Quereinsteiger Im Account Management

Workwise GmbH

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Quereinsteiger im Account Management (m/w/d)

Ab sofort gesucht (unbefristet)
40 h pro Woche
40.000 € pro Jahr (verhandelbar)
Kein Homeoffice

Als Trainee im Account Management (m/w/d) lernst du die Tätigkeit eines Account Managers (m/w/d) anhand von praktischen Trainings, theoretischen Lerninhalten und der Praxis über einen Zeitraum von sechs Monaten kennen. Im Anschluss übernehmen wir dich in eine Junior Account Management Position. Deine Rolle wird es sein, unsere Unternehmenskunden bei der Nutzung der Workwise-Plattform umfassend zu beraten, sodass sie diese nutzen und passende Mitarbeiter: innen finden. Diese Stelle ist geeignet für Absolventen und Quereinsteiger (m/w/d), die noch keine bis wenig relevante Erfahrungen vorweisen können.Wir sind davon überzeugt: Eine Organisation ist immer nur so gut wie das Team, das hinter ihr steht. Mehr als die Hälfte aller mittelständischen Unternehmen sieht die größte Gefahr für den eigenen Erfolg im Fehlen geeigneten Personals. Unsere Mission ist es daher, Organisationen unkompliziert mit den passenden Mitarbeiter: innen zu verbinden, damit sie sich besser auf ihre eigentlichen Aufgaben und Ziele konzentrieren können. Dazu brauchen wir auch selbst ein starkes Team. Und dafür suchen wir dich.

Was erwartet dich?
Du baust dir deinen eigenen Kundenpool auf. Dafür bekommst du werthaltige Neukunden von unserem Sales-Team zugewiesen, bringst aber auch selbst Unternehmenskunden zu uns mit. Eine langfristige und tiefgehende Kundenbeziehung ist hier der Schlüssel zum Erfolg.
Du betreust unserer Neukunden ab dem Onboarding ebenfalls eigenverantwortlich.

**Du managst deine Kund**: innen in sämtlichen Schritten des Bewerbungsprozesses und stellst so erfolgreiche Vermittlungen sicher.
Du analysierst Unternehmen, um ihren individuellen Mitarbeiterbedarf zu verstehen und erarbeitest Strategien, um diese erfolgreich zu bedienen.
Du nutzt Cross-Selling Potentiale, denn neben der reinen Vermittlung können unsere Kund: innen auch unser Bewerbermanagementsystem, Active Sourcing und weitere Services und Produkte buchen.
Du bist vor allem telefonisch sowie per E-Mail in engem Kontakt mit Entscheider: innen unserer Firmenkunden.

Ohne Personalverantwortung

Bereiche
Kundenservice
Beratung & Consulting
Human Resources / Personalwesen
Vertrieb & Verkauf

**Darauf kannst du dich freuen**:
Start-up Kultur ist für uns nicht einfach nur ein Buzzword, sondern wird bewusst gelebt. Bei uns sitzen Senior, Berufseinsteiger: in und Founder an einer Tischgruppe, geben sich wertvolles Feedback und wachsen gemeinsam.

**Apropos wachsen**: Vom ersten Tag an, liegt uns deine Weiterentwicklung am Herzen. Deshalb hast du 10% deiner Arbeitszeit als Lernzeit zur persönlichen Weiterbildung mit Zugang zu Online
- und Offline-Lernressourcen.
Wir haben deine Zukunft im Blick. Mit deinem individuellen Entwicklungsplan und im wöchentlichen Austausch mit deinem Teamlead, kannst du deine Fähigkeiten und dein Gehalt kontinuierlich steigern.
Ein transparentes Gehaltsframework ist für uns selbstverständlich. So stellen wir zu jeder Zeit die faire Vergütung aller Mitarbeitenden sicher. Und beteiligen auch unser Team durch Anteile am Unternehmen.
Bei uns kannst du ankommen und bleiben. Du bekommst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage.
Wir vertrauen deinem Flow. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid aus dem Home Office zu arbeiten.
Freu dich auf optimale Arbeitsbedingungen. Du bekommst ein MacBook, auch zur privaten Nutzung und in unserem zentralen Office mit Dachterrasse erwarten dich immer frische Snacks und gekühlte Getränke for free.
Deine Gesundheit hat bei uns Priorität. Deshalb arbeiten wir unter anderem mit einem Anbieter für Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz zusammen, bei dem du kostenlos auf psychologische Beratungsangebote zugreifen kannst.
Bei uns gehen Arbeit und Freundschaft Hand in Hand. Gemeinsame Teamevents und Sportangebote wie Beachvolleyball, Tischtennis und Yoga machen uns auch abseits der Arbeit zu einem starken Team
Als Trainee (m/w/d) startest du bei uns mit einem Gehalt von etwa 40.000€ pro Jahr (je nach Kriterien wie Senioritätslevel oder akademischer Grad kann das Gehalt abweichen).

Bezahlte Weiterbildung

Jobrad

Musik am Arbeitsplatz erlaubt

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Urlaubstage

Agiles Arbeiten

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Was solltest du mitbringen?
Du hast schon erste Erfahrung im Kundenkontakt und/oder in der Kundenbetreuung.
Du hast Spaß am Telefonieren, E-Mails schreiben, Tipps geben und Tipps bekommen.
Du möchtest dich stetig verbessern und dafür gerne kritisiert und gefeedbackt werden.
Du möchtest Account Management lernen und interessierst dich für das Produkt einer Recruiting-Plattform.
Du dokumentierst gerne deine eigenen Handlungen, weil du weißt, dass du dich nur verbessern kannst, wenn du deine eigenen Herausforderungen sichtbar machst.