Leitung des Jugendbereichs

vor 4 Wochen


Hildesheim, Niedersachsen, Deutschland Stadt Hildesheim Vollzeit
Stellenbeschreibung

Position: Bereichsleitung Jugend (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Anstellungsart: Unbefristet

Einsatzort: Stadt Hildesheim

Überblick über die Aufgaben:

Die Leitung des Bereichs Jugend umfasst eine Vielzahl von verantwortungsvollen Tätigkeiten:

  • Gesamtverantwortung für die Leitung des Bereichs Jugend
  • Fachliche und disziplinarische Aufsicht über ca. 32 Mitarbeitende
  • Verantwortung für Personal-, Finanz- und Organisationsangelegenheiten
  • Entwicklung und Aktualisierung von Zielen, Konzepten und Standards
  • Fachliche Verantwortung für die kommunale Kinder- und Jugendarbeit sowie die Jugendsozialarbeit
  • Vertretung des Bereichs in kommunalen und politischen Gremien
  • Initiierung und Umsetzung von Projekten zu aktuellen jugendpolitischen Themen
  • Kooperation mit verschiedenen Institutionen und Behörden
  • Gestaltung innovativer Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil:

Für diese anspruchsvolle Position bringen Sie folgende Qualifikationen mit:

  • Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit oder einem vergleichbaren Bereich
  • Idealerweise staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagoge/-in
  • Erfahrung in Leitungsfunktionen oder Bereitschaft zur Weiterbildung in Führungskompetenzen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Jugend- und Sozialarbeit
  • Kenntnisse im Projektmanagement und Qualitätsmanagement
  • Fähigkeit zur Netzwerkbildung und kreative Mitgestaltung
  • Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrungen in administrativen Tätigkeiten, insbesondere Budgetplanung
  • Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen
  • Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten
Wir bieten:

Eine attraktive und abwechslungsreiche Führungsaufgabe mit:

  • Unbefristetem Arbeitsverhältnis bei der Stadt Hildesheim
  • Betrieblicher Altersversorgung und leistungsorientierter Vergütung
  • Umfangreicher Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Engagiertem Team im Bereich Jugend
  • Individuellen Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Flexiblen Arbeitszeiten und mobilen Arbeitsmöglichkeiten
  • Vielfältigen Angeboten zur Gesundheitsförderung

Die Stadt Hildesheim fördert die Vielfalt in der Verwaltung und begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.



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