Sachbearbeitung Für Immobilienangelegenheiten

Der Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg ist die geografische Mitte Berlins. So vielfältig und kreativ wie unsere Bevölkerung sind auch unsere Beschäftigten. Werden Sie Teil unserer Bezirksverwaltung und gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen Das Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin sucht für das Jugendamt zur Kennziffer Jug-Immo 09_2025 ab dem 01.01.2026, unbefristet, Personal für das Aufgabengebiet als Sachbearbeitung für Immobilienangelegenheiten Stadtopberinspektorin / Stadtoberinspektor bzw. Tafibeschäftigte / Tarifbeschäftigter (m/w/d) Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A10, E9b TV-L (Bewertungsvermutung) Vollzeit mit 39,40 / 40 Wochenstunden Bewerbungsfrist: 05.10.2025 Dienstort: Frankfurter Allee 35/37, 10247 Berlin - Ihr Aufgabengebiet umfasst: - Koordination von Immobilienangelegenheiten des Jugendamtes, bspw. für: - Einzelmaßnahmen des baulichen Unterhalts, Bauprojekte aus Investitionsmitteln und Förderprogrammen sowie die - Darstellung von grundstücksnahen Sachständen und Aufzeigen von Lösungsansätzen und Optionen für die Vorgesetzten sowie für die Leitung und Fachleitungen des Jugendamtes und die zuständigen Schnittstellen auch außerhalb des Jugendamtes - Erstellung und Aktualisierung von Übersichten, Grafiken und Tabellen über das Fachvermögen, auch außerhalb der Verfügungsberechtigung des Jugendamtes - Kooperation mit der bezirklichen Jugendhilfeplanung bei der regionalen Angebotsplanung entsprechend der Bedarfe, sowie die Unterstützung bei der Antragstellung auf Fördermittel für das Jugendamt zur fachlichen Neuausrichtung - Begleitung von Bauvorhaben, Abstimmungen mit den entsprechenden baulichen Akteuren (z. B. Stadtplanungsamt, Hochbauamt, Grünflächenamt, Bauleiter*innen, freien Trägern - Fachliche Vorbereitung und Koordination von bspw. Erbbaurechts-, Miet - und Nutzungsverträgen für Liegenschaften des Jugendamtes, städtebauliche Verträge Eine detaillierte Beschreibung der Aufgaben und Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil ist die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung. Hinweis: Bitte laden Sie sich das Anforderungsprofil bei Bedarf herunter, da es nach Ende der Ausschreibungsfrist nicht mehr verfügbar ist. Sie haben: - Beamte*innen: - Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für Beamt*innen der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes - Tarifbeschäftigte: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH / Bachelor) der allgemeinen Verwaltungswirtschaft, Public Administration, Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Stadt - und Regionalplanung. - Es können sich auch Tarifbeschäftigte bewerben, die einen Verwaltungslehrgang II abgeschlossen haben bzw. derzeit dabei sind eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren (z. B. VL II) oder die über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r oder Immobilienkauffrau / Kaufmann oder Immobilienmanagement verfügen und eine Tätigkeit ausüben, die mindestens gründliche und vielseitige Fachkenntnisse und mindestens zu einem Drittel selbständige Leistungen erfordert bzw. mindestens in der EG 8 TV-L eingruppiert sind und die in diesem Aufgabengebiet über mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen bzw. angrenzenden Rechtsgebiet verfügen - Sofern kein Hochschulstudium (FH / Bachelor) oder eine Ausbildung im Immobilienbereich / Stadt - und Regionalplanung vorliegt, sind mehrjährige Berufserfahrungen (mindestens 5 Jahre) im Immobilienbereich erforderlich. - mehrjährige Verwaltungserfahrung erwünscht. - unabdingbar sind: Organisationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit - sehr wichtig sind: Spez. Rechts - / Fachkenntnisse - Leistungs-, Lern - und Veränderungsbereitschaft - Ziel - und Ergebnisorientierung - Entscheidungsfähigkeit - Informationsverhalten - Kommunikationsfähigkeit Wir bieten: - eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können. - die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort - und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen. - die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten. - ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen. - ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen. - 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres - eine Hauptstadtzulage**von bis zu 150,00 € monatlich, a