SAP HR Analyst

Vor 7 Tagen


Eisenach, Thüringen, Deutschland Leadec Management Central Europe BV & Co. KG Vollzeit
Verantwortung und Aufgaben

Als SAP HR Analyst übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse eines Geschäftsbereiches mit mehreren Standorten. Sie sind für die Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen und bestehenden Betriebsvereinbarungen verantwortlich.

Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften

Sie arbeiten eng mit den Führungskräften zusammen und beraten sie in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Sie führen das für den zu betreuenden Bereich zuständige HR-Team.

Aufgaben und Projekte

Ihre Aufgaben umfassen die Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Divisionszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Tools und Instrumente. Sie sind an HR-Projekten national und teilweise auch international beteiligt und übernehmen Sonderaufgaben.

Kooperation und Teamarbeit

Sie leben eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern.

Anforderungen und Qualifikationen

Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigen Sie:

  • Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung
  • Kenntnisse in der Anwendung von SAP Successfactors HR
  • Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, "Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
  • Reisebereitschaft innerhalb des Geschäftsbereichs und gelegentlich deutschlandweit
  • Gute Englischkenntnisse
Benefits und Perspektiven

Als Mitarbeiter von Leadec Management Central Europe BV & Co. KG genießen Sie:

  • Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung

  • SAP HR Analyst

    vor 12 Stunden


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    JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen SAP HR Analyst, der unsere HR-Prozesse optimieren und unsere Führungskräfte bei der Umsetzung unterstützt.VerantwortungsbereichDer HR Business Partner ist verantwortlich für die Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse eines Geschäftsbereiches mit mehreren Standorten. Er arbeitet eng mit den...

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    vor 12 Stunden


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    vor 1 Woche


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    Verantwortung und HerausforderungAls SAP HR Analyst übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse eines Geschäftsbereiches mit mehreren Standorten. Dabei müssen Sie die geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen und bestehenden Betriebsvereinbarungen einhalten.Aufgaben und HerausforderungenMitarbeit bei der...

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    Verantwortung und HerausforderungWir suchen einen erfahrenen SAP HR Analyst, der unsere operativen HR-Prozesse in einem Geschäftsbereich mit mehreren Standorten übernimmt und umsetzt. Als Verantwortliche für die Steuerung und Umsetzung dieser Prozesse, arbeiten Sie eng mit den Führungskräften zusammen, um personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche...

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    Verantwortung und HerausforderungWir suchen einen erfahrenen SAP HR Analyst, der unsere operativen HR-Prozesse in einem Geschäftsbereich mit mehreren Standorten übernimmt und umsetzt. Als Verantwortliche für die Steuerung und Umsetzung dieser Prozesse werden Sie sicherstellen, dass alle arbeitsrechtlichen Bestimmungen und Betriebsvereinbarungen...

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