HR-generalist (M/w/d) Mit Schwerpunkt Gehaltsabrechnung Merzig Oder Liederbach

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen engagierten **HR-Generalist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gehaltsabrechnung** in Vollzeit an einem unserer Standorte in **Merzig oder Liederbach**. Du übernimmst verantwortungsvoll die administrative Betreuung unserer Mitarbeitenden und sorgst für eine reibungslose Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister.

**Deine Aufgaben**:

- **Payroll-Themen**: Du bereitest abrechnungsrelevante Daten vor, prüfst sie und übernimmst die Kommunikation mit unserem externen Entgeltdienstleister
- **Vertrags
- und Bescheinigungswesen**: Du erstellst Verträge, Bescheinigungen, Kündigungen, Betriebsratsanhörungen und sonstige Schreiben
- **Personalverwaltung**:Du pflegst die digitalen Personalakten sowie erfasst und verwaltest die Arbeits
- und Fehlzeiten unserer Mitarbeitenden
- **Ansprechperson**: Du bearbeitest sämtliche Anfragen von Mitarbeitenden sowie internen und externen Schnittstellen zu personalrelevanten Themen und kümmerst Dich um die Verwaltung von Benefits (z. B. bAV, Jobrad)
- **Unterstützung bei Prüfungen**:Du unterstützt bei Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger, Berufsgenossenschaft und interne Instanzen
- **Reporting**:Du erstellst Statistiken, Berichte und Auswertungen für interne und externe Stellen
- **Prozesse & Projekte**: Du bist Teil von spannenden HR-Projekten und wirkst mit an der Erstellung und kontinuierlichen Verbesserung von HR Service Center Prozessen inkl. passender Vorlagen und Prozessbeschreibungen

**Dein Profil**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalbezogener Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohn
- und Gehaltsabrechnung sowie der Personaladministration
- Vertraut mit arbeits-, sozialversicherungs
- und lohnsteuerrechtlichen Grundlagen
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen; erste Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors und SD Worx von Vorteil
- Du hast eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und bewahrst stets hohe Diskretion
- Du bist eine kommunikationsstarke, teamorientierte und servicebewusste Persönlichkeit
- Du verfügst über gute Englischkenntnisse auf mind. B2-Niveau

**Wir bieten Dir**:

- Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des hybriden Arbeitens
- Mitarbeiterrabatte, wie z. B. Jobrad und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung, einschließlich Weihnachtsgratifikation
- Option zu Workation

**Möchtest Du mehr wissen?**

Wir erzählen Dir gerne mehr über die Position

**Nathalie Schmidt**

HR-Recruiting