HR Business Partner
vor 1 Woche
ArcelorMittal Construction ist der weltweit führende Anbieter von Stahlbausystemen und -lösungen sowie Sandwichpaneelen für Dächer, Verkleidungen, Verbundböden und Leichtbaukonstruktionen. Durch sein technisches Fachwissen bietet das Unternehmen Bausysteme an, die den Anforderungen an Wärmeleistung, Energieeinsparung, Akustik, Luftdichtheit und Brandschutz gerecht werden
Wir suchen einen HR-Business Partner, der das Unternehmen in zwei Bereichen unterstützen soll:
**1.** Unterstützung der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Praktiken in ausgewählten HR-Bereichen
**2.** Operative Unterstützung der Organisation in 12 Länder der EU in den Bereichen Ressourcenbeschaffung, Personalentwicklung und Talente Lösungen, Vergütung und Mitarbeiterengagement
Es ist eine hervorragende Gelegenheit für HR-Profile, sich sowohl im strategischen Bereich als auch im operativen Bereich in einem multinationalen Marktumfeld zu entwickeln.
- **Tätigkeiten**_
Sie sind verantwortlich für die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung verschiedener HR-Praktiken für 26 Cost-Centers in ganz Europa.
- Performance Management
- People Development & Talent Management
- Succession Planning
- Competency Management
- HR analytics
- HR IS business ownership
Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleiter und leitende Mitarbeiter in 12 Ländern mit einer Mitarbeiterzahl von ca. 1.000 Personen.
- Bereitstellung operativer Unterstützung für interne Mobilität, Rekrutierung, Vergütung und Sozialleistungen, Schulungen, Beurteilungen, Karriere
- und Talentmanagement
- Sie bauen enge Beziehungen zu leitenden Mitarbeitern auf und unterstützen ihre berufliche Entwicklung
- Sie Implementieren langfristige Ressourcenlösungen und neue Initiativen zur Mitarbeiterbindung.
- **Ihr Profil**_
- +/- 10 Jahre Erfahrung im Personalwesen, einen großen Teil davon als HRBP, mit gutem Geschäfts
- und Handelssinn / vorzugsweise im Industrie
- oder Baubereich
- Hochschulabschluss, vorzugsweise in Betriebswirtschaft, Personalwesen oder Psychologie
- Strategisches Denken, um weitere HR-Standards zu entwickeln und das Organisationswachstum zu unterstützen.
- Gute Kommunikations-, zwischenmenschliche und interkulturelle Fähigkeiten sind erforderlich.
- Pragmatisch, ergebnisorientiert und äußerst präzise bei der Einhaltung von Fristen
- Fähig, sich in einem multinationalen Umfeld und einer unternehmerischen Organisation selbst zurechtzufinden
- Empathische Fähigkeiten und die Fähigkeit, Beziehungen zu Menschen auf allen Ebenen aufzubauen
- Ein Muss: gute Englischkenntnisse, Muttersprache Deutsch
- Offen für regelmäßige Reisen, hauptsächlich innerhalb Europas (25 %)
Sie profitieren von allen Vorteilen, die ein großer Konzern wie ArcelorMittal Ihnen bieten kann und können eine konstante Weiterentwicklung Ihrer Karriere sicherstellen.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 75.000,00€ - 100.000,00€ pro Jahr
Arbeitszeiten:
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Essenszuschuss
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Sonderzahlungen:
- Provision
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Zusatzzahlungen
Berufserfahrung:
- HRBP: 5 Jahre (Wünschenswert)
Sprache:
- Deutsch (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort
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HR Business Partner M/w/x in Teilzeit
vor 2 Wochen
Duesseldorf, Deutschland HR Universal GmbH Vollzeit**Unser Auftraggeber** gehört zu den innovativsten und weltweit führenden Unternehmen im Bereich Gipsfaser - und Faserzementlösungen. Durch seine einzigartigen, stetig optimierten Produkte veränderte er die Art und Schnelligkeit des Bauens nachhaltig. Zur weiteren Etablierung im europäischen Markt und Stärkung des Teams am Standort in Düsseldorf...
