Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit HR Business Partner - Esslingen, Baden-Württemberg - INDEX-Werke GmbH & Co. KG Hahn & Tessky

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen motivierten und engagierten HR Business Partner, der sich auf die Betreuung von Kunden konzentrieren möchte. Als Teil unseres Teams werden Sie die Personalarbeit für unsere Kunden übernehmen und dabei die Rekrutierung neuer Mitarbeiter, die Beratung von Führungskräften und die Betreuung der Mitarbeiter unterstützen.AufgabenAls HR...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    AufgabenWir suchen eine/n:(Junior) HR Business Partner (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit am Standort EsslingenDeine Aufgaben:Eigenverantwortliche Betreuung eines Personalbereichs beim Kunden, insbesondereRekrutierung neuer Mitarbeiter, einschließlich des Führens von VorstellungsgesprächenBeratung der Führungskräfte bei allen personellen...

  • HR Business Partner

    vor 2 Monaten

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    AufgabenWir suchen eine/n:(Junior) HR Business Partner (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit am Standort EsslingenDeine Aufgaben:Eigenverantwortliche Betreuung eines Personalbereichs beim Kunden, insbesondereRekrutierung neuer Mitarbeiter, einschließlich des Führens von VorstellungsgesprächenBeratung der Führungskräfte bei allen personellen...

  • HR Business Partner

    vor 1 Woche

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    Wir suchen eine/n HR Business Partner (m/w/d) für unser Team in Esslingen. Als Fachkraft für Personalentwicklung und -management wirst du die Personalarbeit eines Kundenunternehmens betreuen und dabei Rekrutierung, Beratung und Betreuung der Mitarbeiter umfassen.Deine Aufgaben:Betreuung eines Personalbereichs beim KundenRekrutierung neuer...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    AufgabenWir suchen eine/n:(Junior) HR Business Partner (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit am Standort EsslingenDeine Aufgaben:Eigenverantwortliche Betreuung eines Personalbereichs beim KundenRekrutierung neuer Mitarbeiter, einschließlich des Führens von VorstellungsgesprächenBeratung der Führungskräfte bei allen personellen FragestellungenBetreuung der...

  • HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland allaboutHRLaw GmbH Vollzeit

    Wir suchen einen erfahrenen HR-Experten, der sich auf die Betreuung von Personalbereichen spezialisiert hat. Als Junior HR-Experte wirst du Teil unseres dynamischen Teams und unterstützt unsere Kunden bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter, der Beratung von Führungskräften und der Steuerung von HR-Projekten.AufgabenBetreuung eines Personalbereichs bei...

  • HR-Verantwortlicher

    vor 2 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    Wir suchen einen engagierten HR-Verantwortlichen, der sich für die Unterstützung der HR-Business-Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-Prozessen begeistern kann.Aufgaben:Unterstützung der HR-Business-Partner bei der Planung und Durchführung von BEM-Gesprächen innerhalb unserer Business Unit.Verantwortung für...

  • Persönlichkeitsentwickler im HR-Bereich

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    Ihr Aufgabenbereich ist geprägt von einer Vielzahl von Herausforderungen, die Sie mit Ihrer Kreativität und Ihrem Engagement meistern. Als Teil des HR-Teams bei Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG unterstützen Sie die HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und bei Projekten. Dabei sind Sie sowohl national als auch international in alle Belange des...

  • Persönlichkeitsentwickler im HR-Bereich

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    Als HR Sachbearbeiter bei der Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG sind Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich auf die Betreuung unserer Mitarbeiter konzentriert. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft, die Planung und Durchführung von BEM-Gesprächen und die Pflege von Personalakten.Aufgaben: Sie...

  • HR-Beauftragter

    vor 1 Monat

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen motivierten und engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Esslingen bei Stuttgart.Aufgaben und VerantwortungenUnterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-ProzessenAnlage und Pflege nationaler und internationaler Personalakten,...

  • HR-Beauftragter

    vor 1 Monat

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen motivierten und engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Esslingen bei Stuttgart.Aufgaben und VerantwortungenUnterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-ProzessenAnlage und Pflege nationaler und internationaler Personalakten,...

  • HR-Beauftragter

    vor 2 Monaten

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen motivierten und engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Esslingen bei Stuttgart.Aufgaben und VerantwortungenUnterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-Prozessen.Anlage und Pflege nationaler und internationaler Personalakten,...

  • HR-Beauftragter

    vor 2 Monaten

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen motivierten und engagierten HR Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Esslingen bei Stuttgart.Aufgaben und VerantwortungenUnterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-Prozessen.Anlage und Pflege nationaler und internationaler Personalakten,...

