HR Business Partner

vor 4 Wochen


Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland The Stepstone Group Vollzeit

Stellenbeschreibung

Mache deinen nächsten Karriereschritt bei The Stepstone Group und übernehme die selbstständige Betreuung unseres anspruchsvollen Sales-Bereichs in Düsseldorf, der von Außendienst bis hin zum Telesales reicht und unsere größte Businessunit bildet.

Mit Deinem Engagement leistest Du einen wertvollen Beitrag, den Arbeitsmarkt der Zukunft neu zu gestalten.

Du betreust selbstständig deinen Fachbereich in allen personellen, sozialen, arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Angelegenheiten gemäß Unternehmensrichtlinien und agierst als Sparringpartner für Führungskräfte in Deutschland zur Unterstützung bei Veränderungsprozessen mit Fokus auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und Businessanforderungen.Du bist verantwortlich für die strategische Personal-Bedarfsanalyse und Personalplanung in deinem Aufgabengebiet.Du gestaltest aktiv unsere Strategie und Prozesse mit, indem du als Koordinator zwischen den HR-Funktionen und dem Business agierst, und setzt durch die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse und -Konzepte zukunftsorientierte Akzente.Du verstehst mit Argumenten und Kennzahlen von deinen Ideen systematisch zu überzeugen.Du engagierst dich in internationalen Projekten und übernimmst die (Teil-) Projektleitung strategischer Projekte und die Leitung von Arbeitskreisen.

Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften (gerne mit Schwerpunkt Personal/Psychologie) oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d)Erfahrung in der effektiven Ansprache verschiedener Stakeholder und Hierarchie-Ebenen sowie eine gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und KommunikationsstärkeStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung und einer Hands-On-Mentalität, die es dir ermöglicht, Aufgaben proaktiv anzugehen, kritisch zu hinterfragen und ergebnisorientiert umzusetzenSehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, kombiniert mit sehr guten Kenntnissen im Arbeitsrecht und dessen Anwendung sowie umfassenden MS-Office-KenntnissenReisebereitschaft innerhalb Deutschlands zu den Sales-Standorten Münster, Paderborn, Frankfurt, Köln

Zusätzliche Informationen

Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass Du Dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn Dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir Dir unter anderem folgende Vorteile:

30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag + 2 extra Tage für Weihnachten und NeujahrHybrides ArbeitsmodellBetriebliche Altersvorsorge24/7 Employee Assistance ProgramBetriebliche RisikolebensversicherungVolunteer daysJobbikeIn-house GymIn-house BaristaBring your dog to the officeVergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-TicketZugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal

Unser Commitment

Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.



  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Global Blue Vollzeit

    Job Title: Country HR Business Partner GermanyAbout the Role:We are seeking a highly skilled and experienced HR Business Partner to join our team in Germany. As a key member of our HR team, you will be responsible for providing strategic HR support to our business leaders and employees in Germany.Key Responsibilities:Provide HR guidance and support to...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Stepstone GmbH Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir bei der Stepstone GmbH haben eine klare Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den "Perfect Match" zu schaffen.Deine RolleAls HR Business Partner wirst du die selbstständige...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business Partner bei CoolblueAls Senior HR Business Partner bist du für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue verantwortlich. Du unterstützt die Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland und den Niederlanden bei strategischen HR-Themen wie Gehaltsstrukturen, interner Mitarbeiterentwicklung und Policy-Erstellung.Zu den...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland The Stepstone Group Vollzeit

    StellenbeschreibungMit deinem Engagement leistest du einen wertvollen Beitrag, den Arbeitsmarkt der Zukunft neu zu gestalten.Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner, der unsere anspruchsvollen Sales-Bereich in Düsseldorf betreut und uns bei der strategischen Personalentwicklung unterstützt.VerantwortlichkeitenDu betreust selbstständig deinen...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Picnic Vollzeit

    About the RoleWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our Central Team in Düsseldorf. As an HR Business Partner, you will be responsible for approximately 75 Picnic-ers, driving performance and talent by conducting check-ins and bi-annual reviews with employees. You will also conduct all admin-related tasks around development agreements,...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Picnic Vollzeit

    At Picnic, we're revolutionizing the way people buy groceries with our innovative and sustainable app-only service. We do almost everything in-house, developing cutting-edge technologies and processes to ensure we continue to grow rapidly without missing a beat. If you're a passionate People Business Partner, we're offering you the chance to join the diverse...

