Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Führungskraft für HR im deutschen Markt - Stuttgart, Baden-Württemberg - division one GmbH


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber ist ein führender Hersteller und Vermarkter von maßgeschneiderten Werkzeuglösungen für das Handwerk und die DIY-Endverbraucher. Das Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Spielern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch die hohe...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber ist ein führender Hersteller und Vermarkter von maßgeschneiderten Werkzeuglösungen für das Handwerk und die DIY-Endverbraucher. Das Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Spielern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch die hohe...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber, die HR Consult Group AG, ist ein führender Anbieter von Personal- und Organisationslösungen für Unternehmen in Deutschland. Das dynamische Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Spielern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch die...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber, die HR Consult Group AG, ist ein führender Anbieter von Personal- und Organisationslösungen für Unternehmen in Deutschland. Das dynamische Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Spielern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch die...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber, die HR Consult Group AG, ist ein führender Anbieter von Personalberatungsleistungen. Das Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Playern in der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Leistungen und die hohe Kundenorientierung ist das Unternehmen am Markt sehr gut...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber, die HR Consult Group AG, ist ein führender Anbieter von Personalberatungsleistungen. Das Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Playern in der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Leistungen und die hohe Kundenorientierung ist das Unternehmen am Markt sehr gut...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland LHH Recruitment Solutions Vollzeit

    Ihre HerausforderungWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der unsere HR-Strategien und -Prozesse weiterentwickeln und umsetzen kann. Als Experte für Personalentwicklung und Leiter für HR-Prozesse werden Sie unsere Mitarbeiter begeistern und motivieren, um ein positives und kooperatives Arbeitsumfeld zu schaffen.Ihre AufgabenDie Implementierung und...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland LHH Recruitment Solutions Vollzeit

    Ihre HerausforderungWir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der unsere HR-Strategien und -Prozesse weiterentwickeln und umsetzen kann. Als Experte für Personalentwicklung und Leiter für HR-Prozesse werden Sie unsere Mitarbeiter begeistern und motivieren, um ein positives und kooperatives Arbeitsumfeld zu schaffen.Ihre AufgabenDie Implementierung und...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber ist ein führender Hersteller und Vermarkter von maßgeschneiderten Werkzeuglösungen für das Handwerk und die DIY-Endverbraucher. Das dynamische Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Playern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber ist ein führender Hersteller und Vermarkter von maßgeschneiderten Werkzeuglösungen für das Handwerk und die DIY-Endverbraucher. Das dynamische Unternehmen zählt zu den durchsetzungsstarken Playern der Branche und verwirklicht kontinuierlich neue Konzepte am Markt. Durch die hohe Qualität der Produkte und Systeme, durch...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland HR Consult Group AG Vollzeit

    BeschreibungUnser Auftraggeber, die HR Consult Group AG, ist ein dynamisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von maßgeschneiderten Werkzeuglösungen für das Handwerk und die DIY-Endverbraucher spezialisiert hat. Durch die hohe Qualität seiner Produkte und Systeme, die hohe Kundenorientierung und den bundesweiten Service genießt das...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland denn´s Biomarkt GmbH Karriere Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Bio-Supermärkte in Deutschland und Österreich. Als Marktleitung m/w/d sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und den operativen Betrieb unserer Bio-Märkte.Aufgaben und VerantwortungenStrategische Ausrichtung und Entwicklung des Bio-MarktgeschäftsOperativer...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland denn´s Biomarkt GmbH Karriere Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Bio-Supermärkte in Deutschland und Österreich. Als Marktleitung m/w/d sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung und den operativen Betrieb unserer Bio-Märkte.Aufgaben und VerantwortungenStrategische Ausrichtung und Entwicklung des Bio-MarktgeschäftsOperativer...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Führungskraft für den Geschäftsbereich HR sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions und die Entwicklung des bestehenden Kandidaten- und Kundenstamms.Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner in den...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Strategie für den neuen Geschäftsbereich HR umsetzen kann.Als Manager (m/w/d) für den neuen Geschäftsbereich HR werden Sie Teil unseres Teams und werden die Verantwortung für die Umsatz-, Kosten- sowie Ertragsentwicklung in Ihrem Bereich tragen.Sie werden eigenständig Ihr Budget planen...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Strategie für den neuen Geschäftsbereich HR umsetzen kann.Als Manager (m/w/d) für den neuen Geschäftsbereich HR werden Sie Teil unseres Teams und werden die Verantwortung für die Umsatz-, Kosten- sowie Ertragsentwicklung in Ihrem Bereich tragen.Sie werden eigenständig Ihr Budget planen...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Strategie für den neuen Geschäftsbereich HR umsetzen kann.Als Manager (m/w/d) für den neuen Geschäftsbereich HR werden Sie Teil unseres Teams und werden die Verantwortung für die Umsatz-, Kosten- und Ertragsentwicklung in Ihrem Bereich tragen.Sie werden eigenständig Ihr Budget planen und...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenWir suchen eine erfahrene Führungskraft, die unsere Strategie für den neuen Geschäftsbereich HR umsetzen kann.Als Manager (m/w/d) für den neuen Geschäftsbereich HR werden Sie Teil unseres Teams und werden die Verantwortung für die Umsatz-, Kosten- und Ertragsentwicklung in Ihrem Bereich tragen.Sie werden eigenständig Ihr Budget planen und...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Führungskraft für den neuen Geschäftsbereich HR sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions und die Entwicklung von HR-Lösungen für unsere Kunden.Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner in den...


  • Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenAls Führungskraft für den neuen Geschäftsbereich HR sind Sie verantwortlich für die strategische Ausrichtung von LHH Recruitment Solutions und die Entwicklung von HR-Lösungen für unsere Kunden.Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner in den...

Führungskraft für HR im deutschen Markt

vor 2 Monaten


Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland division one GmbH Vollzeit
Position als HR Country Director Deutschland

Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere HR-Abteilung in Deutschland.

Aufgaben:
  • Umsetzung und Verwaltung der HR-Strategie, -Prozesse und -Aktivitäten im Einklang mit der globalen Unternehmens- und Geschäftsbereichsstrategie mit Berichtsline an den EMEA HR Director
  • Führung und Entwicklung der disziplinarisch und fachlich unterstellten MitarbeiterInnen
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Employer Branding, Rekrutierung und Onboarding
  • Förderung des Talentmanagements sowie Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Beratung und Unterstützung des Managements und der Abteilungen in Personalangelegenheiten
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Einhaltung und Vertretung des Arbeitsrechts
  • Reporting an das Management und Bereitstellung von Entscheidungshilfen durch HR-Kennzahlen
  • Zuständigkeit für Vergütungs- und Sozialleistungen sowie der HR-Systeme
  • Förderung eines anregenden und positiven Arbeitsumfelds und Entwicklung einer Kultur der Vielfalt, Gleichberechtigung und Einbeziehung innerhalb des Unternehmens
  • Fachlicher Austausch in Sachen HR mit zwei weiteren Standorten
Anforderungen:
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftsjuristisches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
  • Langjährige Berufserfahrung in einem produzierenden globalen Handels- oder Industrieunternehmen mit konzernähnlichen Strukturen
  • Gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
  • Erfahrener HR-Generalist mit modernen HR-Tools
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Führungskompetenz, Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift