohlfühlatmosphäre
- Einen rundum modernen Arbeitsplatz: Freiheit in der Arbeitszeitgestaltung durch hybrides Arbeiten und Gleitzeitregelungen, sowie frei wählbares Equipment (Smartphone, Laptop), moderne Büros und ergonomische Arbeitsplätze
- Förderung deines Engagements: bei Barcamps, auf Konferenzen, als Lehrbeauftragter oder Autor
- Außergewöhnliche Mitgestaltungsmöglichkeiten: durch unsere Genossenschaft, bei der du Miteigentümer von iteratec werden kannst
- Gesundheit und Vorsorge: Zuschuss zu Gesundheitsangeboten, Coachings und betriebliche Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit, bis zu 10 Tage zusätzlichen Urlaub zu kaufen
- Geldwerte Vorteile: Essenszuschuss, Prepaid-Kreditkarte für private Zwecke, Zuschuss zum ÖPNV, Fahrrad Leasing über JobRad, Kinderbetreuungszuschuss

**Typisch iteratec**

Seit 1996 entwickeln wir individuelle Softwaresysteme und digitale Produkte und verändern so, wie wir als Gesellschaft arbeiten, lernen und leben. Dafür haben wir uns einer klaren Ambition verschrieben: Developing Digital Champions. Dies ist der Anspruch an unsere Arbeit und das Versprechen, das wir unseren Kunden geben. Dafür brauchen wir neben zukunftssicheren Technologien vor allem eins: das beste Team

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 64.999,00€ - 89.999,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Essenszuschuss
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Kostenlose Getränke
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Umzugskostenzuschuss

Sonderzahlungen:

- Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 81669 München

Flextime