HR-Beauftragter

Ihre AufgabenVerantwortung für administrative HR-Aufgaben, einschließlich der Pflege von Mitarbeiterdaten und DokumentationenUnterstützung des Personalmanagements bei der Umsetzung von HR-Richtlinien und -prozessenOrganisation und Durchführung von Onboarding-Prozessen für neue MitarbeiterBetreuung von Mitarbeiteranfragen und -anliegen in Bezug auf...

Ihre AufgabenUnterstützung der HR-Leitung und des HR-Teams bei organisatorischen und administrativen AufgabenMitwirkung im Bewerbermanagement und Betreuung von administrativen AufgabenEigenverantwortliche Durchführung von Projekten und Koordination mit anderen AbteilungenErstellung von Präsentations- und EntscheidungsvorlagenBetreuung und Organisation von...

Bei Michael Page haben wir eine spannende Herausforderung für dich: Wir suchen einen Führungskräfte-Beauftragten für Personalentwicklung, der unsere Mitarbeiter begleitet und unterstützt. Über unsDie PageGroup ist ein internationaler Anbieter von Personalberatungs- und -vermittlungsdiensten. Mit unseren erfahrenen Beratern und unserem weltweiten...

BorgWarner ist ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung von Mobilitätslösungen spezialisiert hat. Wir suchen nach einer Person, die sich für das Personalwesen begeistert und unsere Werte teilt.Die AufgabenAls Personalwesen-Beauftragter bist du der erste Ansprechpartner für Mitarbeiterfragen.Erstellung von Reports und Statistiken für das...

Als Berater:in für HR-Digitalisierung bei Reload HR bringst Du die Projekte bei unseren Kunden aus verschiedenen Branchen zum Erfolg.Wir suchen nach einer erfahrenen Person, die unsere HR-Software-Implementierungsprojekte von Start bis Ende zum Erfolg steuert. Du konzipierst, organisierst und moderierst Workshops und Schulungen in verschiedenen...

Berater:in für HR-Digitalisierung bei Reload HRWir suchen einen erfahrenen Berater:in für HR-Digitalisierung, der unsere Kunden bei der Implementierung von HR-Software unterstützt.Projektsteuerung und Change ManagementWorkshop- und SchulungskonzepteVertrauensvoller Ansprechpartner für unsere KundenWarum Reload HR?Wir sind ein dynamischer Start-up mit...

Flughafen-Beauftragter (gn) - QuereinsteigerWir suchen einen motivierten und engagierten Flughafen-Beauftragten, der sich für die Arbeit am Frankfurter Flughafen begeistern kann.Die Gi Group ist ein international agierender Personaldienstleister mit mehr als 500 Standorten in 40 Ländern.Deine VorteileFreu Dich auf eine faire Vergütung von 13,80 € -...

Beschreibung des AufgabenbereichsAls Fachmann für HR-System-Implementierung bei Reload HR bist Du für die Implementierung von HR-Systemen in verschiedenen Branchen verantwortlich. Du entwickelst und implementierst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden, um ihre HR-Prozesse zu verbessern.VerantwortlichkeitenImplementierung von HR-Systemen in...

Als Berater:in für HR-Digitalisierung bei Reload HR bist Du ein wichtiger Teil unseres Teams. Du unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung von HR-Projekten und bringst Deine Expertise ein.Deine Aufgaben:Projektsteuerung und -koordinationWorkshop- und SchulungskonzeptionChange ManagementKundenbetreuung und -beratungWir bieten Dir:Ein attraktives...

Jobbeschreibung:Als Projektmanager:in bei Reload HR bist Du verantwortlich für die Implementierung von HR-Systemen bei unseren Kunden. Du bringst Deine Erfahrung in der Projektsteuerung und -planung ein und arbeitest eng mit unserem Team zusammen, um die Projekte erfolgreich abzuschließen.Aufgaben:Implementierung von HR-Systemen bei unseren...

Kundenservice-BeauftragterWir suchen nach motivierten Kundenservice-Beauftragten (m/w/d) für unser Unternehmen in Frankfurt am Main. Als Kundenservice-Beauftragter sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und vermitteln eingehende Anrufe an die entsprechenden Fachabteilungen. Ihre Aufgaben umfassen die freundliche und professionelle Betreuung...

Jobbeschreibung:Als Berater bei Reload HR bist Du Teil eines dynamischen Teams, das sich auf die Digitalisierung von HR-Prozessen spezialisiert hat. Wir suchen nach einem Junior Berater, der sich für die Implementierung von digitalen Lösungen in verschiedenen Branchen begeistert.Aufgaben:Begleite Implementierungsprojekte über verschiedene Projektphasen...

Unsere HerausforderungAls Berater:in Personio bei Reload HR bist Du Teil unseres Teams, das Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Implementierung von Personio unterstützt.Wir suchen nach jemandem, der unsere Kunden bei der Umsetzung von Personio-Projekten unterstützt und ihnen dabei hilft, ihre Ziele zu erreichen.Deine AufgabenProjekte von Start bis...

Projektmanager:in für HR-System-ImplementierungWir suchen einen erfahrenen Projektmanager:in, der unsere Kunden bei der Implementierung von HR-Systemen unterstützt.Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich sein für die Steuerung von Implementierungsprojekten, die Planung und Organisation von Workshops und Schulungen sowie die Moderation von...

Projektmanager:in für HR-System-ImplementierungWir suchen einen erfahrenen Projektmanager:in, der unsere Kunden bei der Implementierung von HR-Systemen unterstützt.Als Teil unseres Teams wirst du Projekte von der Planung bis zur Umsetzung begleiten und sicherstellen, dass unsere Kunden ihre Ziele erreichen.Deine Aufgaben:Projekte planen und...

Junior Consultant Digital HRAls Berater:in bei Reload HR bist Du Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der HR-Digitalisierung gestaltet.Deine Aufgaben:Implementierungsprojekte über verschiedene Projektphasen zum Erfolg zu bringenProjektplanung und -steuerung, Prozessoptimierung, Systemkonfiguration und DatenmigrationWorkshops und Schulungen für...

JobbeschreibungAls Junior Consultant bei Reload HR bist Du Teil eines dynamischen Teams, das sich auf die Digitalisierung von HR-Prozessen spezialisiert hat. Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die sich für die Implementierung von digitalen Lösungen begeistert und die Fähigkeit hat, schnell zu lernen und zu wachsen.Aufgaben:Die Implementierung von...

Ihre AufgabenWir suchen einen erfahrenen Compliance-Beauftragten, der sich auf die Implementierung und Überwachung von Compliance-Programmen, -Prozessen und -Richtlinien spezialisiert hat.Der ideal Kandidat identifiziert potenzielle Risiken und führt Risikoanalysen durch, um sicherzustellen, dass unsere Geschäftspraktiken konform mit den relevanten...

Projektmanager:in für HR-System-ImplementierungWir suchen einen erfahrenen Projektmanager:in, der unsere Kunden bei der Implementierung von HR-Systemen unterstützt.Leitung von Implementierungsprojekten in verschiedenen BranchenProjektplanung und -steuerungProzessoptimierung und SystemkonfigurationDatenmigration und Entwicklung kundenspezifischer...

BeschreibungWir suchen einen Fachberater, der unsere Kunden bei der Umsetzung von digitalen HR-Prozessen unterstützt. Kernverantwortlichkeiten:Implementierung digitaler Lösungen in verschiedenen BranchenProjektplanung und -steuerung, Prozessoptimierung, Systemkonfiguration und DatenmigrationWorkshops und Schulungen für Kunden konzipieren und...