Verwaltungsfachkraft (M/w/d) Für das Referat 51/allgemeine Schulverwaltung

vor 1 Woche


Trier, Deutschland Kreisverwaltung Trier-Saarburg Vollzeit

Stellenausschreibung
Der Landkreis Trier-Saarburg ist nicht nur durch seine Lage - im Herzen Europas - ein attraktiver Arbeits
- und Lebensort. Der Kreis wächst - als Wirtschaftsstandort durch seine Nähe zu Luxemburg und durch den kontinuierlichen Ausbau von Bildungs
- und Kulturstätten. Dadurch ist er mittlerweile für über 150.000 Menschen zum Lebensmittelpunkt geworden. Mit rund 700 Mitarbeitenden kümmert sich die Kreisverwaltung Trier-Saarburg mit Standorten in der kreisfreien Stadt Trier um die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger.
Bei der Kreisverwaltung Trier-Saarburg ist in der Abteilung 6/Finanzen und Beteiligungen und dort im Referat 61/Finanzen und Beteiligungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Verwaltungsfachkraft (m/w/d) für das Referat 51/Allgemeine Schulverwaltung
zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.
**Aufgaben**:
**Sachbearbeitung im Bereich der Allgemeinen Schulverwaltung**:
Beschaffung bzw. Erneuerung und Ergänzung von Einrichtungs
- und Ausstattungsgegenständen sowie des Inventars im Rahmen von Schulbaumaßnahmen (Neubau, Umbau, Erweiterungsbau sowie Sanierung der Schulen).
**Hierzu gehören u. a.**:

- Haushaltsrechtliche Angelegenheiten/Anordnungswesen
- Eigenverantwortliche Planung und Bewirtschaftung
- Vergabeverfahren, auch europaweite Ausschreibung
- Vorbereitungen zur Vergabe
- Vergabeverfahren
- Auftragsverfahren
- Fertigung von Sitzungsvorlagen

**Anforderungsprofil**:

- Laufbahnprüfung für das 3. Einstiegsamt in der Laufbahn Verwaltung und Finanzen oder
- Zweite Prüfung für Beschäftigte im kommunalen Verwaltungs
- und Kassendienst (auch bei derzeitiger Teilnahme) oder
- Erfolgreich abgeschlossenes vergleichbares Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor, Master, Staatsexamen)
- Selbstständiges Arbeiten sowie eine zielorientierte Denk
- und Arbeitsweise werden vorausgesetzt sowie eine hohe Leistungs
- und Arbeitsweise
- Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

**Wir bieten**:

- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 9c TVöD (VKA) bzw. bei Beamtinnen und Beamten aus der Besoldungsgruppe A 10 LBesG
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
- Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

Beschäftigte, die zum Zeitpunkt der Übertragung der Stelle noch nicht die persönlichen Voraussetzungen erfüllen, erhalten zunächst nach den Bestimmungen des Bezirkstarifvertrages über die Ausbildungs
- und Prüfungspflicht eine persönliche Zulage. Eine Höhergruppierung wird in diesen Fällen erst nach erfolgreichem Bestehen der Zweiten Prüfung erfolgen.
Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
**Ihr Kontakt**:
Für Rückfragen und Informationen steht Ihnen Sabrina Filges, Tel. 0651/715-495 zur Verfügung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) wird erbeten bis zum 27. Juli 2025 ausschließlich über unser Onlinebewerbungsportal. Auf anderem Weg eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.



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