  • Personalberater (m/w/d) für HR-Prozesse

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Eberspächer Gruppe GmbH & Co. KG Vollzeit

    Ihr Aufgabenbereich umfasst die Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft sowie bei Projekten und den jährlichen HR-Prozessen. Dabei sind Sie sowohl national als auch international in alle Belange des HR-Managements involviert.Aufgaben:Sie unterstützen die HR Business Partner bei der Planung und Durchführung von BEM-Gesprächen...

  • Praktikum Personalmanagement – Bereich HR Business Partner

    vor 3 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Festo SE & Co. KG Vollzeit

    Festo - Die Zukunft der AutomatisierungstechnikFesto ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Wir suchen nach talentierten und engagierten Praktikanten, die unsere Arbeitswelt kennenlernen und wertvolle Praxiserfahrung sammeln möchten.Unser AngebotEin...

  • Praktikum Personalmanagement

    vor 4 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Festo SE & Co. KG Vollzeit

    Festo - Die Automatisierungstechnik-FirmaFesto ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Hier treffen Teamplayer auf Ideenzünder und mutige Köpfe auf jede Menge Freiraum.Praktikum im Bereich PersonalmanagementWir bieten dir die Möglichkeit, in einem...

  • Praktikum Personalmanagement

    vor 1 Monat

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Festo SE & Co. KG Vollzeit

    Festo - Die Automatisierungstechnik-FirmaFesto ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Hier treffen Teamplayer auf Ideenzünder und mutige Köpfe auf jede Menge Freiraum.Praktikum im Bereich PersonalmanagementWir bieten dir die Möglichkeit, in einem...

  • Praktikum Personalmanagement

    vor 1 Monat

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Festo SE & Co. KG Vollzeit

    Festo - Die Automatisierungstechnik-FirmaFesto ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Hier treffen Teamplayer auf Ideenzünder und mutige Köpfe auf jede Menge Freiraum.Praktikum im Bereich PersonalmanagementWir bieten dir die Möglichkeit, in einem...

  • Praktikum Personalmanagement

    vor 4 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland Festo SE & Co. KG Vollzeit

    Festo - Die Automatisierungstechnik-FirmaFesto ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Hier treffen Teamplayer auf Ideenzünder und mutige Köpfe auf jede Menge Freiraum.Praktikum im Bereich PersonalmanagementWir bieten dir die Möglichkeit, in einem...

  • IFRS-Konzernrechnungswesen-Experte

    vor 2 Wochen

    Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland FIRENHOFF HR CONSULTING Vollzeit

    IFRS-Konzernrechnungswesen-ExperteWir suchen einen erfahrenen IFRS-Konzernrechnungswesen-Experten, der unsere Kunden bei der Erstellung von Konzernabschlüssen unterstützt.Der idealen Kandidaten sind fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS und Erfahrungen in einem internationalen Industrieunternehmen oder einer...

HR Business Partner

vor 2 Monaten

Esslingen, Baden-Württemberg, Deutschland INDEX-Werke GmbH & Co. KG Hahn & Tessky Vollzeit

{"h1": "HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) ", "p": "Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner / Personalreferenten (m/w/d) für unsere Personalabteilung am Standort Esslingen. Als wichtiger Teil unseres Teams werden Sie die gesamte Personalentwicklung und -betreuung verantworten. ", "ul": ["Ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises (kaufmännische und technische Fachkräfte) inkl. Personalentwicklungsmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen ", "Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses inkl. Ausschreibungen und Social Media sowie Führung von Interviews und Auswahl ", "Ansprechpartner der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen ", "Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen sowie Beraten von Führungskräften in der Anwendung von HR-Prozessen und -Tools ", "Betreuung von HR Projekten ", "Planung und Durchführung von Veranstaltungen sowie Messen ", "Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsvorlagen "]", "h2": "Ihre Qualifikation: ", "ul": ["Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen/Human Resources Management oder kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) ", "Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) bevorzugt bei einem Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie ", "Gute aktuelle Kenntnisse im Bereich des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts ", "Ausgeprägte Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte (insbesondere Word, Excel, PowerPoint) ", "Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit einem sicheren Auftreten ", "Empathische, aufgeschlossene Persönlichkeit mit Spaß an der Personalarbeit ", "Teamplayer (m/w/d) mit selbstständiger, proaktiver Arbeitsweise "]", "h2": "Das bieten wir Ihnen: ", "ul": ["Strukturierte Einarbeitung, kollegiales Umfeld ", "Flexible Arbeitszeiten ", "Gute Verkehrsanbindung ", "Betriebskrankenkasse mit attraktiven Konditionen und Zusatzleistungen ", "Firmenfitnessprogramm und Vergünstigungen bei verschiedenen Partnern ", "Betriebsrestaurant ", "Möglichkeit der Kinderbetreuung in einer nahegelegenen Kita ", "Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem soliden und innovativen Traditionsunternehmen ", "Attraktive Vergütung, Prämienmodell und Jubiläumszuwendungen sowie umfassende Vorteile im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge "]"}