Personalleiter/hr-leiter (M/w/d)

vor 2 Wochen

Mainz, Deutschland Karrié Bau GmbH Vollzeit

**Das bieten wir**:

- **Vergütung**: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld
- **Urlaub**: 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen
- **Mobilität**: Firmenwagen zur privaten Nutzung, sowie JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren
- **Erholung**: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten
- **Kommunikation**: Flache Unternehmensstrukturen und kurze Entscheidungswege
- **Perspektive**: Individuelle Fort
- und Weiterbildungen für die persönliche und fachliche Entwicklung
- **Finanzielle Absicherung**: Vermögenswirksame Leistungen und bAV für Ihre Vermögensanlage
- **Kultur**: Regelmäßige Events und Firmenfeiern mit allen Kollegen/innen in der Firmenzentrale
- **Familie**: Unterstützung von Eltern in Ferienzeiten
- **Fitness**: Bezuschussung der Mitgliedschaft im Fitnessstudio über "E-Gym Wellpass"
- **Sparen**: Mitarbeiterangebote über „Corporate Benefits“
- **Versorgung**: Täglich kostenlose Getränke, frisches Obst und Joghurt
- **Freizeit**: Unterstützung bei der Ausübung eines Ehrenamts

*Benefits können je nach Einstieg und Standort leicht abweichen.

**Ihre Aufgaben**:

- In Ihrer Rolle als Personalleiter/HR-Leiter (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für das operative und strategische Personalmanagement der Unternehmensgruppe, einschließlich der Entgeltabrechnung
- Sie sind zuständig für die Weiterentwicklung einer modernen Personalstrategie, insbesondere im Bereich Personalentwicklung
- Umsetzungsstark etablieren Sie eine zeitgemäße Prozesslandschaft und steuern die Digitalisierung im HR-Umfeld
- Sie führen und entwickeln das HR-Team, mit derzeit sechs festangestellten Mitarbeitenden und zwei Werkstudierenden
- Nicht zuletzt arbeiten Sie konstruktiv mit dem Betriebsrat zusammen

**Ihr Profil**:

- Die Grundlage Ihrer Tätigkeit bildet ein betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung, sowie mehrjährige Erfahrung als Personalleiter (m/w/d) oder Senior-HR Business Partner (m/w/d) eines mittelständischen Unternehmens
- Einschlägige Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs
- und Tarifrecht in der Bauindustrie sind von Vorteil
- Starke Hands-on-Mentalität, sowie die Fähigkeit abteilungs
- und hierarchieübergreifend zu kommunizieren
- Ausgeprägte Konzeptions
- als auch Umsetzungsstärke sowie Freude an Aufbauarbeit und gelegentliche Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Arbeitgeberverbänden
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen (ERP und MS-Office)

Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie können sich vorstellen, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung gerne über den "Einfach Bewerben"-Button hier auf Indeed.

**Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen**: Personalreferent (m/w/d), Hr-Manager (m/w/d), Leiter Personalentwicklung (m/w/d), Personalverantwortlicher (m/w/d), Hr-Berater (m/w/d), Leiter Recruiting (m/w/d)

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen mit sechs Standorten in Deutschland und setzen in den Geschäftsbereichen Hochbau, Bauwerkserhaltung und Gussasphalt Zeichen im Hinblick auf Service, Professionalität und kompetente Abwicklung. Als wachstumsstarkes Unternehmen mit hoch motivierten Teams und ca. 430 Mitarbeitern, gehören wir zu den Top-Arbeitgebern unserer Branche. Wir bieten spannende Aufgaben und suchen dafür Menschen, die persönlich Verantwortung übernehmen, Projekte realisieren und mit uns wachsen wollen.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitsort: Vor Ort

  • Personalleiter / HR-leiter (M/w/d)

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Karrié Bau GmbH Vollzeit

    **Das bieten wir**:* - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem spannenden und vielseitigem Arbeitsumfeld - Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld - 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12., sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen - Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten - Flache Unternehmensstrukturen...

