Personalreferent (m/w/d) - Herausforderung suchen
vor 2 Monaten
- Als Fachmann für Personalwesen sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.
- Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die unsere Unternehmensziele unterstützen.
- Die Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellenbereichen ist von entscheidender Bedeutung.
- Als Koordinator des On- und Offboarding-Prozesses sind Sie für die reibungslose Integration neuer Mitarbeiter verantwortlich.
- Die Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation ist erforderlich.
- Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) in einem ähnlichen Umfeld.
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen ist erforderlich.
- Eine eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit Kreativität und Empathie ist von Vorteil.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bietet Ihnen Sicherheit und Stabilität.
- Ein attraktives Fixgehalt und vermögenswirksame Leistungen sorgen für Ihre finanzielle Absicherung.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil ermöglichen Ihnen eine gute Work-Life-Balance.
- Ein sicherer Arbeitsplatz und viele weitere Vorteile warten auf Sie.
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie entwickeln und optimieren unsere Personalstrategien, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und unsere Unternehmensziele zu erreichen.Ihr ProfilWir suchen nach einem engagierten...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie entwickeln und optimieren unsere Personalstrategien, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und unsere Unternehmensziele zu erreichen.Ihr ProfilWir suchen nach einem engagierten...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie konzeptionelle und operative Lösungen für unsere Personalstrategien entwickeln und optimieren.Ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit ist die Zusammenarbeit mit dem...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir erwarten von Ihnen, dass Sie konzeptionelle und operative Lösungen für unsere Personalstrategien entwickeln und optimieren.Ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit ist die Zusammenarbeit mit dem...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie entwickeln und optimieren unsere Personalstrategien, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln.Ihr ProfilWir suchen nach einem engagierten und verhandlungssicheren...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie entwickeln und optimieren unsere Personalstrategien, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und zu entwickeln.Ihr ProfilWir suchen nach einem engagierten und verhandlungssicheren...
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vor 2 Monaten
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) bei DIS AG sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen. Sie entwickeln und optimieren unsere Personalstrategien, um unsere Mitarbeiter zu unterstützen und unsere Unternehmensziele zu erreichen.Ihr ProfilWir suchen nach einem engagierten...
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vor 4 Wochen
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien.Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellenbereichen.Sie...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der erste Ansprechpartner für Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing,...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte sind Sie für die Lösung von arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen zuständig.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmt sind.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte sind Sie für die Lösung arbeits- und personalrechtlicher Fragestellungen zuständig.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmt sind.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing,...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte sind Sie für die Lösung von arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen zuständig.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmt sind.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte sind Sie für die Lösung arbeits- und personalrechtlicher Fragestellungen zuständig.Wir erwarten von Ihnen eine umfassende Konzeption und Optimierung von Personalstrategien, die auf die Bedürfnisse des Unternehmens abgestimmt sind.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing,...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen sicherstellen Sie eine effiziente Kommunikation und Lösungsfindung.Entwickeln und optimieren Sie Personalstrategien, die den Bedürfnissen des Unternehmens und den Zielen der Führungskräfte entsprechen.Arbeiten Sie eng mit dem...
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vor 2 Monaten
Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls verantwortlicher Ansprechpartner für Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen sicherstellen Sie eine effiziente Kommunikation und Lösungsfindung.Entwickeln und optimieren Sie Personalstrategien, die den Bedürfnissen des Unternehmens und den Zielen der Führungskräfte entsprechen.Arbeiten Sie eng mit dem...
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Rheinstetten, Baden-Württemberg, Deutschland DIS AG VollzeitIhre AufgabenAls Personalreferent (m/w/d) sind Sie der Ansprechpartner für Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen.Wir suchen nach jemandem, der konzeptionelle und strategische Lösungen für unsere Personalstrategien entwickelt.Die Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing und Recruiting ist ein wichtiger Teil...
