Inhouse Trainer für Personalentwicklung

vor 1 Monat


Holzwickede, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Rhenus Assets & Services GmbH & Co. KG Vollzeit

Gibt es eine Karriere-Logistik? Bei uns schon. Als global agierender Logistikdienstleister mit einem Team von Fachleuten in über 60 Ländern steuern wir komplexe Lieferketten und bieten unseren Kunden innovative Zusatzleistungen. Die Rhenus Assets & Services fungiert als zentrale Anlaufstelle für alle kaufmännischen Belange und setzt globale Standards, um die Rhenus Gruppe optimal zu unterstützen.

Inhouse Trainer & Personalentwickler (w/m/d)

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung von bestehenden sowie neuen internen Schulungen, Trainingsprogrammen und Workshops. Zudem fördern Sie den Aufbau eines globalen Netzwerks von Trainern und entwickeln internationale Schulungshubs in verschiedenen Regionen.

Ihre Aufgaben im Detail:

Durchführung von Bedarfsanalysen zur Ermittlung des Trainings- und Entwicklungsbedarfs in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Konzeption und Implementierung von Trainings- und Workshop-Konzepten für diverse Zielgruppen in Deutsch und Englisch. Fokussierung auf Themen für Führungskräfte und Soft Skills. Gestaltung von virtuellen und hybriden Lernreisen für internationale Zielgruppen aus allen Bereichen und Hierarchieebenen. Anwendung innovativer Trainingsmethoden in digitalen und Präsenzformaten zur Förderung einer positiven Lernkultur. Unterstützung bei der Moderation verschiedener Formate, wie beispielsweise Assessment-Center.

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in (Wirtschafts-)Psychologie, Erwachsenenbildung, Human Resources oder einer vergleichbaren Ausbildung, idealerweise mit einer fundierten Trainerausbildung. Mindestens 5-8 Jahre relevante Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Trainings und Workshops in deutscher und englischer Sprache. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1 Niveau) sowie Erfahrung mit internationalen Trainingsgruppen. Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Zielgruppen einzustellen. Fundierte didaktische Kenntnisse und Begeisterung für den Einsatz von innovativen und digitalen Methoden und Tools. Idealerweise zusätzliche Qualifikationen und Erfahrungen in ergänzenden Themen wie Potenzialanalysen, Persönlichkeitsprofile oder Coaching.

Was Sie bei uns erwartet:

Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Handlungsspielräume Möglichkeit, Ideen einzubringen Individuelle Weiterentwicklung Kantine

Unabhängig von den Texten und Bildern auf dieser Webseite betonen wir, dass bei der Rhenus Gruppe alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.



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