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Head of HR Business Partner
vor 1 Woche
Duesseldorf, Deutschland DL Remote VollzeitKöln | Hybrid remote | Relocation Package Wir besetzen aktuell eine Stelle als Head of HR Business Partner bei einem führenden europäischen Konzern in Köln. Du führst in dieser Rolle ein Team von ca. 10-15 HR Business Partner: innen. Wir suchen hier HR Expert: innen mit mindestens 3 Jahren Führungserfahrung in großen Unternehmensstrukturen und guten...
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HR Generalist
Vor 3 Tagen
Duesseldorf, Deutschland Acorn Treppenlifte GmbH VollzeitWir, die ACORN TREPPENLIFTE GmbH mit Sitz in Düsseldorf, befinden uns in einer starken Wachstumsphase. Unser Unternehmen setzt Maßstäbe im innovativen Vertrieb von Treppenliften. Unsere Kunden profitieren nicht nur von der großen Erfahrung, sondern auch von den eigenen professionellen Technikern, die eine zuverlässige Lieferung und Montage garantieren....
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HR Business Partner
vor 1 Woche
Duesseldorf, Deutschland AENEAS Group Vollzeit**Anstellung bei der AENEAS Consulting GmbH** Job-ID: 15322 Wir suchen für unser Kundenunternehmen - ein Medienunternehmen - einen HR Business Partner (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung für den Standort Köln. Das Unternehmen ist Europas führendes Unterhaltungsunternehmen und eines der erfolgreichsten Mediengruppen. Lassen Sie sich von den Besten...
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Senior HR Business Partner
vor 2 Wochen
Duesseldorf, Deutschland Four Talent VollzeitWe are working with a market leading organisation with a strong drive towards sustainability to seek out a Senior HR Business Partner for an exciting role which involves a mix of strategic and hands on HR initiatives and a real opportunity to shine. Tasks The role is Dusseldorf based with regular travel within Europe. To be successful, you’ll be an...
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HR Business Partner Dach
vor 2 Wochen
Duesseldorf, Deutschland Garcia B.V. VollzeitDie JOG Group ist ein schnell wachsendes internationales Fashion Unternehmen, das aus drei Unternehmen besteht. Jeans Center ist ein Multichannel Retailer mit mehr als 90 POS in den Niederlanden. GARCIA Outlets, unser internationaler Outlet Retail Channel mit mehr als 30 POS in Europa. Und GARCIA, Fashion Brand mit Denim-Herz, mit mehr als 2.500 POS...
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HR Business Partner
Vor 6 Tagen
Duesseldorf, Deutschland HRS GmbH VollzeitWe are looking for a Cologne based HR BUSINESS PARTNER (M/F/d) to truly partner with our business unit teams, bring it to the next performance level as well as engage and further develop our colleagues. Tasks - Work proactively together with our business unit leadership team with a global team in all aspects of Human Resources - Enhance the fact and KPI...
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HR Business Partner
vor 2 Wochen
Duesseldorf, Deutschland F mal s GmbH VollzeitFür einen unserer international agierenden Kunden in Köln suchen wir einen HR Business Partner (m/w/d) für den Anlagenbau. **Ihre Aufgaben**: - Sie sind Ansprechpartner der Fachabteilungen in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. - Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Analyse...
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HR Business Partner
Vor 5 Tagen
Duesseldorf, Deutschland Hays Vollzeit**HR Business Partner** (m/w/d) **Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH** **Düsseldorf** **Startdatum: sofort** Referenznummer: 748354/1 **Bewerbung starten** **Über das Unternehmen**: - Unser Kunde ist ist einer der größten Hersteller und Servicedienstleister von Aufzugsanlagen. **Ihre Aufgaben**: - Als Senior HR Business Partner...
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HR Business Partner
Vor 6 Tagen
Duesseldorf, Deutschland Eiffage Infra-Bau VollzeitEiffage Infra-Bau ist mehr als nur ein Zusammenschluss von etablierten Baugesellschaften - das Unternehmen bietet ein beeindruckendes Leistungsangebot und eine unglaubliche Eigenfertigungstiefe. Mit einem Netzwerk von regional verankerten Unternehmen und spezialisierten Gesellschaften, die deutschlandweit im Einsatz sind, hat Eiffage Infra-Bau alles, was es...