  • HR Business Partner

    vor 4 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Picnic Vollzeit

    About the RoleWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our Central Team in Düsseldorf. As an HR Business Partner, you will be responsible for partnering with our leadership team to drive performance and talent management initiatives.Key ResponsibilitiesConduct regular check-ins and bi-annual reviews with employees to drive performance and...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Senior HR Business PartnerAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen.VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung von GehaltsstrukturenFörderung interner MitarbeiterentwicklungAusarbeitung von Policies, die den Mitarbeitern zugute...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Weiterentwicklung von MitarbeiternAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblues Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen zum Beispiel die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen Dich als Senior HR Business Partner für einen unserer erfolgreichsten Geschäftsbereiche: den Service. Bei Schneider Electric machen wir Gebäude und Industrien SMART, EFFIZIENT & NACHHALTIG.Im Service bieten wir nicht nur Wartung und Reparatur, sondern auch Modernisierungs- und Digitalisierungslösungen für unsere Kunden im...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Global Blue Vollzeit

    Job Title: HR Business Partner GermanyJob Summary:We are seeking an experienced HR Business Partner to join our team at Global Blue. The successful candidate will be responsible for providing strategic HR support to our German operations, working closely with departmental heads to understand operational issues and develop pragmatic solutions.Key...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue Vollzeit

    Weiterentwicklung von MitarbeiternAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue. Du bist für die strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich. Hierzu zählen zum Beispiel die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen, die Förderung...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Global Blue Vollzeit

    Job SummaryWe are seeking an experienced HR Business Partner to join our team at Global Blue. The successful candidate will be responsible for providing strategic HR support to our departmental heads, ensuring the delivery of the HR roadmap, and building strong relationships with our business stakeholders.Key ResponsibilitiesUnderstand the requirements of...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ALPHA-ENGINEERING KG Vollzeit

    Dein neuer Job im Bereich Personalmanagement.Wir suchen ab sofort in Düsseldorf/Münster eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d).Was uns überzeugt Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, mit fundierten...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Global Blue Vollzeit

    Job Title: Country Human Resources Business PartnerDivision: Human ResourcesAbout the Role:We are seeking an experienced Country Human Resources Business Partner to join our team at Global Blue. As a key member of the HR function, you will be responsible for providing strategic HR support to the business, driving employee engagement, and ensuring compliance...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Rakuten Symphony Deutschland GmbH Vollzeit

    Job DescriptionWe are seeking a skilled Human Resources Business Partner to join our team in Germany. This role is responsible for supporting and facilitating HR processes, completing administrative tasks, and providing exceptional customer service to Rakuten employees.The ideal candidate will have a positive attitude, a desire to broaden their HR knowledge...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland ALPHA-ENGINEERING KG Vollzeit

    Dein neuer Job im Bereich PersonalmanagementWir suchen ab sofort in Düsseldorf/Münster eine/n Senior HR Business Partner (m/w/d), der/die strategische Personalthemen und Karriereentwicklung meistert.Was uns überzeugt Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens...

  • Senior People Partner

    vor 2 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Boston Scientific Vollzeit

    BeschreibungWir suchen einen Senior People Partner für unsere DACH-Region, der sich auf die Entwicklung und Umsetzung effektiver Personal- und Organisationsstrategien spezialisiert hat.Als Senior People Partner bei Boston Scientific sind Sie verantwortlich für die Umfassende HR-Beratung und Unterstützung in der gesamten DACH-Region. Sie arbeiten eng mit...


  • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Peek & Cloppenburg . & Co. KG, Düsseldorf Vollzeit

    Projektarbeit im HR-BereichBearbeitung von Projektarbeitspaketen und Übernahme eines eigenen Projektes zum Thema Organisation und FührungskräfteentwicklungAktive Mitarbeit im Team Business Partnering bei täglichen operativen Aufgaben, wie Terminierung von Gesprächen mit Führungskräften und Planung von HäuserreisenOrganisation und Begleitung von...

  • HR-Teamleiter/in

    vor 4 Wochen


    Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland YiDa Business Consulting & Translation Services Vollzeit

    Über unsere AnforderungenWir suchen eine/n Teamleiter/in HR & Office, der/dem es um die Leitung des HR-Teams und die Sicherstellung einer effizienten Personalrekrutierung -betreuung und -entwicklung geht. Die/n Kandidat/in sollte fundierte Arbeitsrechtskenntnisse besitzen und Erfahrung im Umgang mit HR-Tools und -Systemen haben.Ihre AufgabenLeitung des...