Referent in Für Verbandscontrolling Und Finanzen

**Stellenausschreibung**

**Über uns**

Unsere Verbandswerte **Solidarität, Freiheit, Gleichheit, Toleranz und Gerechtigkeit **sind fester Bestandteil unserer Verbandskultur und Teil unseres alltäglichen Handelns. Teilen Sie mit uns diese Werte und wollen Sie in Ihrem beruflichen und gesellschaftsbezogenen Umfeld etwas bewegen, dann zögern Sie nicht, nutzen Sie Ihre Chance und machen Sie mit uns den nächsten Schritt: Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) gehört als politisch motivierter Mitgliederverband zu den sechs Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege in Deutschland. Der Bundesverband vertritt die fach
- und sozialpolitischen Interessen als Spitzenverband auf der bundespolitischen und der europäischen Ebene, agiert als Zentralstelle für die Verwaltung von Zuwendungsmitteln und ist federführend in verschiedenen verbandsweiten Themenfeldern. Er versteht sich gegenüber seinen Gliederungen als Impulsgeber und Dienstleister.

Zur Verstärkung der Stabsstelle Governance suchen zum wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e

**Referent*in für Verbandscontrolling und Finanzen (Vollzeit | unbefristet)**

**Ihr neuer Arbeitsort ist die Geschäftsstelle in Berlin-Kreuzberg**

Die Stabsstelle Governance ist unmittelbar bei dem Bundesvorstand angesiedelt und bearbeitet in einem interdisziplinären Team Themen der verbandlichen Aufsicht, Compliance, Transparenz sowie alle vereinsrechtlichen Fragen im Zusammenhang mit dem Bundesverband und den Mitgliedsverbänden sowie Unternehmen der AWO. Im Fokus stehen die Erarbeitung und Realisierung von Leitlinien, die Implementierung von Maßnahmen zur Risikoprävention sowie die Aufarbeitung und Aufklärung von Verstößen gegen interne und gesetzliche Regelungen.

**Ihr neues Aufgabenfeld - herausfordernd und vielseitig**
- Auswertung / Analyse finanzwirtschaftlicher Informationen (z.B. Jahresabschlussberichte,

HGrG-Berichte, Kennzahlen) im Rahmen von Compliance-Prüfungen oder hinsichtlich der Aufsichtsrolle des Bundesverbands gegenüber den Landes
- und Bezirksverbänden
- Bearbeitung und Klärung komplexer Compliance-Fälle sowie kleinerer Sachverhalte und Fragen
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Entwicklung der Themen Aufsicht, Transparenz und Compliance bei der AWO durch die Erarbeitung und Implementierung verbandsinterner Prozesse - auch auf Grundlage eigener Ideen
- Zuständigkeit für den Erhebungsprozess zur Einhaltung des AWO-Governance-Kodex
- Weiter
- und Neuentwicklung von Richtlinien und Arbeitshilfen für unterschiedliche Themen (bspw. Interne Revision, Risikomanagement)
- Mitwirkung im Fachausschuss Gemeinnützigkeit und Steuern der Bundesarbeitsgemeinschaft der Freien Wohlfahrtspflege sowie dem AWO-Arbeitskreis Finanzen
- Unterstützung des Fachbereichs Fördermittelmanagement bei besonderen Anliegen (bspw. spezielle Belegprüfungen von öffentlichen Zuwendungen)

**Ihre Qualifikationen - fundiert und pragmatisch**
- abgeschlossenes Hochschulstudium (insbesondere mit Schwerpunkt im kaufmännischen / betriebswirtschaftlichen Bereich)
- mindestens zweijährige Berufserfahrung - möglichst in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Controlling, Revision oder Unternehmensberatung
- Kenntnisse im Bereich Zuwendungsrecht und Steuern von Vorteil
- ausgeprägtes konzeptionelles, analytisches und strukturiertes Denken sowie schnelle Erfassung von komplexen Sachverhalten
- sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel
- sehr guter Schreibstil und sicheres Auftreten sowie selbständiges Arbeiten
- Bereitschaft zu einzelnen bundesweiten Dienstreisen
- Bezug zum gemeinnützigen Bereich (bspw. durch Ehrenämter) und Identifikation mit den Werten der AWO

Einen sicheren Umgang mit gängigen Software-Anwendungen, eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie den Wunsch zur Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen setzen wir voraus.

**Unser Angebot - abwechslungsreich und attraktiv**

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem zukunftsorientierten Unternehmen in Berlin-Kreuzberg. Sie haben die Möglichkeit, die weitere Verbandsentwicklung im Bundesverband mitzugestalten. Es erwartet Sie eine motivierende Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum, kurzen Entscheidungswegen, ein starkes Team und eine kollegiale Unternehmenskultur.
- Vergütung ist qualifikationsabhängig bis zur EG 13 TV AWO Bundesverband möglich. Die Stufenzuordnung erfolgt nach den tariflichen Vorschriften
- Tariflicher Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr, 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
- Zuschuss zum Firmenticket
- Zuschuss zu einer betrieblichen Altersvorsorge
- Tarifliche Sonderzuwendung
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office
- Firmenevents
- Kostenlose Kaffee
- und Teegetränke
- Sportaktivitäten wie etwa Firmenläufe etc.

Bitte beachten Sie auch unsere Hinweise zum Umgang mit Ihren Daten auf unserer Homepage.

**AWO Bundesverband e.V. | Abteilung Justiziariat / Personal | Blücherstraße 62/63 | 10961 Berlin**

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

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