Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Controller - HR-Bereich (Fachangestellter) - Oppenweiler, Baden-Württemberg - equal personal GmbH & Co. KG Winnenden
-
Controller im HR-Bereich
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit{"title": "Controller im HR-Bereich", "description": "Wir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat. Der ideal Kandidat verfügt über ein Studium mit Schwerpunkt BWL, Personal, Controlling oder eine vergleichbare...
-
Controller im HR-Bereich
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden Vollzeit{"title": "Controller im HR-Bereich", "description": "Wir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat. Der ideal Kandidat verfügt über ein Studium mit Schwerpunkt BWL, Personal, Controlling oder eine vergleichbare...
-
Controller im HR-Bereich
vor 1 Monat
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche...
-
Controller im HR-Bereich
vor 1 Monat
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche...
-
Controller im HR-Bereich
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unseren Standort in Oppenweiler.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, Plan-Ist-AbgleichAuswertung,...
-
Controller im HR-Bereich
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unseren Standort in Oppenweiler.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, Plan-Ist-AbgleichAuswertung,...
-
Controller im HR-Bereich
vor 2 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der unsere Organisation bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings unterstützt.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen...
-
Controller im HR-Bereich
vor 4 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich sein für die Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, den Plan-Ist-Abgleich und...
-
Controller im HR-Bereich
vor 4 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich sein für die Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, den Plan-Ist-Abgleich und...
-
Controller - HR-Bereich (m/w/d) - Fachexpertise
vor 1 Woche
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitController - HR-Bereich (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen HR-Controller, der unsere operativen und strategischen HR-Prozesse unterstützt.Ihre AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des HR-ControllingsErstellung von KPI-basierten Reportings und Plan-Ist-AbgleichAuswertung und Analyse von HR-Berichten als...
-
Controller im HR-Bereich
vor 1 Monat
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitUnser AngebotWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat.Ihre AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche...
-
Controller im HR-Bereich
vor 1 Monat
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitUnser AngebotWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat.Ihre AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-ControllingsEigenverantwortliche...
-
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitController im HR-Bereich: Strategische Planung und OptimierungWir suchen einen erfahrenen HR-Controller, der sich auf die strategische Planung und Optimierung von HR-Prozessen spezialisiert hat. Der perfekte Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit HR-Systemen und hat Erfahrung im Bereich Prozessoptimierung.Ihre AufgabenVerantwortung...
-
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitController im HR-Bereich: Strategische Planung und OptimierungWir suchen einen erfahrenen HR-Controller, der sich auf die strategische Planung und Optimierung von HR-Prozessen spezialisiert hat. Der perfekte Kandidat verfügt über fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit HR-Systemen und hat Erfahrung in der Prozessoptimierung.Ihre AufgabenVerantwortung für...
-
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitController im HR-Bereich: Fachliche und strategische HerausforderungenWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller, der sich auf die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spezialisiert hat.Ihre AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und...
-
Personalfachmann/in - HR-Bereich (m/w/d)
Vor 2 Tagen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) zur Erweiterung unseres Teams am Standort in Oppenweiler.Ihre AufgabenAls HR-Controller (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings. Sie erstellen ein KPI-basiertes Reporting an das...
-
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitUnser AngebotWir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unsere Niederlassung in Oppenweiler. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings spielen.Ihre AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung...
-
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland equal personal GmbH & Co. KG Winnenden VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unsere Niederlassung in Oppenweiler. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings.AufgabenVerantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen...
-
Controller (M/W/D) - Vollzeit
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland Murrelektronik GmbH VollzeitController (M/W/D) - VollzeitWir suchen einen erfahrenen Controller (M/W/D) für unsere Vollzeit-Stelle. Als Teil unseres internationalen Teams werden Sie an der Planung und Steuerung von Geschäftsprozessen beteiligt.Hauptraumfelder:Planung und Steuerung von GeschäftsprozessenPerformance-Management der internationalen GesellschaftenErstellung von Berichten...
-
Controller (M/W/D) - Vollzeit
vor 3 Wochen
Oppenweiler, Baden-Württemberg, Deutschland Murrelektronik GmbH VollzeitController (M/W/D) - VollzeitWir suchen einen erfahrenen Controller (M/W/D) für unsere Vollzeit-Stelle. Als Teil unseres internationalen Teams werden Sie an der Planung und Steuerung von Geschäftsprozessen beteiligt.Hauptraumfelder:Planung und Steuerung von GeschäftsprozessenPerformance-Management der internationalen GesellschaftenErstellung von Berichten...
Controller - HR-Bereich (Fachangestellter)
vor 2 Monaten
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen HR-Controller (m/w/d) für unser Unternehmen in Oppenweiler.
Aufgaben- Verantwortung für die Gestaltung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen internationalen HR-Controllings
- Eigenverantwortliche Erstellung eines KPI-basierten Reportings an das Controlling, Plan-Ist-Abgleich
- Auswertung, Analyse und Interpretation sämtlicher HR-Berichte als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und HR-Leitung, Identifikation von Chancen und Risiken
- Planung und Steuerung der HR-Forecast-Prozesse sowie Optimierung und Weiterentwicklung des gruppenweiten Planungsprozesses (unter besonderer Berücksichtigung des HR-Controllings)
- Mitarbeit am Budget, Koordination der Personalplanung und Durchführung der Personalkostenplanung
- Proaktives Erkennen und Aufgreifen von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen und damit einhergehende kontinuierliche Verbesserung der Planungs- & Datenqualität
- Studium mit Schwerpunkt BWL, Personal, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR-Controlling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit gängigen HR-Systemen (z.B. SAP HCM) sowie deren Weiterentwicklung
- Erfahrung im Bereich Prozessoptimierung und hohe Affinität für Digitalisierungsthemen
- Analytisches Denken, Lösungsorientierung und Geschick in der verständlichen Aufbereitung von Zahlen
- Sehr gute Englisch- sowie MS-Office-Kenntnisse
- Anstellung mit Perspektive: Vom ersten Tag an profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Fair & Transparent: Unsere tariflichen Rahmenbedingungen garantieren Ihnen Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Karriere bei top Unternehmen: Wir ermöglichen langfristige Einsätze bei renommierten Unternehmen der Region mit echter Übernahmeoption
- Diskret & Vertrauensvoll: Anonym und kostenfrei zum Top-Job innerhalb unseres exklusiven Firmen-Netzwerkes
- Empfehlung lohnt sich: Profitieren Sie von unserer Empfehlungsprämie.
- Lernen & Wachsen: Erweitern Sie Ihre Skills mit Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie und unseren Kooperationspartnern.
- Gesund & Gut ausgestattet: Wir sorgen für arbeitsmedizinische Betreuung und stellen Ihnen Arbeitskleidung kostenfrei zur Verfügung.
- Immer für Sie da: Ihr persönlicher Ansprechpartner steht Ihnen jederzeit zur Seite und kümmert sich um all Ihre Anliegen.
- Top-Arbeitgeber: Wir sind stolz darauf, zu den 10 beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands zu gehören