Eine n Technische n Sachbearbeiter in

Der Saarpfalz-Kreis ist als Wirtschaftsregion im Herzen Europas die Heimat von rund 143.000 Menschen. Im nördlichen Teil des Kreises sind viele Betriebe der weiterverarbeitenden Industrie ansässig, darunter Großunternehmen wie Bosch, Hager und Michelin. Der Süden ist landwirtschaftlich geprägt und von einer besonderen landschaftlichen Schönheit - der Bliesgau wurde schon im Mai 2009 als UNESCO-Biosphärenreservat ausgezeichnet. Die Kreisverwaltung in Homburg versteht sich als modernes Dienstleistungsunternehmen und bietet den Bürgerinnen und Bürgern(w/m/d) mit rund 700 Beschäftigten ein breites Leistungsspektrum.
- Kundenorientierung
- Teamgeist
- Qualitätsbewusstsein

sind Ziele unseres Leitbildes.

Der **Fachbereich Immobilienmanagement** des Saarpfalz-Kreis ist für die Betreuung der Verwaltungsgebäude und der Schulen in Trägerschaft des Saarpfalz-Kreises zuständig und betreut hierbei insgesamt 126 Liegenschaften mit einem Bewirtschaftungswert von rund 340 Mio. Euro. Dem Immobilienmanagement obliegen im Wesentlichen die Aufgaben der technischen Gebäudeerhaltung, Sanierung und Modernisierung. Daneben werden infrastrukturelle und kaufmännische Aufgaben rund um die kreiseigenen Liegenschaften (bspw. in Form von Hausmeister-, Reinigungs
- und Winterdiensten, Betriebsführung und Instandhaltung der technischen Anlagen sowie gebäudespezifischem Vertragsmanagement und Controlling) bearbeitet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams für das Aufgabengebiet **„Energie
- und Gebäudetechnik“** im o.g. Fachbereich

**eine*n technische*n Sachbearbeiter*in (w/m/d).**

Es handelt sich um eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle. Die Stelle ist auch grundsätzlich für Teilzeitkräfte im Rahmen von sog. Job-Sharing/ Job-Splitting-Arbeitszeitmodellen geeignet. Eingehende Bewerbungen mit Teilzeitwünschen werden im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (Anforderungen der Stelle, gewünschte Verteilung der Arbeitszeit etc.) berücksichtigt. Unter Berücksichtigung der geforderten fachlichen Qualifikation und den übertragenen Tätigkeiten ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-V möglich.

**Zentrale Aufgabenschwerpunkte**
- wirtschaftliche Konzeption und Beratung der elektrotechnischen Gewerke für Neubau
- und Bestandsprojekte
- Zusammenarbeit mit der Bau
- und Projektleitung und den Fachplanern*innen (w/m/d) sowie mit den beauftragten Nachunternehmern*innen (w/m/d)
- Mitarbeit bei der Planung, Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe elektrotechnischer Leistungen
- Prüfung und Koordination der Planungen von Einzelmaßnahmen
- Baustellenbetreuung inklusive Qualitäts
- und Leistungsbewertung bis hin zur erfolgreichen Abnahme

**Anforderungsprofil**
- erfolgreicher Abschluss eines einschlägigen ingenieurwissenschaftlichen Studienganges (bspw. Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder
- erfolgreich abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker*in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. mit dem Schwerpunkt Energie
- und Gebäudetechnik mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung unddas Vorhandensein von Fähigkeiten und Erfahrungen, die der vorgenannten Vor
- und Ausbildung entsprechen oder
- erfolgreich abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zur/ zum Elektrotechnikermeister*in (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Energie
- und Gebäudetechnik
- eine vorzugsweise mehrjährige berufliche Vorerfahrung (z.B. im Bereich der Bauleitung) in den unter „Zentralen Aufgabenschwerpunkten“ genannten Tätigkeiten
- Grundkenntnisse in der Planung und Bauüberwachung von versorgungstechnischen Anlagen
- möglichst einschlägige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Auslegung aller relevanten Vorschriften und Normen wie VDE, MLAR und VOB
- Kenntnisse in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und einschlägige Erfahrungen im Bereich der Bauleitung sind wünschenswert
- anwendungssichere IT-Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office Produkten, insbesondere in MS Word, Excel und Outlook; Kenntnisse in den Fachsoftwares „Nemetschek Allplan“ sowie „Sidoun Globe“ sind von Vorteil
- selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- ausgeprägtes Kostenverständnis
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und gutes Auffassungs
- und Organisationsvermögen
- Kritik
- bzw. Konfliktfähigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen

**Was uns überzeugt**:
eine fachlich versierte, engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und einer ausgeprägten interkulturellen, sozialen und kommunikativen Kompetenz.

Darüber hinaus erwarten wir die Fähigkeit zum kooperativen Arbeiten im Team, die Fähigkeit zu bürgerorientierter wirtschaftlicher Aufgabenerledigung sowie eine an den dienstlichen Erfordernissen orientierte flexible Arbeitszeitgestaltung.

Da der Einsatz an verschieden Standorten im Saarpfalz-Kreis erfolgt, sind der Besitz eines gültigen Füh