Sachbearbeiter:in (W/m/d) Vorkaufsrechte (Amtfrau:amtmann)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vorkaufsrechte für unser Stadt -Up Frankfurt

Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen

Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau
- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

**Sachbearbeiter:in (w/m/d) Vorkaufsrechte (Amtfrau:Amtmann)**:

- Vollzeit, Teilzeit
BesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD

**Zu Ihren Aufgaben gehören**:

- ganzheitliche Sachbearbeitung von Vorkaufsrechtsangelegenheiten u. a. Prüfung von Kaufverträgen, Ortsbesichtigungen, Gebührenfestsetzung
- Vertragsverhandlungen, einschließlich der Abstimmung mit anderen Ämtern, sowie der vertraglichen Durchführung des Kaufvertrages und Beurkundung
- Verhandlungen mit Kaufvertragsparteien und / oder deren Bevollmächtigten
- Mitarbeit bei der Umsetzung der politischen Immobilienstrategie in konkrete Projekte auf Objektebene
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Anhörung im Rahmen eines Verwaltungsverfahrens, Erstellen von Ausübungsbescheiden sowie Abhilfeprüfung von Widersprüchen
- Erteilung von Auskünften über Verfahren und Bearbeitung der Vorkaufsrechtsprüfung
- Stellungnahmen für politische Gremien
- Erledigung von Sonderaufgaben der Fachbereichs
- bzw. Abteilungsleitung

**Sie bringen mit**:

- Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) Fachrichtung Verwaltung, Public Administration, Rechtswissenschaften oder Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Abschluss als Immobilienfachwirt:in, Rechtsfachwirt:in oder Verwaltungsfachwirt:in mit mehrjähriger Berufserfahrung
- umfassende Kenntnisse der für den Aufgabenbereich relevanten Vorschriften und Normen (insbesondere BGB, GBO und BauGB) sowie deren praktische Umsetzung
- Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges
- gute EDV-Kenntnisse, insbesondere der gängigen MS Office-Programme und Geographisches Informationssystem (GIS)
- selbstständige, eigenverantwortliche und sehr termingerechte Arbeitsweise
- Stressresistenz
- gute Koordinations
- und Organisationsfähigkeit
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- ausgeprägte Kooperations-, Verhandlungs
- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- interkulturelle Kompetenz

**Wir bieten Ihnen**:

- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team
- eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung

**Weitere Infos**:

- Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 14 statt.
- Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an **Herrn Klee**, Tel. (069) 212-31823 oder **Herrn Vowinckel**, Tel. (069) 212-36110 und für Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren an **Frau Groß**, Tel. (069) 212-34961.
- Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem.