Mitarbeiter (M/w/d) in Finanzbuchhaltung & Cash Collection

[Hünnebeck-2022]

**Mitarbeiter (m/w/d)**:
**in Finanzbuchhaltung & Cash Collection**:
**in unserer Hauptverwaltung in Ratingen bei Düsseldorf**:
**DIE SICHERSTE ENTSCHEIDUNG FÜR EIN ZUFRIEDENES BERUFSLEBEN: HÜNNEBECK**:
Wussten Sie’s? Bauen ist ein People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Hünnebeck: Wir sind einer der führenden internationalen Hersteller von Schalungen, Gerüsten und Sicherheitstechnik. Seit 1929 unterstützen wir die Bauwirtschaft mit Produkten, die sich durch beste Qualität, optimale Flexibilität und ein Höchstmaß an Wirtschaftlichkeit auszeichnen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Ihnen alle Vorteile eines weltweiten Netzwerks mit 360 Niederlassungen und 40 000 Mitarbeitenden. Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Leute wie Sie Profitieren Sie von einer Unternehmenskultur voller Vertrauen, offener Kommunikation, kurzen Wegen, flachen Hierarchien und beeindruckenden Karrierechancen. Werden Sie

**Mitarbeiter (m/w/d) in Finanzbuchhaltung & Cash Collection**:
**in unserer Hauptverwaltung in Ratingen bei Düsseldorf**

**Hier bauen wir auf Sie**:

- Sie unterstützen uns bei der kurzfristigen Finanzplanung und behalten die Entwicklung von Einnahmen und Ausgaben stets im Blick, damit unsere Liquidität jederzeit gesichert ist.
- Sie übernehmen eigenständig die Überwachung des Zahlungsprozesses und pflegen unser Cash-Checkbook zuverlässig.
- Sie kümmern sich um die Klärung und Schließung unserer Lieferanten
- und Debitorenkonten.
- Die Vorbereitung der Monatsabschlüsse, die Erstellung von Lieferanten
- und Debitorensaldenlisten, die Klärung offener Posten und die Übergabe der finalen Daten an das General Ledger (GL) liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie verantworten Differenzklärungen in den Nebenbüchern (AP/AR) und arbeiten eng mit unserem Global Business Services Team zusammen - insbesondere zu Themen wie Zahlungen, AP/AR und Clearingkonten.
- Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Steuererklärungen und Taxreports und stellen alle dafür relevanten Unterlagen bereit.
- Sie erstellen eigenständig die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung und bereiten die steuerlichen Unterlagen für Prüfungen auf.
- Zusätzlich helfen Sie bei der Dokumentation von Kontenabstimmungen und unterstützt die Pflege unserer Tools (z. B. Blackline).
- Die Bearbeitung des Mahnwesens für Lieferanten und Kunden inklusive Versand, Empfang von Mahnungen und Saldenbestätigungen sind Bestandteil Ihrer Aufgaben.
- Sie erstellen regelmäßig Statistiken und volkswirtschaftliche Auswertungen.
- Sie bereiten Daten für Wirtschaftsprüfungen und interne Audits auf und sind Ansprechperson bei Rückfragen.
- Sie unterstützen bei Anfragen des Konzernkreditmanagements und stimmen die Vergabe von Kreditlimiten im Rahmen der DOA selbständig ab.

**Ihr überzeugende Grundgerüst**:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Finanzbereich, vorzugsweise als Industrie
- oder Bürokauffrau/-mann mit Vertiefung Buchhaltung.
- Ihr Profil ergänzen Sie idealerweise durch mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Debitorenkontenklärung, Mahnprozessen, Cash Collection und einem Verständnis von Kreditorenbuchhaltung.
- Zudem überzeugen Sie mit guten, praxisbezogenen Kenntnissen in MS-Office Tools sowie Kenntnisse in Oracle.
- Die Kommunikation in der englischen Sprache in Wort und Schrift ist für Sie kein Problem.
- Sie haben eine Leidenschaft für Zahlen, arbeiten strukturiert und verlieren auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.
- Kreativität und lösungsorientiertes Denken sowie Leistungsbereitschaft und Motivation zählen zu Ihren Stärken.

**Freuen Sie sich auf**:

- Tiefe Einblicke in die Finanzthemen in einem international agierenden Unternehmen
- Ein umfangreiches, individuelles Onboarding durch hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
- Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- Einen Arbeitgeber, der die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet hat und davon überzeugt ist, dass Unterschiede erfolgreicher machen
- Eine 36-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

**Lassen Sie uns gemeinsam Großes bewegen**:

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