Leitung Finanzmanagement

In der Position der Leitung Finanzmanagement sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Führung des Bereichs Finanzen innerhalb des Klinikums. Ihre Aufgaben umfassen:

• Die Leitung des Bereichs Finanzen mit den Abteilungen Konzern- und Finanzbuchhaltung, Steuern sowie der Medizinischen Fakultät.
• Die Unterstützung des Vorstands bei der wirtschaftlichen Steuerung des Klinikums und seiner Einrichtungen.
• Die Vertretung der Themen des Geschäftsbereichs in Arbeitsgruppen.
• Die fachliche und disziplinarische Führung eines qualifizierten Teams.
• Die Verantwortung für die Sachgebiete Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie zentrale Dienste.
• Die Unterstützung im Bereich Konzernerweiterung und Ausbau des Beteiligungsmanagements.
• Die Führung des Konzern-Berichtswesens und die Unterstützung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen.
• Die Mitwirkung beim Forecast und der Mehrjahresplanung.
• Die Überwachung des Zahlungsverkehrs sowie der Liquiditäts- und Finanzplanung.
• Die Beteiligung an Budget- und Entgeltverhandlungen.
• Die Erstellung von Monats-, Jahres- und Konzernabschlüssen.
• Die Betreuung von Wirtschafts-, Betriebs- und Steuerprüfer*innen.
• Die Verantwortung für das betriebswirtschaftliche Berichtswesen des Klinikums.
• Die enge Zusammenarbeit mit allen Geschäftsbereichen und Tochtergesellschaften im Konzern.

Für diese Position bringen Sie einen betriebswirtschaftlichen Studienabschluss mit, idealerweise mit Schwerpunkten in Bilanzierung und Steuern, sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung im Gesundheitswesen mit. Langjährige Führungserfahrung im Klinikumfeld und umfassende Kenntnisse der branchenüblichen Software, insbesondere SAP, sind ebenfalls erforderlich.

Sie zeichnen sich durch Engagement, eine eigenständige Arbeitsweise sowie Flexibilität und Teamfähigkeit aus. Ihre Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, auf allen Hierarchieebenen sicher zu agieren.

Wir bieten Ihnen eine außertarifliche Vergütung, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie 30 Tage Urlaub. Zudem unterstützen wir Sie mit einem Jobticket und bieten ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit verschiedenen Gesundheits- und Sportangeboten.