Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Fachmann für Personalmanagement

Ihre AufgabenWir suchen einen Fachmann für Personalmanagement, der die Vorauswahl von Bewerbern nach Sichtung von Unterlagen trifft.Der Personalsachbearbeiter überprüft und korrigiert Unterlagen zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen.Er abstimmt Einstufungen und Umgruppierungen unter Berücksichtigung von Bestimmungen.Der Fachmann trifft...

Ihre AufgabenWir suchen einen Fachmann für Personalmanagement, der die Vorauswahl von Bewerbern nach Sichtung von Unterlagen trifft.Der Personalsachbearbeiter überprüft und korrigiert Unterlagen zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen.Er abstimmt Einstufungen und Umgruppierungen unter Berücksichtigung von Bestimmungen.Der Fachmann trifft...

Wir suchen einen engagierten und aufgeschlossenen Fachmann für Personalmanagement, der sich auf die Arbeit im Personal konzentriert und Wert auf Vertraulichkeit legt. Als Personalreferent (m/w/d) bei der DIS AG werden Sie Teil eines dynamischen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in den Bereichen HR-Prozesse, Recruiting und...

Wir suchen einen engagierten und aufgeschlossenen Fachmann für Personalmanagement, der sich auf die Arbeit im Personal konzentriert und Wert auf Vertraulichkeit legt. Als Personalreferent (m/w/d) bei der DIS AG werden Sie Teil eines dynamischen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in den Bereichen HR-Prozesse, Recruiting und...

Ihre AufgabenAls Personalreferent sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir suchen nach jemandem, der sich auf das Recruiting und die Personalbetreuung spezialisiert hat.Als Fachmann für Personalmanagement sind Sie verantwortlich für die Optimierung der HR-Prozesse.Wir erwarten von...

Ihre AufgabenAls Personalreferent sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir suchen nach jemandem, der sich auf das Recruiting und die Personalbetreuung spezialisiert hat.Als Fachmann für Personalmanagement sind Sie verantwortlich für die Optimierung der HR-Prozesse.Wir erwarten von...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement und -betreuung sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen für personalrelevante Fragen.Wir erwarten von Ihnen eine Unterstützung bei der Optimierung der HR-Prozesse und die Erstellung von Auswertungen und Analysen.Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist das...

Ihre AufgabenAls Personalreferent sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für personalrelevante Fragen.Wir suchen Sie als Fachmann für Recruiting und Personalbetreuung, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln.Als Experte für HR-Prozesse werden Sie unsere internen Prozesse optimieren und sicherstellen, dass...

Ihre AufgabenAls Personalreferent sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für personalrelevante Fragen.Wir suchen Sie als Fachmann für Recruiting und Personalbetreuung, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln.Als Experte für HR-Prozesse werden Sie unsere internen Prozesse optimieren und sicherstellen, dass...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse kontinuierlich optimieren und verbessern.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiting-Experte sind...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse kontinuierlich optimieren und verbessern.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiting-Experte sind...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse kontinuierlich optimieren und verbessern.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiting-Experte sind...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse kontinuierlich optimieren und verbessern.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiting-Experte sind...

Ihre AufgabenWir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der die Vorauswahl von Bewerbern nach Sichtung von Unterlagen trifft.Der Personalsachbearbeiter (m/w/d) überprüft und korrigiert Unterlagen zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen.Er abstimmt Einstufungen und Umgruppierungen unter Berücksichtigung von Bestimmungen.Der...

Ihre AufgabenWir suchen einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der die Vorauswahl von Bewerbern nach Sichtung von Unterlagen trifft.Der Personalsachbearbeiter (m/w/d) überprüft und korrigiert Unterlagen zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen.Er abstimmt Einstufungen und Umgruppierungen unter Berücksichtigung von Bestimmungen.Der...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse optimieren und dabei die Mitarbeiter unterstützen.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiter suchen Sie...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie die HR-Prozesse optimieren und dabei die Mitarbeiter unterstützen.Die Erstellung von Auswertungen und Analysen ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.Als Recruiter suchen Sie...

Deine HerausforderungWir suchen einen motivierten und engagierten Personalsachbearbeiter (gn) in Teilzeit, der sich für die Herausforderung unseres Kunden in Augsburg begeistern kann. Als Teil unseres Teams wirst du aktiv an der Gestaltung der Zukunft mitwirken.Deine VorteileUnerbittete Festanstellung mit Übernahmeoption im PartnerunternehmenVergütung...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Bewerbermanagement und Recruiting-Kompetenz, um die besten Kandidaten für unsere Kunden zu finden.Die Personalbetreuung ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit, bei...

Ihre AufgabenAls Fachmann für Personalmanagement sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter für alle personalrelevanten Fragen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Bewerbermanagement und Recruiting-Kompetenz, um die besten Kandidaten für unsere Kunden zu finden.Die Personalbetreuung ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit, bei...