(Junior) Talent Acquisition Manager

(Junior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)Wir bei EF Education First glauben, dass die Welt besser wird, wenn Menschen versuchen, sich gegenseitig zu verstehen. Seit 1965 haben wir Millionen von Menschen dabei unterstützt, neue Orte zu entdecken, andere Kulturen zu erleben und die Welt – sowie sich selbst – besser kennenzulernen. Unsere Angebote in den Bereichen Sprache, Reisen, Kulturaustausch sowie internationale Schul- und Hochschulbildung erfüllen den Traum vieler Menschen: eine Sprache zu lernen und die Welt zu entdecken. Werde Teil unseres Teams Bist du eine kontaktfreudige, überzeugende Persönlichkeit mit Freude am Netzwerken und Recruiting? Suchst du eine Herausforderung in einem international wachsenden Unternehmen mit echten Entwicklungsmöglichkeiten – in Deutschland und weltweit? Dann starte durch als (Junior) Talent Acquisition Manager (m/w/d) in unserem zentral gelegenen EF Büro in Düsseldorf. Wir befinden uns in unmittelbarer Nähe der berühmten Königsallee, nur wenige Schritte von zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten und Lunch-Spots entfernt und durch die Haltestelle Graf-Adolf-Platz perfekt an den öffentlichen Nahverkehr angebunden. Deine Aufgaben Sourcen & Outreach: Identifiziere und kontaktiere über LinkedIn und andere Plattformen passende Kandidat:innen für unsere vielfältigen EF Positionen. Jobad Gestaltung : Erstellung passgenauer Jobads zur zielgruppengerechten Ansprache in enger Abstimmung mit Anforderungen der Fachabteilungen  Prozessmanagement: Verantwortung der gesamten Candidate Experience (Screening, Terminvereinbarung, Qualifizierungsgespräche, Auswahltage u.v.m.) Pipeline Building: Aufbau, Pflege und Aktivierung von Talentpools und Communities  Trendscouting:Nutzung moderner Recruiting-Tools, KI und digitaler Plattformen, um Talente effizient zu identifizieren und eine hervorragende Candidate Experience zu schaffen. Employer Branding: Begeistere Talente schon bei der ersten Ansprache mit deiner Persönlichkeit und deiner Leidenschaft für Internationalität und Bildung und repräsentiere EF auf Karrieremessen und bei anderen Employer Branding Maßnahmen EF Mission Building: Trage aktiv dazu bei, dass EF seine Mission verwirklicht: Menschen durch Bildung und interkulturellen Austausch zu verbinden. Bei uns erwarten dich Internationale, dynamische Atmosphäre mit flachen Hierarchien Flexibles Arbeiten: im modernen Büro in Düsseldorf oder 1 Tag pro Woche im Homeoffice Internationale Erfahrung: Eine Woche pro Jahr Arbeiten aus einem EF Büro weltweit („Global Mobile Office“) Kostenloser einwöchiger Sprachkurs pro Jahr an einem EF Kursort deiner Wahl Fam-Trips zu unseren Sprachschulen weltweit (z.B. Miami, New York, Los Angeles) Trainings und Mentoring durch deinen Onboarding Buddy oder Mentor Teamevents und Kick-Offs in ganz Deutschland Mitarbeiterbenefits: Travel Industry Card mit attraktiven Reisekonditionen Corporate Benefits und exklusive EF-Rabatte für dich sowie Family & Friends Deutschlandticket und Zuschüsse zur Altersvorsorge Kostenloser Zugang zu den Apps EF Hello und Koa Care (mentales Wohlbefinden) Nachhaltigkeit & soziale Verantwortung: integraler Bestandteil unserer Arbeit und Programme Dein Profil Studium (z.B. Wirtschaft, Psychologie oder Personalmanagement) oder kaufmännische Ausbildung; erste Recruiting-Erfahrung von Vorteil. Begeisternde Persönlichkeit mit Leidenschaft für Internationalität, Bildung, Kommunikation und Menschen Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Drive für messbare Ergebnisse Teamgeist, Flexibilität und Ausdauer Sehr gutes Ausdrucksvermögen der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Eigene Auslandserfahrung ist ein Plus Berufs- und Quereinsteiger sind herzlich willkommen Wir arbeiten in einer der schönsten Branchen– dem Bildungstourismus. Mehr zu unserer Firmenkultur findest du via >>