Personaldisponent (m/w/d) Sicherheitsdienst in Teil- oder Vollzeit

Organisation & Planung sind genau Ihr Ding? Sie sorgen gern dafür, dass im Hintergrund alles gut vorbereitet ist? Sie behalten den Überblick, planen vorausschauend und finden schnell Lösungen, wenn sich etwas ändert? Dann passen Sie gut zu uns. DAS WARTET AUF SIE Einsatzplanung im Alltag: Dienstpläne erstellen, Mitarbeitende koordinieren und Einsätze passend besetzen – so stellen Sie sicher, dass unsere Objekte jederzeit zuverlässig betreut sind. Unterstützung der Einsatzleitung: Kapazitäten im Blick behalten, kurzfristige Änderungen auffangen und Abläufe stabil halten – hier kommt Ihre vorausschauende Planung ins Spiel. Kommunikation im Hintergrund: Ob Verfügbarkeiten klären oder Absprachen mit Objektleitungen treffen: Sie sorgen dafür, dass Informationen schnell und nachvollziehbar fließen. Strukturiertes Arbeiten am System: Daten pflegen, Qualifikationen im Auge behalten und Änderungen sauber dokumentieren – Sie arbeiten präzise und behalten Ordnung im System. DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossene Berufsausbildung: Sie verfügen über eine kaufmännische oder dienstleistungsorientierte Ausbildung, . Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Servicekraft (m/w/d) für Schutz und Sicherheit oder vergleichbar. Erfahrung in der Disposition: Erste praktische Erfahrung in der Personaleinsatzplanung bzw. Disposition bringen Sie bereits mit. Wenn Sie dabei schon mit Sicherheitsdiensten oder anderen dienstleistungsorientierten Bereichen zu tun hatten, ist das ein Vorteil. Kommunikationsstärke: Am Telefon treten Sie freundlich, klar und verbindlich auf und behalten auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf. Vorausschauende Arbeitsweise: Strukturiertes Arbeiten, mehrere Schritte im Voraus denken und sich schnell in unterschiedliche Objektanforderungen einfinden – das liegt Ihnen. Teamgeist trifft Eigeninitiative: Sie bringen sich aktiv ins Team ein, arbeiten zuverlässig und lösungsorientiert und behalten auch in intensiven Phasen den Überblick. Fit in digitalen Tools: Im Umgang mit MS Office fühlen Sie sich sicher und bringen idealerweise Erfahrung mit Einsatz- oder Planungssoftware mit. DAS BIETEN WIR IHNEN Finden Sie Ihr Gleichgewicht: Ob in Teilzeit ab 30 Stunden oder in Vollzeit mit 40 Stunden – flexible Arbeitszeiten lassen Ihnen genug Raum für alles, was Ihnen außerhalb Ihres Jobs wichtig ist. Technik, die begeistert: Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur ergonomisch für Sie eingestellt, sondern hält auch die neueste IT-Ausstattung bereit. Beste Voraussetzungen: Dank unseres Onboardings und der Unterstützung Ihres tollen Teams fühlen Sie sich ab Tag 1 gut aufgehoben. Lebenslanges Lernen: Wir ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie wirklich voranbringen. 30 Tage Urlaub: An Weihnachten, Silvester und Fasching gibt es jeweils noch 1/2 Tag dazu. Lage, Lage, Lage: Dank optimaler Verkehrsanbindung erreichen Sie uns auch mit Bus und Bahn ganz entspannt. Umweltfreundlich pendeln leicht gemacht: Nutzen Sie das JobRad-Leasing, um aktiv Ihre Gesundheit zu fördern und gleichzeitig die Umwelt zu schonen.  Corporate Benefits: Mit unserem Firmenzugang erhalten Sie in ausgewählten Online-Shops das eine oder andere Schnäppchen. Mitmach-Motivation: Engagieren Sie sich bei sozialen und nachhaltigen Projekten in der Region und bewegen Sie auch außerhalb des Büros richtig viel. Gemeinsame Auszeiten: Grillen Sie mit uns im Sommer, trinken Sie mit uns Glühwein im Winter oder powern Sie sich nach Feierabend beim gemeinsamen Badminton aus. Vorsorge für morgen: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen Sie schon heute für Ihre Zukunft.