  • Personalleiter / HR-leiter (M/w/d)

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Karrié Bau GmbH Vollzeit

    **Das bieten wir**:* - **Vergütung**: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld - **Urlaub**: 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12., sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen - **Mobilität**: Jobrad für den Weg zur Arbeit oder private Touren - **Erholung**: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten -...

  • Leiter/in Rechnungswesen

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Karrié Bau GmbH Vollzeit

    **WIR BIETEN** - **Vergütung**: Tariforientierte Entlohnung inkl. Urlaubsgeld - **Urlaub**: 30 Tage Urlaub, sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen - **Mobilität**: JobRad für den Weg zur Arbeit oder private Touren - **Erholung**: Ausgeglichene Work-Life-Balance im Rahmen der Tätigkeiten - **Kommunikation**: Flache Unternehmensstrukturen und...

  • Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Fokus Academics Vollzeit

    Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)Wir suchen einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Firma Fokus Academics. Als Fachmann für Personalwesen und Recruiting bist du für die Verantwortung für Recruiting, Vertragsgespräche und Onboarding zuständig. Du wirst Beratung zu personalrelevanten Themen im Employee-Lifecycle...

  • HR-Administrator (m/w/d)

    vor 3 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Ihre AufgabenUnterstützung des HR-Managers in Basisthemen und administrativen TätigkeitenUnterstützung im Bewerbermanagement und StellenverwaltungErstellung von ansprechenden Stellenausschreibungen und MitarbeiterverträgenErstellung von Arbeitszeugnissen und AbmahnungenVorbereitung von Lohn- und GehaltsabrechnungenIhr ProfilAbgeschlossene kaufmännische...

  • HR-Manager/in (m/w/d) in Vollzeit (Leiter/in - Personal) - Führungskraft für zukunftsorientierte HR-Prozesse

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland über ifp | Executive Search. Management Diagnostik. Vollzeit

    Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Technologieunternehmen, das kundenspezifische technische Services für zahlreiche Industriezweige anbietet. Als führender Anbieter seiner Branche hat das Unternehmen Verfahren entwickelt, die heute zum neuesten Stand der Technik gehören und beschäftigt rund 250 Mitarbeitende.Als HR-Manager/in sind Sie...

  • HR-Verantwortlicher

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland DIS AG Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen HR Sachbearbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Mainz.Als HR-Verantwortlicher sind Sie zuständig für die Beratung und Unterstützung in administrativen HR-Tätigkeiten. Dazu gehören die Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitsverträgen und Abmahnungen, die Prüfung sämtlicher Reisekostenabrechnungen unserer...

  • Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Fokus Academics Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d) für unsere Firma Fokus Academics.Als Teil unseres Teams wirst du verantwortlich für Recruiting, Vertragsgespräche und Onboarding. Du wirst Beratung zu personalrelevanten Themen im Employee-Lifecycle anbieten und HR-Prozesse steuern und optimieren.Wir bieten dir eine...

  • HR Business Partner

    vor 6 Monaten

    Mainz, Deutschland Office Events P & B GmbH Vollzeit

    **Stellendetails** - **Ort**: Mainz - **Verfügbarkeit**: ab sofort - **Option auf Übernahme**: Direktvermittlung - **Vertragsart**: unbefristet - **Beschäftigungsart**: Direktvermittlung - **Arbeitszeit**: Vollzeit - **Vergütung**:100.000 - 120.000 Euro brutto/Jahr **Für wen suchen wir**: Wir suchen für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der...

  • Leiter Finanzprozesse

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Katholisch Bistum Mainz Karriere Vollzeit

    Wir suchen im Katholisch Bistum Mainz einen Leiter Finanzprozesse (m/w/d) für die Abteilung 7.Der Posten ist für den Pastoralraum Mainz-Süd vorgesehen und bietet die Möglichkeit, die Finanzprozesse zu übernehmen und die Verwaltung zu leiten.Die Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

  • HR Assistent

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Hays Vollzeit

    **HR Assistent** (m/w/d) **Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH** **Mainz** **Startdatum: sofort** Referenznummer: 724886/1 **Bewerbung starten** **Ihre Aufgaben**: - Allgemeine Koordination (Urlaubsdatenbank, AU-Meldungen, Schnittstelle Payroll) - Erstellen von Anstellungsverträgen - Vorbereitung beim Start und Austritt neuer...

