Stellvertretende Fachbereichsleitung

Für den Fachbereich Erwachsene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Fachbereichsleitung (w/m/d) in einem zunächst befristeten Arbeitsverhältnis. Der Fachbereich bietet vielfältige Teilhabeangebote für erwachsene Personen und gliedert sich in besondere Wohnformen, ambulante Assistenzleistungen, tagesstrukturierende Maßnahmen und Angebote der Suchthilfe. Sie suchen einen Arbeitgeber, der Sie als Person und Ihre Fachlichkeit schätzt, sowie der für Diversität, Akzeptanz und gegenseitige Wertschätzung steht? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil der AWO-Familie. Darum geht es: Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit und der Prozesse Mitverantwortung für die fachliche, personelle und wirtschaftliche Entwicklung des Fachbereiches Planung, Steuerung und Evaluierung von Projekten Entwicklung und Etablierung von QM-Prozessen Interims-Management in den Einrichtungen des Fachbereiches Fach- und Dienstaufsicht für das Personal enge Kooperation mit den Einrichtungsleitungen des Fachbereiches in Bremerhaven und dem Landkreis Cuxhaven Gremien- und Netzwerkarbeit, sowohl innerhalb der AWO als auch trägerübergreifend Das wünschen wir uns: ein abgeschlossenes Studium oder eine dreijährige Ausbildung im Bereich des Sozialwesens  Leitungserfahrung und Kenntnisse in der wertschätzenden Mitarbeiterführung Überblick über fachspezifische Diskussionen sowie Kenntnisse im Sozialrecht   Erfahrungen mit der zu begleitenden Klientel  betriebswirtschaftliche Kenntnisse ausgeprägtes Kommunikationsvermögen eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise  Das bieten wir: Menschen- statt profitorientiert: eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team Vergütung: eine zuverlässige und attraktive Gehaltszahlung Urlaub: 30 Tage Urlaub, plus freie Tage an Heiligabend und Silvester  Weiterbildung: Wir unterstützen und fördern individuelle Weiterentwicklung und gewährleisten eine umfassende Einarbeitung Benefits: Firmenfitness mit Wellpass, Zweirad-Leasing mit Eleasa, Rabatte von Corporate Benefits u.v.m. sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Vorsorge: Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherungen (Zähne-, Brillen-, Pflegeversicherung) – ohne Gesundheitsfragen und mit sofortigem Versicherungsschutz Work-Life-Balance: Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt Empfehlungsprogramm: Mitarbeitende werben Mitarbeitende Unser Standard: kollegialer Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung Kontakt Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns Jetzt in nur 30 Sekunden über unser Online-Formular bewerben.