Leiter Interne Revision Konzern W/m/d

SRH Holding
**Leiter interne Revision Konzern w/m/d**:
Heidelberg

Die SRH ist ein führender Anbieter von Bildungs
- und Gesundheitsdienstleistungen. Sie betreibt bundesweit private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser. Mit 17.000 Mitarbeitern in mehr als 45 Tochterunternehmen betreut die SRH 1,25 Mio. Bildungskunden und Patienten im Jahr und erwirtschaftet einen Umsatz von mehr als 1,1 Mrd. €.
Die SRH Holding ist eine private, gemeinnützige Stiftung des bürgerlichen Rechts mit Sitz in Heidelberg. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs
- und Gesundheitswesens ein. Als Dachgesellschaft des SRH Konzerns entwickelt sie die Strategie und sorgt dafür, dass die Stiftungszwecke durch die Tochterunternehmen verwirklicht werden.

Leidenschaftlich bewerten und verbessern wir die Prozesse und Verfahren der gesamten SRH. Unser größtes Interesse liegt auf dem Umgang mit Risiken und der Umsetzung der Corporate Governance. Wir sind darauf fokussiert, innovative Wege zu finden, um Mehrwert für unsere Organisation zu schaffen. Nutzen Sie die Chance und verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei der SRH Holding am Standort Heidelberg als Leiter der internen Revision w/m/d für den gesamten Konzern.

**Wir bieten**:

- Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben: Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen und aktiver Förderung
- Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Auf dem Campus in Heidelberg gibt es ein Fitnessstudio, ein Schwimmbad und in unserem Restaurant „cube“ ausgewogene Mahlzeiten
- Sie engagieren sich in deiner Freizeit im Bereich Bildung oder Gesundheit ehrenamtlich? Mit unserer Initiative #TeilDeinGlück unterstützen wir Sie dabei
- Wir leben eine hybride Arbeitskultur. Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Berufs
- & Privatleben gehören bei uns zum Alltag, genauso wie mobiles Arbeiten oder Bürotage mit dem Team.
- Benefits, wie eine attraktive Vergütung, eine betriebliche Altersversorgung, das RNV-Job-Ticket und Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Shopping, Telekommunikation), sind bei uns selbstverständlich und als familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir Sie im Rahmen der Kinderbetreuung

**Aufgabe**:

- Leitung und Entwicklung eines Teams von 3 RevisorInnen (Innenrevision)
- Planung und Veranlassung von regelmäßigen Prüfungen (Prozessprüfungen, Prüfung von Finanzberichten, ggf. Unterstützung bei Compliance Prüfungen)
- Erstellen der Jahresprüfungsplanungen auf Grundlage der Risikoanalysen
- Regelmäßiges Fortschreiben des Überblickes über die Geschäftsrisiken (Risikoanalyse) und deren Priorisierung
- Aktive Zusammenarbeit mit den Geschäftsführern der zu prüfenden Gesellschaften im Hinblick auf Prozessverbesserungen und Prävention von Unrechtmäßigkeiten
- Entwicklung standardisierter Prüfablaufe und transparenter Prozesse
- Auswertung von Prüfergebnissen, Ermitteln von Handlungsbedarfen und Formulieren von Handlungsempfehlungen zur Vorlage beim Stiftungsvorsitzenden
- Sicherstellung der Korruptionsprävention, der Ordnungsmäßigkeit der Prozesse sowie Berichtspflicht an die Rechtsaufsicht
- Veranlassen von Ermittlungen bei Verdachtsfällen

**Profil**:

- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften vorzugsweise mit revisionsbezogenem Schwerpunkt (Finance, Interne Revision bzw. vergleichbare Qualifikation) oder kaufmännische Berufsausbildung und Qualifizierung zum Internen Revisor
- Mehrjährige Berufs
- & Führungserfahrung bei Planung und Durchführung von Revisionsprüfungen, idealerweise in einer Wirtschaftsprüfungs
- und Beratungsgesellschaft oder einem Konzern
- Fundiertes Wissen in den Bereichen Finance und Accounting
- Erfahrung mit revisionsrelevanten Prüfungstools und Prüfungstechniken
- Zertifizierungen (bspw. CIA, CISA, CFE oder CRMA) von Vorteil
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit einer klaren, beharrlichen Kommunikation ermöglicht es Ihnen, Ihre Ziele nachhaltig zu realisieren
- Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihr konzeptionelles Denkvermögen lässt Sie komplexe Sachverhalte verständlich darstellen

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre fachlichen Fragen beantwortet:
Unser Geschäftsbereichsleiter Strategisches Personalmanagement ❘ Julian Halbsguth ❘ + 49 (0) 6221 8223 169

**Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Bildung und Gesundheit Starten Sie Ihre Karriere bei der SRH und bewerben Sie sich online mit Angabe der Kennziffer 12066 bei der SRH Holding (SdbR) | Libero Bott.**

**Sie haben Fragen? Ich bin für Sie da**:
**Libero Bott**
Strategisches Personalmarketing & R