  • Buchhalter (D/w/m)

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Die JobCommunity HR GmbH Vollzeit

    **„Ordnung ist das halbe Leben, in der Buchhaltung das Ganze!“** **Du kannst diese Aussage komplett nachvollziehen und zaubert Dir ein kleines Schmunzeln ins Gesicht? Dann bist Du bei uns genau richtig, denn es ist nicht wichtig, wie groß der erste Schritt ist, sondern in welche Richtung er geht.** **Wir sprechen die Sprache der Zukunft.** **Herzlich...

  • HR Business Partner

    vor 6 Monaten

    Mainz, Deutschland Sparkasse Vollzeit

    content **Eine erfolgreiche Zukunft!** **Kriegst Du hin. Mit Deiner LBS.** Die LBS Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz, entstanden durch die Fusion der beiden Vorgängerinstitute LBS Südwest und LBS Bayern. Wir sind als größte Landesbausparkasse Marktführer im Geschäftsgebiet und Teil der...

  • Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

    vor 4 Wochen

    Mainz, Deutschland Fokus Academics Vollzeit

    Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) bei Fokus Academics | softgarden View job here Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) Vollzeit ...

  • HR Operations Specialist

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Healy World GmbH Vollzeit

    JobbeschreibungWir suchen einen HR Operations Specialist (m/w/d) für unser Team bei Healy World GmbH. Als Teil unseres operativen HR-Geschäfts wirst du für die Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen, die Lohnabrechnung sowie die Automatisierung und Optimierung von HR-Prozessen verantwortlich sein.Deine Aufgaben:HR Operations von A-Z: Übernehme...

  • HR Associate Reporting

    vor 6 Monaten

    Mainz, Deutschland Hays Vollzeit

    **HR Associate Reporting** (m/w/d) **Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH** **Großraum Mainz** **Startdatum: sofort** Referenznummer: 736354/1 **Bewerbung starten** **Ihre Aufgaben**: - Sie übernehmen die administrative Bearbeitung, Abwicklung und Unterstützung ausgewählter Reporting Prozesse - Sie kümmern sich um die...

  • HR-generalist (M/w/d)

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Wi IPP Vollzeit

    **Über Wi-IPP**: Du möchtest etwas bewegen, voll durchstarten und dabei einen nachhaltigen Beitrag leisten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als zukunftsorientiertes und nachhaltiges Beteiligungsunternehmen für Windenergie - und Photovoltaikanlagen tragen wir in der Wi IPP zur Gestaltung der Energiewende bei. In der Rolle des HR Generalist (m/w/d)...

  • HR-spezialist in Recruiting

    vor 5 Monaten

    Mainz, Deutschland Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Vollzeit

    Recruiting an der Unimedizin Mainz - Jeder Job geht über unseren Tisch! Wir erweitern unser **Team und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt**: HR-Spezialist*in Recruiting (m/w/d) **Wir bieten Ihnen**: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem lebendigen Arbeitsumfeld Flache Hierarchie und zeitgemäßer Führungsstil Raum für innovative Ideen und...

  • Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

    vor 4 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Fokus Academics Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen einen erfahrenen Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d), der sich auf die Verantwortung für Recruiting, Vertragsgespräche und Onboarding spezialisiert hat. Als Fachkraft für Personalwesen und Recruiting wird er die Mitarbeiterentwicklung und -optimierung steuern und die HR-Prozesse optimieren.Die Hauptaufgaben...

  • Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

    vor 3 Wochen

    Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Fokus Academics Vollzeit

    Jobbeschreibung:Wir suchen einen motivierten und engagierten Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w/d), der sich für die Verantwortung von Recruiting, Vertragsgesprächen und Onboarding begeistert. Als Fachkraft Personalwesen wirst du Beratung zu personalrelevanten Themen im Employee-Lifecycle anbieten und HR-Prozesse steuern und optimieren.Deine...