Chef de la Gestion des Ressources Humaines

vor 2 Monaten


Hamburg, Hamburg, Deutschland Société Générale Assurances Vollzeit

Fonctions clés

Vous êtes responsable de l'analyse et de la mise en œuvre des stratégies de gestion des ressources humaines pour soutenir la croissance et la performance de l'entreprise.

Principales responsabilités

  • Analyser les données et les tendances pour identifier les opportunités d'amélioration et les risques potentiels.
  • Développer et mettre en œuvre des plans d'action pour améliorer la gestion des ressources humaines et atteindre les objectifs de l'entreprise.
  • Collaborer avec les équipes de gestion et les départements concernés pour mettre en œuvre les stratégies de gestion des ressources humaines.
  • Gérer les budgets et les ressources pour garantir l'efficacité et l'efficience de la gestion des ressources humaines.
  • Analyser et interpréter les données pour fournir des recommandations et des suggestions pour améliorer la gestion des ressources humaines.
  • Collaborer avec les équipes de développement et de formation pour améliorer les compétences et les connaissances des employés.
  • Gérer les relations avec les parties prenantes, y compris les employés, les gestionnaires et les clients.
  • Assurer la conformité avec les lois et les réglementations en matière de gestion des ressources humaines.

Profil idéal

  • Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, en gestion, en économie ou dans un domaine connexe.
  • Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans la gestion des ressources humaines ou un domaine connexe.
  • Compétences en analyse de données, en gestion de projet et en communication.
  • Connaissance des lois et réglementations en matière de gestion des ressources humaines.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parties prenantes.
  • Connaissance de l'outil Excel et de la gestion de bases de données.

Avantages

  • Un environnement de travail dynamique et innovant.
  • Une équipe motivée et collaborative.
  • Des opportunités de développement et de formation.
  • Un salaire compétitif et des avantages sociaux.
  • Une possibilité de travailler sur des projets variés et intéressants.

Société Générale Assurances

Nous sommes une entreprise leader dans le domaine de l'assurance. Nous sommes engagés à offrir des produits et des services de haute qualité à nos clients. Nous sommes également engagés à créer un environnement de travail positif et inclusif pour nos employés.

Nous sommes un employeur égalitaire et nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l'inclusion dans notre entreprise. Nous sommes engagés à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quel que soit leur origine, leur âge, leur handicap, leur statut parental, leur origine ethnique, leur nationalité, leur identité de genre, leur orientation sexuelle, leur appartenance à un parti politique, une organisation religieuse, un syndicat ou une organisation minoritaire, ou toute autre caractéristique susceptible de faire l'objet de discrimination.



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    Nous recherchons un Controller de Ressources Humaines Senior pour rejoindre notre équipe de gestion des ressources humaines. En tant que Controller de Ressources Humaines Senior, vous serez responsable de la planification, de la gestion et du contrôle des activités des ressources humaines, ainsi que de l'élaboration de rapports RH pour identifier les...


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    Titre du PosteResponsable des Ressources Humaines SeniorDescription du PosteVous rejoindrez notre équipe de Ressources Humaines comme Responsable des Ressources Humaines Senior. Vous serez chargé de la planification, de la gestion et du contrôle des activités des Ressources Humaines, ainsi que de la préparation et de la présentation de...


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    Titre du PosteSenior HR ControllerDescription du PosteNous recherchons un Senior HR Controller pour rejoindre notre équipe de Ressources Humaines. Vous serez responsable de la planification, de la gestion et du contrôle des activités des Ressources Humaines, ainsi que de l'élaboration de rapports de performance pour identifier les tendances et les...


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    Rôle et responsabilités Nous recherchons un Contrôleur des Ressources Humaines Senior pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la planification, de la gestion et du contrôle des activités des Ressources Humaines, ainsi que de l'élaboration de rapports de Ressources Humaines pour identifier les tendances et les risques,...