Zusatzqualifikation als Leiterin einer Kindertageseinrichtung: Führungskompetenzen für die Zukunft
vor 1 Woche
Die Zusatzqualifikation als Leiterin einer Kindertageseinrichtung ist eine berufsbegleitende Fortbildung, die sich an pädagogische Fachkräfte richtet und sie zur Ausübung von Leitungsaufgaben befähigt. Die Fortbildung umfasst 250 Unterrichtseinheiten und kann im Blended Learning-Format absolviert werden.
ZieleDas Ziel der Fortbildung ist es, pädagogische Fachkräfte mit den notwendigen Führungskompetenzen auszustatten, um erfolgreich in der Leitung von Kindertageseinrichtungen tätig zu sein. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erwerben fachliche, soziale und kommunikative Führungskompetenzen, um komplexe Aufgaben zu bewältigen und eine Qualifikation nachzuweisen.
InhalteDie Inhalte der Fortbildung umfassen:
- Planen, leiten und koordinieren: Führungspersönlichkeit, Betriebsführung, Personalmanagement
- Teamarbeit und Beziehungsverhalten
- Konzeptentwicklung und Gestaltung von innovativen Prozessen in der pädagogischen Arbeit
- Qualitätsentwicklung und Qualitätsmanagement
- Reflexionstage bzw. kursbegleitende Tage mit Supervision
Teilnehmen können:
- Erzieherinnen und Erzieher
- Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen
- Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter
- Heilpädagoginnen und Heilpädagogen
- Personen mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung
Die Zusatzqualifikation schließt mit einem Fachbericht und einem Fachgespräch ab. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer erhalten ein Zertifikat, das die Empfehlung des Sächsischen Staatsministeriums für Soziales zur Durchführung der Fortbildung für Mitarbeitende zum Erwerb der Zusatzqualifikation als Leiter*in einer Kindertageseinrichtung im Freistaat Sachsen vom 8. September 2003, widerspiegelt.
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