Wissenschaftliche r Mitarbeiter in Im

Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund 30 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 2,9 Milliarden Euro.

**Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Geschäftsfeld Unternehmensmanagement 2 1**

Das Fraunhofer IPK in Berlin betreibt angewandte Forschung und Entwicklung für die gesamte Bandbreite industrieller Aufgaben - von der Produktentwicklung über den Produktionsprozess bis hin zum umfassenden Management von Unternehmen. In der Abteilung Business Excellence Methoden des Geschäftsfeldes Unternehmensmanagement arbeitet das interdisziplinäre Team an der Konzeption und Umsetzung innovativer Strategien und Lösungen für privatwirtschaftliche Unternehmen und öffentliche Organisationen im In
- und Ausland. Die strategische und operative Planung und Implementierung von Innovationssystemen, Geschäftsmodellen, Wissens
- und Kompetenzmanagement sowie Benchmarking und nachhaltige Unternehmensführung stellen die Schwerpunkte unserer Projektarbeit dar. Hierfür entwickeln wir Zukunftskonzepte und Methoden und begleiten unsere Kunden in ihrem Veränderungs
- und Entwicklungsprozess.

Wir suchen eine*n Mitarbeiter*in mit außerordentlichem Engagement bei der selbständigen Mitgestaltung von Unternehmensmanagementlösungen in Zeiten der digitalen Transformation und der nachhaltigen Gestaltung von Unternehmen. Werden Sie Teil des IPK und bringen Sie sich und Ihr Potenzial mit ein

**Was Sie bei uns tun**
- Eigenverantwortliche Akquisition, Koordination und Bearbeitung von Industrie
- und Forschungsprojekten im nationalen und internationalen Umfeld
- Strategische Beratung von Unternehmen sowie Erarbeitung von Informations
- und Entscheidungsgrundlagen und Präsentation vor unseren Auftraggebern
- Beobachtung von Trends der Strategie
- und Organisationsentwicklung und Entwicklung innovativer Ansätze, Methoden und Werkzeuge im Unternehmensmanagement
- Konzeption und Durchführung von Seminaren und Workshops mit Führungskräften aus Industrie und Forschung
- Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in Fachzeitschriften und auf nationalen und internationalen Konferenzen

**Was Sie mitbringen**
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium: (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, Betriebswirtschaftslehre, Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Spaß an der Arbeit mit und beim Kunden, sicheres Auftreten und Kontaktfreude
- Neugier und Begeisterung für strategische Themen sowie technologisch-wirtschaftliche Fragestellungen
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen
- Idealerweise erste berufliche Erfahrungen im Bereich des Unternehmensmanagements
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft - national und international

**Was Sie erwarten können**
- Professionelle und kollegiale Arbeitsatmosphäre,
- Möglichkeit zur Promotion mit Freiheiten bei der thematischen Schwerpunktsetzung
- Perspektivische Führung von studentischen Mitarbeitern und Verantwortung durch Projekt
- und Konsortialleitung
- erstklassige Ausstattung und eine einzigartige Forschungsinfrastruktur,
- flache Hierarchien sowie Freiraum für Verantwortung und eigene Ideen,
- enge Zusammenarbeit mit Industriepartnern aus unterschiedlichen Branchen,
- ein großes wissenschaftliches Netzwerk sowie
- vielfältige Qualifizierungsformate für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung,
- leistungsbezogene Vergütungsbestandteile,
- monatlich wechselnde Fraunhofer-Mitarbeitervorteile,
- Bezuschussung für ein Firmenticket des ÖPNV,
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie
- barrierefreies Gebäude mit PKW- und Fahrradgarage.
- Chancengleichheit und ausgewogene Work-Life-Balance,
- Diversity Management: Wir arbeiten interdisziplinär, kommen aus mehr als 20 Ländern und freuen uns, dass immer mehr Frauen die digitale Zukunft mit uns gestalten.
Die Vergütung erfolgt nach TVöD EG 13 (je nach Qualifikation).
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs
- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

**Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen**

**Ihre Fragen zu dieser Stelle beantwortet gern**:
Herr Dr.Ing. Ronald Orth
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