Personalreferent / HR Business Partner Als Stellvertretende Personalleitung (M/w/d)

Vor 7 Tagen


Stuttgart, Deutschland Paul Lange & CO. OHG Vollzeit

Du bist Personaler*in mit Weitblick und hast Lust, die HR-Prozesse in einem starken und wachsenden Unternehmen aktiv mitzugestalten? Du liebst kurze Kommunikations
- und Entscheidungswege und ein unterstützendes kollegiales Umfeld?

Für unser Unternehmen suchen wir für ein unbefristetes Anstellungsverhältnis an unserem Hauptsitz in Stuttgart ab sofort Dich als

**Personalreferent / HR Business Partner**

**als stellvertretende Personalleitung (m/w/d)**

**Deine Aufgaben**:

- Konstruktive, enge und lösungsorientiere Zusammenarbeit mit der Personalleitung, um einen reibungslosen Arbeitsalltag zu gewährleisten
- Übernahme der stellvertretenden Personalleitung in Abwesenheitszeiten der Abteilungsleitung
- Unterstützung der Personalleitung im operativen Tagesgeschäft, in organisatorischen und strukturellen Angelegenheiten und aktives Mitwirken bei der Digitalisierung, Implementierung und Standardisierung der HR-Prozesse, -Strukturen und -Richtlinien sowie Qualitätssicherung
- Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Führungskräften und den Mitarbeitern in allen personellen, sozialen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Erarbeitung von Grundsatzthemen, Aufbereitung von arbeits
- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

**Deine Qualifikation**:

- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung (gerne mit erster Führungserfahrung) als HR Business Partner*in, Personalreferent*in, Teamleiter*in oder in einer ähnlichen Position
- Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Arbeits-, Steuer
- und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise Erfahrung im HR-Projektmanagement und in der Prozessoptimierung sowie Digitalisierung
- Flexible, kreative, emphatische und offene Persönlichkeit mit starker Kommunikations
- und Teamfähigkeit, großem Engagement und Freude an herausfordernden Aufgaben und ganzheitlichem Denken
- Dienstleistungsorientierung, Diskretion sowie ein sorgfältiger, vertrauensvoller und zuverlässiger Arbeitsstil sind selbstverständlich
- Lust, mit uns die Dinge zu verändern, Aufgaben aktiv anzugehen, um gemeinsam innovative Lösungen zu kreieren

**Deine Vorteile**:

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer gesunden und vitalen Branche mit internationaler Ausrichtung
- Eine ausführliche und individuelle Einarbeitung
- Eigenverantwortliche Aufgaben in unserem motivierten Team
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Parkplätze und sehr gute Anbindung an den ÖPNV (Bezuschussung des Firmentickets)
- Kostenloses Mittagessen und Getränke
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents und unterschiedliche attraktive Mitarbeiterangebote z.B. Massage, EGYM Wellpass, Corporate Benefits
- Bike Leasing, Leihfahrräder und eine Fahrradwaschanlage
- Flexibles Arbeiten (Gleitzeit, mobiles Arbeiten etc.)

Schalte mit uns einen Gang höher und sende Deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung per E-Mail an:
Wir freuen uns darauf

Ansprechpartnerin: Tanja Hufnagel / Human Resources


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