Product Owner

vor 2 Monaten


Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

About the Role

MANN+HUMMEL is seeking a highly skilled Digital HR Product Owner to lead the implementation of our Talent Management system. As a key member of our HR team, you will be responsible for ensuring the successful deployment of this critical system, which will drive business growth and improve employee engagement.

Key Responsibilities

  • Lead the implementation of the Talent Management system, including vendor selection and project management.
  • Develop and maintain a change and demand management process to optimize and simplify HR processes supported by technology.
  • Ensure the creation, monitoring, and tracking of backlogs of requirements and change requests for modules.
  • Be responsible for all tasks related to governance, quality, and value management for the implemented Talent Management system.
  • Develop and ensure end-user training, enabling employees to effectively use HR systems, in collaboration with the CCT team.

Requirements

  • Educational background: Successful completion of a degree in Business Administration or a comparable qualification.
  • Professional experience: Three to five years of experience in a related advisory function in a multinational environment.
  • Expertise: Fundamentally knowledgeable in project and transformation management, product development process, HR expertise at a basic level, experience with Talent Management implementations, and knowledge of end-to-end Talent Management processes.
  • Language skills: Very good German and English skills in writing and speaking.
  • Personality: Strong analytical and conceptual skills, high IT affinity, and strong communication skills.

What We Offer

  • You will work with a high degree of autonomy and decision-making authority.
  • A performance-oriented salary and comprehensive social benefits.
  • 35 weekly hours or trust-based working hours, plus 30 days of vacation.
  • The possibility of hybrid work.
  • Everyone has Talent: Our Talent Management process supports your professional development.
  • A company restaurant.
  • Reserved parking spaces in a private kindergarten in the vicinity (both U3 and Ü3 places).
  • A modern company pension scheme as an addition to your statutory pension insurance.
  • Additional private health insurance (e.g., dental supplement insurance).
  • A large number of discounts in our Corporate Benefits Portal (e.g., on holidays, fashion, insurance, etc.).
  • Contribution to the Deutschlandticket.
  • A company bike.

About Us

MANN+HUMMEL is a company that lives its values, provides freedom, and offers numerous development opportunities. We are looking for someone who has ideas, wants to take responsibility, and achieve something. If that's you, then all doors are open to you here.



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    Ihre HerausforderungAls Digital HR Product Owner sind Sie verantwortlich für die Implementierung und Optimierung von HR-Systemen. Sie werden als Prozessleiter und Berater für digitale Lösungen rund um das Thema Travel-Management oder andere digitale Module im Verantwortungsbereich tätig.Internes System Lead (Prozess Owner) und Berater für digitale...


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  • Digital HR Product Owner

    vor 2 Monaten


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  • Digital HR Product Owner

    vor 2 Monaten


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    About the RoleMANN+HUMMEL is seeking a highly skilled Digital HR Product Owner to lead the implementation of our Talent Management system. As a key member of our HR team, you will be responsible for ensuring the successful deployment of this critical system, which will drive business growth and improve employee engagement.Key ResponsibilitiesLead the...

  • Digital HR Product Owner

    vor 2 Monaten


    Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

    StellenbeschreibungIhre HerausforderungInternes System Lead (Prozess Owner) und Berater für digitale Lösungen rund um das Thema Talent Management oder andere digitale Module im VerantwortungsbereichLeitung globaler Implementierungsprojekte inkl. AnbieterauswahlSicherstellung eines angemessenen Change- und Demand-Management-Prozesses zur Optimierung und...

  • Digital HR Product Owner

    vor 2 Monaten


    Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

    StellenbeschreibungIhre HerausforderungInternes System Lead (Prozess Owner) und Berater für digitale Lösungen rund um das Thema Talent Management oder andere digitale Module im VerantwortungsbereichLeitung globaler Implementierungsprojekte inkl. AnbieterauswahlSicherstellung eines angemessenen Change- und Demand-Management-Prozesses zur Optimierung und...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

    Job DescriptionStellenbeschreibungIhre HerausforderungIntern System Lead (Prozess Owner) und Berater für digitale Lösungen rund um das Thema Talent Management oder andere digitale Module im VerantwortungsbereichLeitung globaler Implementierungsprojekten inkl. AnbieterauswahlSicherstellung eines angemessenen Change- und Demand-Management-Prozesses zur...


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    Job DescriptionStellenbeschreibungIhre HerausforderungIntern System Lead (Prozess Owner) und Berater für digitale Lösungen rund um das Thema Talent Management oder andere digitale Module im VerantwortungsbereichLeitung globaler Implementierungsprojekten inkl. AnbieterauswahlSicherstellung eines angemessenen Change- und Demand-Management-Prozesses zur...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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  • HR Transformation Lead

    vor 2 Monaten


    Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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    vor 2 Monaten


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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL Vollzeit

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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland Robert Bosch GmbH Vollzeit

    Business Development & Product Management PreMaster ProgramWelcome to the PreMaster Program at Robert Bosch GmbH, where you can gain up to 12 months of practical experience in a corporate start-up before starting your Master's degree.About Robert Bosch GmbHWe are a leading global technology and services company that shapes the future with high-quality...


  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland Robert Bosch GmbH Vollzeit

    Business Development & Product Management PreMaster ProgramWelcome to the PreMaster Program at Robert Bosch GmbH, where you can gain up to 12 months of practical experience in a corporate start-up before starting your Master's degree.About Robert Bosch GmbHWe are a leading global technology and services company that shapes the future with high-quality...

  • Java Entwickler

    vor 4 Wochen


    Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland Wolters Kluwer Tax & Accounting Deutschland GmbH Vollzeit

    Über den JobWir suchen einen erfahrenen Java-Entwickler, der sich in die Weiterentwicklung und Architektur unserer eigenen REST-Schnittstellen einbringen kann. Als Lead Java Entwickler (m/w/d) arbeitest Du in der Payroll Domain als Backend-Entwickler für unseren Bereich Payroll Services.Deine AufgabenDie fachliche Führung eines internationalen Scrumteams...

  • Java Entwickler

    vor 4 Wochen


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  • Ludwigsburg, Baden-Württemberg, Deutschland MANN+HUMMEL GmbH Vollzeit

    Beschreibung der StelleAls Experte für digitale Lösungen bei MANN+HUMMEL GmbH suchen wir einen Fachmann, der unsere internen Teams bei der Entwicklung kundenorientierter digitaler Lösungen unterstützt. Die Stelle ist Teil unseres Bereichs Marketing und Vertrieb und erfordert ein tiefes Verständnis agiler Methoden und der Bedürfnisse unserer...