Electrification Specialist

Requisition-ID: 31837- Arbeitsort/e: Offenbach Am Main, DE Hamburg, DE Ismaning, DE**Dein Job**:
Bei Danfoss suchen wir aktuell einen **Electrification Specialist (m/w/d)** für die Weiterentwicklung unseres **Projektgeschäfts im Bereich Electrification**, bei dem wir auf unsere Kunden individuell zugeschnittene Grid
- und Batteriespeicherlösungen entwickeln.

Für diese Position arbeitest du entweder an einem unserer** deutschen Standorte oder aus deinem Home-Office innerhalb Deutschlands**.

**Deine Aufgaben**:
Mit deinem technischen Know-How begleitest du unsere bestehenden sowie neue KundInnen während des gesamten Prozesses von der Idee bis zur Realisierung ihrer Systeme und Anlagen. Dabei hilfst du ihnen, die passenden Danfoss-Produkte auszuwählen, auszulegen und in die Systeme und Anlagen erfolgreich zu integrieren.
Zudem gehören folgende Tätigkeiten zu deinem Aufgabenspektrum:

- Beratung und Unterstützung der Kunden durch Simulationen, Selektivitätsbetrachtungen und Oberwellenkalkulationen während der Qualifizierungsphase eines Kundenprojektes
- Erstellung von Spezifikationen, Anfragen und Angeboten im Projektgeschäft
- Verhandlungen mit Kunden und Unterlieferanten
- Abstimmung und Koordination mit internen und externen Stakeholdern zur Entwicklung geeigneter Strategien, um gemeinsam eine positive Geschäftsentwicklung zu fördern

**Dein Profil**:
Wir bei Danfoss sind der Meinung, dass ein vielfältiger und integrativer Arbeitsplatz Kreativität, Innovation und eine breitere Perspektive bei der Entscheidungsfindung fördert. Wenn du diese Stellenausschreibung betrachtest, hast du das Gefühl, dass dein Profil nicht perfekt passt? Zahlreiche Studien haben gezeigt, dass Frauen und Menschen mit anderer Hautfarbe sich eher bewerben, wenn sie alle in der Stellenausschreibung aufgeführten Anforderungen erfüllen. Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, ermutigen wir dich dazu, dich trotzdem zu bewerben. Wir sind neugierig darauf herauszufinden, wie du neue Aspekte in die Stelle oder bei Danfoss als Unternehmen einbringen kannst.

Für diese Position hast du ein Studium im Bereich der Elektrotechnik oder ein vergleichbaren Studiengang erfolgreich absolviert und hast bringst bereits erste Berufserfahrung mit.
Zusätzlich ist uns wichtig:

- Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Energiespeicher und Ladeanwendungen, der Netzeinspeisethematik, der Netzwechselrichtern sowie mit DC-Systemen
- Erfahrung im Projektmanagement sowie mit Matlab und/oder Simulink sind ein Plus
- Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude am Kundenkontakt und am Netzwerken
- Ausgeprägte Teamplayer-Qualitäten
- Die Motivation, dich selbst weiterentwickeln zu wollen und Erfolge in deiner Tätigkeit zu erzielen
- Fließende Deutsch
- und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft überwiegend innerhalb Deutschlands (ca. 40-50%). Zur Erfüllung dieser Aufgaben stellen wir dir einen neutralen Firmen-Pkw - auch zur privaten Nutzung - zur Verfügung.

LI-FG1

Für Rückfragen steht dir Friederike Gottwald, Junior Talent Acquisition Specialist, unter 040 7367 5131 zur Verfügung.

**Benefits für unsere Mitarbeitenden**:
Wir freuen uns, dir im Rahmen deiner Beschäftigung die folgenden Leistungen anbieten zu können:

- Bonussystem
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybride Arbeitsmodelle
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusatzversicherung
- Kommunikationspaket
- Möglichkeit zur Teilnahme an Mitarbeiternetzwerken
- Hochmoderne virtuelle Arbeitsumgebung & Ausstattung

Diese Liste verspricht oder garantiert keine bestimmten Leistungen oder Maßnahmen. Sie kann von länder
- oder vertragsspezifischen Gegebenheiten abhängen und jederzeit ohne vorherige Ankündigung geändert werden.

**Danfoss - Engineering Tomorrow**:
Mit Danfoss entwickeln wir Lösungen, die es uns erlauben Ressourcen effizienter zu nutzen - damit wir die nachhaltige Transformation von Morgen vorantreiben können. Und jede Transformation benötigt eine Gruppe von leidenschaftlichen und engagierten Menschen. Wir glauben, dass Innovationen und sehr gute Produkte nur durch eine Gruppe von unterschiedlichen und sich ergänzenden Menschen möglich sind. Um sicherzustellen, dass diese Menschen mit unterschiedlichen Denkweisen, Fähigkeiten und Perspektiven erfolgreich zusammen arbeiten können, schaffen wir ein integratives Arbeitsumfeld bei Danfoss, in dem die Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen gleich behandelt, respektiert und geschätzt werden. Das heißt auch, dass bei uns die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter oberste Priorität hat.

”Taten sagen mehr als Worte“ - mit diesem Leitgedanken unseres Gründers haben wir uns das Ziel gesetzt unsere Umwelt zu schützen und bis spätestens 2030 CO²-neutral zu operieren.