Referent (W/m/d) Personalentwicklung

vor 2 Wochen


Munich, Deutschland KPMG-Germany Vollzeit

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich Human Relations unsere Geschäftsbereiche bei der Gewinnung, beruflichen und persönlichen Entwicklung sowie langfristigen Bindung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen.

**Deine Aufgaben
- Referent (w/m/d) im Bereich Personalentwicklung - Eignungsdiagnostik und Managemententwicklung wirst Du bei uns mit einem erfolgreichen Studium der Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Eignungsdiagnostik, abgeschlossenen Arbeits
- und / oder Organisationspsychologie
- Du verfügst über relevante Berufserfahrung in der Konzeption und Durchführung von Potentialanalyseverfahren.
- Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich des Stakeholdermanagements bringst Du ebenfalls mit.
- Du bist erfahren in der statistischen Datenanalyse, z.B. in der Auswertung von Gütekriterien von Assessment Verfahren.
- Du konntest bereits erste Erfahrung in der Moderation sammeln.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke setzen wir voraus.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft, da einige unserer Verfahren deutschlandweit stattfinden (ca. 10%) runden Deine Qualifikationen ab.

**Dein Profil**

Mit Deinen Qualifikationen möchtest Du die Personalentwicklung bei KPMG nachhaltig vorantreiben? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

- Du übernimmst die Koordination, Durchführung und Moderation von Potentialanalyse
- sowie Assessment Center-Verfahren im Rahmen der (Top-) Führungskräfteentwicklung und -auswahl.
- Du verfasst Entwicklungsberichte und -gutachten und erstellst individuelle Entwicklungspläne für unsere Senior Manager und Managerinnen.
- Die Evaluation der diagnostischen Güte und Passung unserer Auswahlverfahren und Ableitung von Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich.
- Du koordinierst und planst strategische Projekte, insbesondere in den Bereichen Talent Management/Nachfolgeplanung teilweise auf globaler Ebene und setzt diese dann um.
- Du generierst datenbasiert Ideen für eine effiziente und praxistaugliche Talentauswahl sowie der Entwicklung im Managementbereich.
- Du stimmst Projekte und Impulse auf Vorstandsebene ab.



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  • Munich, Deutschland dbs Delta Business Service GmbH Vollzeit

    **Das können Sie von uns erwarten**: - _Interessante & eigenverantwortliche Tätigkeiten: _Wir bieten abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit eigenem Entscheidungsspielraum - _Strukturierter Einstieg: _Eine gute Betreuung und Einarbeitung ermöglicht Ihnen einen erfolgreichen Start - _Weiterbildung ganz individuell: _Wir fördern...


  • Munich, Deutschland Fraunhofer-Gesellschaft Vollzeit

    Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro. Personal - und Organisationsentwicklung, Karrieremanagement und konzeptionelles...


  • Munich, Deutschland avodaq AG Vollzeit

    Darauf kannst du bei uns zählen30 Tage Urlaub und flexible ArbeitszeitenSportangebote (Wellpass, Urban Sports Club), Bike Leasing und Firmenevents Individuelle Weiterbildung und jährliche Entwicklungsgespräche für die Gestaltung deiner KarriereEin attraktives Arbeitsumfeld in unseren zentralen Büros mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen,...


  • Munich, Bayern, Deutschland avodaq AG Vollzeit 60.000 € - 80.000 € pro Jahr

    Darauf kannst du bei uns zählen30 Tage Urlaub und flexible ArbeitszeitenSportangebote (Wellpass, Urban Sports Club), Bike Leasing und FirmeneventsIndividuelle Weiterbildung und jährliche Entwicklungsgespräche für die Gestaltung deiner KarriereEin attraktives Arbeitsumfeld in unseren zentralen Büros mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen,...


  • Munich, Deutschland WTS Group Vollzeit

    **Referent (w/m/d) Personalentwicklung**: München | Ab sofort Alle Stellen sind in Voll - oder Teilzeit zu besetzen. Ausnahmen sind im Text kenntlich gemacht. Aufgaben - Du konzipierst, begleitest und evaluierst Entwicklungs - und Talentprogramme und führst Talent Reviews mit unseren Partner:innen durch - Du verantwortest zudem das Programm-Management...


  • Munich, Deutschland Proteros biostructures GmbH Vollzeit

    IHRE AUFGABEN - Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung und strategische Weiterentwicklung von Maßnahmen, Instrumenten, einer geeigneten Infrastruktur und Prozessen für eine zielgerichtete Personalentwicklung - Professionelle Beratung und Unterstützung von Fach - und Führungskräften in allen Aspekten der Personalentwicklung - Entwicklung und...

  • HR Referent

    vor 2 Wochen


    Munich, Deutschland V-SELECT Vollzeit

    Für unseren Kunden, ein Anbieter von Dienstleistungen für die Arzneimittelforschung im Frühstadium, suchen wir ab sofort einen HR-Mitarbeiter (w/m/d) für den Bereich Learning & Development im Münchner Südwesten Aufgaben - Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung und strategische Weiterentwicklung von Maßnahmen, Instrumenten, einer geeigneten...


  • Munich, Deutschland R+W Antriebselemente GmbH Vollzeit

    Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt PersonalentwicklungStellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.in Teil- oder Vollzeit (ab 30 Std. / Woche), ab sofort in Wörth am MainR+W ist heute mit über 300 Mitarbeitern Marktführer im Bereich...


  • Munich, Deutschland Ray Sono AG Vollzeit

    Digitale Transformationsbegleitung Seit 1992 gestalten wir die digitale Welt von Unternehmen und Organisationen unterschiedlichster Größen und Branchen. Lokal, national und global. Wir sind dabei weit mehr als nur Berater, Ideen - und Impulsgeber oder reine Umsetzer. Wir verstehen uns als Wegbereiter und Wegbegleiter in der Digitalisierung. Wir beraten...