Stellvertretende Kita-Leitung

Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinatorin (w/m/d) für pädagogische Qualitätsentwicklung im Kindergarten Oderknirpse Stellvertretende Leitung (w/m/d) mit Aufstiegsmöglichkeit zur Einrichtungsleitung im Fröbel-Kindergarten Oderknirpse Hier wartet eine großartige Gelegenheit auf dich, wenn du schon immer die Leitung in einer Kita übernehmen wolltest – aber erst einmal als Stellvertretung zum ab sofort (w/m/d) reinschnuppern möchtest. Unser Fröbel-Kindergarten Oderknirpse bietet 67 kleinen Abenteurerinnen und Abenteurer im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung. Wir sind Experten in kultureller Bildung, Natur und Nachhaltigkeit, denn unsere Oderknirpse verbringen ihre Tage gerne draußen, forschen auf der Insel Ziegenwerder und den Oderwiesen oder tauchen mittwochs in die Welt von Kunst und Geschichte ein – dank unserer spannenden Kooperationen mit dem Landesmuseum und dem Kleist Museum in Frankfurt (Oder). Weitere Informationen findest du . Deine Mission (vorerst als stellvertretende Leitung, ab dem 01.09.25 mit Möglichkeit zur Leitung): Leitungsvertretung: Du bist die rechte Hand der Kitaleitung und übernimmst Verantwortung, wenn sie mal nicht da ist. Qualitätsentwicklung: Gemeinsam mit dem Team planst du langfristig unsere pädagogische Arbeit weiter und bringst sie auf das nächste Level. Eltern- und Mitarbeiterbefragungen: Du weißt, wie wertvoll Rückmeldungen sind, und nutzt sie, um unsere Kita weiterzuentwickeln. Fortbildungsplanung & Profilentwicklung: Weiterbildung ist für dich keine lästige Pflicht, sondern eine spannende Chance, neue Impulse zu setzen. Budgetplanung: Ressourcen clever verteilen und dabei den Fokus auf pädagogische Qualität legen. Öffentlichkeitsarbeit: Dafür sorgen, dass unser Fröbel-Kindergarten auch außerhalb unserer Kita strahlt Das bringst du mit: ✅ Du bist Erzieherin / Erzieher mit staatlicher Anerkennung oder Studium in Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft, Erziehung und Bildung, Soziale Arbeit oder ähnlichen Studiengängen. ✅ Einschlägige Berufserfahrung – drei bis fünf Jahre praktische Erfahrung in einer Kindertagesstätte. ✅​​​​​ Fachwissen über frühkindliche Bildungs- und Entwicklungsprozesse ✅ Lust auf Verantwortung – du kannst ein Team motivieren und bist bereit für Führungsaufgaben. ✅ BWL-Kenntnisse oder eine Affinität dafür – Budgetplanung & Co. schrecken dich nicht ab. ✅ Technisches Know-how – Office-Programme sind für dich kein Hexenwerk. ✅ Berufserfahrung im Kindergarten – du weißt, dass ein Kita-Tag chaotisch, wundervoll und voller Überraschungen sein kann. ✅ Leidenschaft für Chancengerechtigkeit – jedes Kind verdient die beste Bildung, egal woher es kommt oder welche Sprache es spricht. Wir bieten dir: Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.  Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.  Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.  Flexible Zusatzleistungen:Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.  Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.  Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.  Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.  Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.  Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.  Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.  Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.  *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Neu ab September 2025: Fröbel erhöht die Gehälter um rund 3 %, reduziert die Arbeitsstunden auf 39 Wochenstunden bei Vollzeit und verbessert weitere Arbeitsbedingungen.  Warum du zu uns kommen solltest? Ab dem 01.09.25 könntest du ggf. die Leitung übernehmen. Ein tolles Team, das humorvoll, engagiert und immer mit Herz bei der Sache ist, freut sich darauf, mit dir zusammenzuarbeiten. Unser einzigartiges Konzept verbindet kulturelle Bildung mit Natur und Nachhaltigkeit, sodass Kinder spielerisch lernen und entdecken können. Regelmäßige Fortbildungen geben dir die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln – nicht nur fachlich, sondern auch persönlich. Genau wie die Pflanzen in unserem Kita-Garten wächst hier jeder ein Stück weiter. Klingt nach deiner Zukunft? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Oderknirpse-Teams