Eine Mitarbeiter:in(M/w/d)

Sie möchten die Chance nutzen, um sich weiterzuentwickeln, neue Herausforderun
- gen meistern und legen dabei Wert auf einen krisensicheren Arbeitsplatz? Dann sind

Sie bei der Aufsichts
- und Dienstleistungsdirektion (ADD) genau richtig

Die **Lohnstelle ausländische Streitkräfte (LaS) Kaiserslautern** ist dem Referat 23

„Sicherheit und Ordnung, Stiftungen, Lohnstelle ausländische Streitkräfte“ der Auf
- sichts
- und Dienstleistungsdirektion Trier zugeordnet.

Zur Unterstützung unseres Teams bei der **LaS** suchen wir am** Standort Kaiserslau-**

**tern** zum **nächstmöglichen Zeitpunkt**

**Eine Mitarbeiter:in (m/w/d)**

**im Aufgabenbereich Entgeltabrechnung / Überbrü-**

**ckungsbeihilfe**
befristet bis zum 27.08.2026, Vollzeit, EG 9a (Einstiegsentgelt derzeit mind. 3.520,10

€ brutto), Tarifvertrag der Länder (TV-L)
- Berechnung von Entgelten für die zivilen Arbeitnehmer:innen bei den Stationie
- rungsstreitkräften in der Bundesrepublik Deutschland - hierzu zählen insbeson
- dere nachfolgende Aufgaben:
- Maßnahmen bei Beginn des Arbeitsverhältnisses (Prüfung Einstellungsunterla
- gen, Versicherungspflicht in der Sozialversicherung, Steuerpflicht)
- Führung von Schriftverkehr in Zusammenhang mit den zugeordneten Lohnkon
- ten
- Maßnahmen bei laufenden Arbeitsverhältnissen (Eingabe im Abrechnungspro
- gramm, Pflege der personenbezogenen Daten z.B. Eingruppierung, Bearbeitung

und Überwachung von Fehlzeiten)Eingabe und Auswertung der elektronisch übermittelten Entgeltersatzleistungen

(EEL-Verfahren)
- Bearbeitung von Abtretungen, Pfändungen und Insolvenzen
- Prüfung und Kontrolle bzgl. Nachberechnungen (z.B. rückwirkende Höhergrup
- pierung, Ende Lohnfortzahlung)
- Maßnahmen bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Abschlussabrechnung,

Abmeldung bzgl. der Sozialversicherung sowie der Steuer (ELStAM), Übersen
- dung der Arbeitspapiere
- Berechnung von Überbrückungsbeihilfen für entlassene Arbeitnehmer:innen mit
- tels DV-Verfahren und alle damit zusammenhängenden Aufgaben

**DAS BIETEN WIR IHNEN -**

**Sicher, auch in Zukunft** | Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,

Eine Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 27.08.2026

zu besetzen
- **Transparente Verdienstmöglichkeiten** | Eingruppierung in die **EG 9a** des Tarif
- vertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) im Beschäftigtenverhältnis
- **Vielfältige Tätigkeiten in der Landesverwaltung** | Raum für Veränderungen

und persönliche Weiterentwicklung
- **Gut vorgesorgt** | Attraktive Konditionen im Rahmen einer betrieblichen Alters
- vorsorge und vermögenswirksamer Leistungen
- **Gesund bleiben** | Betriebliches Gesundheitsmanagement
- **Flexibel und mobil Arbeiten** | Flexible Arbeitszeiten, keine Kernzeit und die

Möglichkeit von zu Hause zu arbeiten
- **Wissen und Fähigkeiten erweitern** | Fortbildungsangebote zur persönlichen

und fachlichen Weiterentwicklung
- **Familie und Beruf vereinbaren** | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

**DAS BRINGEN SIE MIT**

Für diesen interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich suchen wir en
- gagierte und teamfähige Personen mit einer **abgeschlossenen Berufsausbildung**

als **Lohnbuchhalter:in**, **Steuerfachangestellte:r,** **Steuerfachwirt:in, Verwaltungs-**

**fachangestellte:r, Rechtsanwaltsfachangestellte:r, Sozialversicherungsfachan-**

**gestellte:r**oder** Kaufleute für Büromanagement**und/oder **einschlägiger mehrjäh-**

**riger Erfahrung** in der **Entgeltabrechnung**.

Bewerben können sich auch Personen, die die **Angestelltenprüfung I** erfolgreich ab
- solviert haben.

Wir erwarten eine hohe Einsatzbereitschaft, selbständiges Arbeiten, die Bereitschaft

sich in neue Aufgabenbereiche bzw. Rechtsgebiete einzuarbeiten, die Fähigkeit auch

bei großem Arbeitsanfall die vielfältigen Aufgaben rasch und sorgfältig zu erledigen

und der Terminarbeit gewachsen zu sein.

Weitere Informationen zur ADD finden Sie unter**:add.rlp.de/beruf-und-karriere**

**WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG**

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen

auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum **08.06.2025** an folgende Adresse:
**Aufsichts
- und Dienstleistungsdirektion**

**Personalreferat**

**Willy-Brandt-Platz 3**

**Trier**

Bei **fachlichen Fragen** wenden Sie sich bitte an Frau Martha Dalheimer (Tel: 0631 /

130).

**Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung**

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wün
- schen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behin
- derung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Bei gleichwertiger Eignung werden

Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind sowie schwerbehinderte Menschen, bei entsprechender

Eignung, bevorzugt berücksichtigt.

Auf Wunsch wird die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung geprüft. Erfahrungen, Kenntnisse u