Studiendirektorin/studiendirektor (W/m/d) Zur

Studiendirektorin/Studiendirektor (w/m/d) zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben Gg-Kerschenst-Schule **Bewerben** Ausschreibung per E-Mail teilen Über uns Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in Hessen. Wir sind eine moderne, bürgernahe und wirtschaftlich arbeitende Verwaltung. Das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen ist die oberste Schulaufsichtsbehörde und übernimmt zentrale Planungs - und Steuerungsaufgaben in der Bildungspolitik wie beispielsweise die Bildungsplanung, die Entwicklung von Kerncurricula, die Lehrerstellenzuweisung und die Konzeption der Lehreraus - und -fortbildung. Ziel der Arbeit im Ministerium sowie der nachgeordneten Dienststellen ist es, die Schul Die Georg-Kerschensteiner-Schule in Obertshausen im Landkreis Offenbach ist eine Berufliche Schule mit ca. 2000 Schülerinnen und Schülern in Voll - und Teilzeitklassen unterschiedlicher Bildungsgänge, ca. 130 Lehrkräften und sieben nichtpädagogischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die berufsbezogenen Schwerpunkte der Schule sind die Bereiche Wirtschaft und Verwaltung, Ernährung / Gastronomie sowie die Fachrichtung Gesundheit im Beruflichen Gymnasium. Ihre Aufgaben - Die allgemeinen Erwartungen an die Studiendirektorin / den Studiendirektor zur Wahrnehmung von Schulleitungsaufgaben ergeben sich aus dem Hessischen Schulgesetz, der Dienstordnung und den allgemeinen Hinweisen im Hessenportal. Studiendirektorinnen und Studiendirektoren nehmen an der Georg-Kerschensteiner-Schule Aufgaben als Abteilungsleiterinnen bzw. Abteilungsleiter wahr. Die Aufgaben ergeben sich aus dem Geschäftsverteilungsplan. Mit der Anpassung des Geschäftsverteilungsplans an den jeweiligen Stand der Schulentwicklung kann eine Umverteilung der Aufgaben verbunden sein. Die Aufgaben der ausgeschriebenen Abteilungsleitung umfassen schulformbezogen die Koordination des beruflichen Gymnasiums mit den Fachrichtungen Wirtschaft und Verwaltung, Ernährung und Gesundheit sowie die zeitweise Übernahme des tagesaktuellen Vertretungsplans. Aufgabenschwerpunkte: - Aufnahme der Schülerinnen und Schüler - Planung des Lehrkräfteeinsatzes / Stundenplanung - Erstellung des Stundenplans für das berufliche Gymnasium - Erstellung eines abteilungsbezogenen Terminplans - Planung, Organisation und Durchführung von abteilungsbezogenen Konferenzen - Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Informationsveranstaltungen - Koordinierung der Abiturprüfungen und Zeugniserstellung - Ansprechpartner/ Ansprechpartnerin für Schülerinnen und Schüler der Abteilung - Ansprechpartner / Ansprechpartnerin für Lehrkräfte der Abteilung - Zeitweise Erstellung des tagesaktuellen Vertretungsplans - Beratung von Eltern sowie Interessentinnen und Interessenten - Mitarbeit bei der Außendarstellung der Schule Unsere Anforderungen - Zwingende Voraussetzungen: - Lehramt an beruflichen Schulen oder Lehramt an Gymnasien - Mehrjährige Unterrichtserfahrung an einer beruflichen Schule im beruflichen Gymnasium sowie einschlägige Prüfungserfahrung im Landesabitur - erfolgreiche Teilnahme an einer Fortbildungsreihe zur Qualifizierung für die Übernahme von Leitungsaufgaben - Umfangreiche Erfahrung und Kenntnis im Umgang mit der Stundenplan -Software „Stüber-Systems / Da Vinci" und der Stundenplanerstellung im Kurssystem einer gymnasialen Oberstufe Erwünschte fachliche und berufliche Kompetenzen: - Mehrjährige nachweisbare Unterstützung der Schulleitung bei der Planung und Koordination in einem beruflichen Gymnasium - Sicherheit im allgemeinen Schulrecht sowie Detailkenntnis der Oberstufen - und Abiturverordnung (OAVO) - nachgewiesene Erfahrungen in der Umsetzung schulischer Vorhaben und Projekte - hohe Planungs - und Organisationsfähigkeit, nachgewiesen durch erfolgreiche Umsetzung entsprechender schulischer Aufgaben/Projekte - Fähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team - Dialog - und Kommunikationsfähigkeit - Zuverlässigkeit und Arbeitssorgfalt - Sicheres Beherrschen des dienstlichen Schriftverkehrs - Längerfristige Abordnung an die Bildungsverwaltung Allgemeine Hinweise Das beifügen Ihrer Bewerbungsunterlagen ist zwingend erforderlich. Hierzu zählen Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Schwerbehindertenausweis (falls vorhanden) Bewerbungsunterlagen sind nur als PDF-Datei hochzuladen Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung gem. - 2 Abs. 2 und 3 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch - (SGB IX) werden bei der Auswahl für Beförderungsstellen im Rahmen der geltenden Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des - 23 Hessisches Datenschutz - und Informationsfreiheit