Sachbearbeiter in Baustellensicherung Und

Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund 320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten Wir suchen für das Ordnungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, zunächst befristet bis zum 31.03.2026 eine*n Sachbearbeiter*in Baustellensicherung und Großveranstaltungen (m/w/d) Ausschreibungsnummer 11-177/24 Die Baustellensicherung durch das Ordnungsamt ist von wesentlicher Bedeutung für die öffentliche Sicherheit. In unserer täglichen Arbeit tragen wir zum Schutz von Verkehrsteilnehmer*innen dazu bei, dass Baustellen im Stadtgebiet angemessen gesichert und beschildert sind. Durch regelmäßige Kontrollen wird gewährleistet, dass Sicherungsmaßnahmen konsequent eingehalten und Gefahrenquellen minimiert werden. Für diese wichtige Aufgabe brauchen wir Sie in unserem Team. **Ihre Aufgabenschwerpunkte**: - Für kleine und mittlere Baustellen stimmen Sie notwendige Verkehrssicherungsmaßnahmen eigenständig ab und ordnen sie an. - Sie kontrollieren vor Ort, ob angeordnete Baustellensicherungen eingehalten werden und legen bei Bedarf erforderliche Sofortmaßnahmen fest. - Zu Dokumentationszwecken erfassen Sie die Baustellen - und Veranstaltungsregelungen digital. Außerdem setzen Sie Gebühren für Ihre Maßnahmen fest und buchen diese. **Ihre Qualifikation & Berufserfahrung**: - Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, zur*zum Verwaltungsfachangestellten, den Verwaltungslehrgang I oder eine andere verwaltungsnahe Berufsausbildung (Rechtsanwalts - und Notarfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r, Justizfachangestellte*r) mit. - Alternativ haben Sie eine dreijährige kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen. - Zusätzlich zu Ihrer Berufsausbildung haben Sie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung erworben, die Ihrem Ausbildungsberuf entspricht oder Bezüge zu den ausgeschriebenen Aufgabenschwerpunkten aufweist. - Da Sie auch in den außerhalb liegenden Stadtteilen unterwegs sind, ist ein Führerschein Klasse B unbedingt erforderlich. Sie können sich bereits jetzt bewerben, wenn Sie die o. g. Voraussetzungen bis zum Stichtag 31.12.2024 erfüllen werden. **Ihre Kompetenzen**: - Es fällt Ihnen leicht, Sachverhalte selbständig und vollständig zu ermitteln, zu beurteilen und aus Ihren Feststellungen verwaltungsrechtliche Maßnahmen abzuleiten. - Ihre Kommunikationskompetenz zeichnet sich insbesondere dadurch aus, dass Sie auch belastende Entscheidungen freundlich und bürgerorientiert vertreten können. - Sie sind bereit, Baustellen - und Veranstaltungsregelungen gelegentlich auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu kontrollieren. - Für Ihre berufliche Zukunft wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche Kombination aus Baustellenbegehungen und klassischen Verwaltungstätigkeiten im Büro. **Unser Angebot**: - Sie erwartet ein abwechslungsreiches Themenfeld mit einem spannenden Mix aus Bürotätigkeiten und Baustellenbegehungen. - Für Ihre Arbeit erhalten Sie ein attraktives, transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe E09a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), das bedeutet in Vollzeit je nach Berufserfahrung zwischen 3.662,32 € und 4.703,23 € brutto. - Bewerber*innen mit Verwaltungs - oder verwaltungsnahen Ausbildung bieten wir von Anfang an ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Wir gewährleisten Ihnen unabhängig von der Befristung dieser Stelle einen entsprechenden Arbeitsplatz der Entgeltgruppe 8 innerhalb der Stadtverwaltung. - Wir unterstützen die Mobilität unserer Mitarbeiter*innen durch Angebote wie das "JobRad" oder das "JobTicket". Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile - der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter. Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen. Die Besetzung der Stelle kann auch in