Sachbearbeiter/in (W/m/d) Im Bereich

Wir suchen:
**Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Bereich „Jagd-/Fischereiwesen und Gewerbeuntersagung“**:
**Einstellungstermin**:nächstmöglicher Zeitpunkt

**Beschäftigungsart**:Vollzeit

**Befristung**:unbefristet

**Besoldung bzw. Eingruppierung**:A 11 LBesO NRW bzw. EG 10 TVöD

**Organisationseinheit**:Ordnungsamt, Bereich: Jagd-/Fischerei, Gewerbe

**Dienstort**:Grevenbroich

**Aufgabenschwerpunkte**:

- Organisation und Abnahme der Jägerprüfung
- Genehmigung von Jagdpachtverträgen
- Entscheidung über jagdrechtliche Angelegenheiten
- Organisation der Jagdbeiratssitzung inkl. Schriftführung
- Ausstellung von Jagdscheinen
- Teilnahme an Seminaren und Veranstaltungen im Bereich Jagdwesen
- Organisation und Abnahme der Fischerprüfung
- Entscheidung über fischereirechtliche Angelegenheiten
- Ausstellung von Fischereischeinen
- Genehmigung von Fischereipachtverträgen
- Einleitung und Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren im Bereich Jagd/Fischerei
- Kontrollen im Rahmen von Außendiensten im Bereich Jagd/Fischerei
- Durchführung von Gewerbeuntersagungsverfahren wegen Unzuverlässigkeit von Gewerbetreibenden
- Einleitung und Durchführung von Ordnungswidrigkeitenverfahren und Strafverfahren bei Verstoß gegen die Gewerbeuntersagung
- Bearbeitung von Klageverfahren
- Bearbeitung von Wiedergestattungsverfahren nach einer Gewerbeuntersagung
- schriftlichen und telefonischen Kontakt mit anderen Ordnungsbehörden, dem Finanzamt, der Industrie
- und Handelskammer und Handwerkskammer
- Außendienste zur Kontrolle und Verhinderung der unerlaubten Gewerbeausübung

**Ihr Anforderungsprofil**:

- erfolgreicher Abschluss der Laufbahnprüfung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (nichttechnischer Verwaltungsdienst) bzw. der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrganges II
- der Besitz eines Jagd
- und Fischereischeins wäre wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich Jagd
- und Fischereirecht sind von Vorteil
- hohe Teamfähigkeit
- Besitz der Führerscheinklasse B
- grundsätzliche Bereitschaft zur Teilnahme an Außendiensten und entsprechenden Trainings für den eigenen Bereich und zur Unterstützung in anderen Sachgebieten des Ordnungsamtes
- Bereitschaft zu Diensten außerhalb der regulären Arbeitszeit
- hohe Motivation sich in sehr spezielle und komplexe Rechtsgebiete einzuarbeiten
- gute Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich, werden vorausgesetzt

**Wir bieten Ihnen**:

- eine leistungsgerechte Bezahlung nach Besoldungs
- und Tarifvorschriften
- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeitmodelle für die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen einer Dienstvereinbarung
- eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft im öffentlichen Dienst
- gute Aufstiegschancen und ein vielfältiges Fort
- und Weiterbildungsangebot im Rahmen unserer Personalentwicklung
- Zusatzversorgung (Betriebsrente) für tariflich Beschäftigte
- wertschätzende Führung
- eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre im Team unserer modernen und zukunftsorientierten Kreisverwaltung
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Betriebsausflüge und -feste

Informieren Sie sich gerne vielseitig und nutzen Sie ebenfalls die Möglichkeit, für nähere Informationen zum Aufgabengebiet die Leiterin der Abteilung 32.1, **Frau Maike Hauswald-Textoris **, unter der Rufnummer **02181-601-3210 **zu kontaktieren.

Allgemeine Bewerbungshinweise:

- Der Rhein-Kreis Neuss fördert die berufliche Gleichstellung seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Als moderne Kreisverwaltung verfolgen wir offensiv das Ziel, gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in unserer Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt.
- Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.
- Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
- Darüber hinaus begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Einwanderungsgeschichte, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf eine entsprechende Bereicherung unseres Kollegiums.

Interesse geweckt?

null