37-2023 Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Im

vor 2 Monaten


RheinMainGebiet, Deutschland Hessisches Polizeipräsidium Einsatz Vollzeit

37-2023 Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Sachgebiet V52 (w/m/d)
- Hessisches Polizeipräsidium Einsatz

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- Über uns

Beim Hessischen Polizeipräsidium Einsatz
in Mainz-Kastel

ist in der Abteilung Verwaltung, Hauptsachgebiet V5 - Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Sachgebiet V52
Finanz
- und Anlagenbuchhaltung (w/m/d)
Kennziffer 37-2023

zu besetzen.

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % (40 Stunden / Woche). Die Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 8 des TV-H.

Ihre Aufgaben
- Anlegen von Anlagenstammsätzen neubeschaffter Anlagen sowie geringwertigen Gütern
- Änderung von Anlagenstammsätzen
- Nachaktivierung von Anlagen und geringwertigen Gütern
- Pflege des Datenbestandes im SAP-System
- Übernahme von Anlagenstammsätzen anderer Behörden
- Durchführung und Mitwirkung bei Aussonderungs
- und Verwertungsverfahren im SAP-System
- Durchführung der Inventur des SAP geführten Anlagevermögens
- Durchführung monatlicher periodischer Arbeiten
- Qualitätssicherung
- Unterstützung/Mitwirkung bei Projekt
- und Zusatzarbeiten nach Weisung

Unsere Anforderungen
- A-Kriterien - diese müssen erfüllt sein:
- eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (sicherer Umgang, mindestens B2)
- gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS-Word und MS-Excel
- EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft und Fähigkeit, sich weitere Kenntnisse anzuzeigen (z.B. SAP)
- eine schnelle Auffassungsgabe
- ein hohes Maß an Pflichtbewusstsein, Verantwortungsbereitschaft, initiative Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte nach umfassender Prüfung selbständig zu lösen
- gute Kommunikationsfähigkeit
- Führerschein Klasse „B“ und die Bereitschaft zu landesweiten Dienstreisen
- die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gem. - 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG)

B-Kriterien - wünschenswert:
- betriebswirtschaftliche Erfahrungen
- SAP Kenntnisse, insbesondere in dem Modul AA
- Grundkenntnisse im Haushalts
- und Rechnungswesen
- Kenntnisse über Behördenstrukturen sowie Abläufe der öffentlichen Verwaltung

Unsere Angebote
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
- anspruchsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
- ein sehr gutes Betriebsklima und Mitarbeit in einem motivierten Team
- eine Fünf-Tage-Woche (im Regelfall)
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- betriebliche Altersvorsorge
- Kinderzulage
- Jahressonderzahlung
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VWL)
- Fort
- und Weiterbildung
- ein kostenfreies Landesticket, mit dem die Beschäftigten des Landes Hessen, zunächst befristet bis 31.12.2024, im gesamten Land Hessen kostenfrei den öffentlichen Personennahverkehr nutzen können

Allgemeine Hinweise
- Ansprechpartner:

- Für Fachfragen steht Ihnen Herr Großjean (Tel. 06134/602-4520) zur Verfügung.
- Für Fragen zum Auswahlverfahren können Sie sich an Herrn Chada (Tel. 06134/602-4333) wenden.
- Was noch wichtig ist:

- Voraussetzung für eine Tätigkeit bei der Hessischen Bereitschaftspolizei ist die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung zum Schutz staatlicher Einrichtungen und Veranstaltungen gemäß - 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG). Hierzu ist die in der Ausschreibung gespeicherte Anlage „Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung“ (im Bewerbungsportal unterhalb des Ausschreibungstextes bzw. unter dem Reiter „Anlagen“) auszufüllen und umgehend zusammen mit einem aktuellen Ausweisdokument (beidseitige Kopie Personalausweis bzw. Reisepass) in Ihrem Bewerberprofil hochzuladen.- Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die alle erforderlichen Unterlagen enthalten. Bitte erstellen Sie hierzu ein vollständiges Bewerberprofil und laden die Bewerbungsunterlagen als Einzeldokumente (pro Dokument max. 8 MB) innerhalb des Bewerbungsvorganges hoch.
- Es werden für das Auswahlverfahren folgende Unterlagen benötigt:
- Anschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Prüfungszeugnis der Ausbildung
- bei ausländischen Abschlüssen die deutsche Anerkennung bzw. Übersetzung der Dokumente in deutscher Sprache
- Arbeitszeugnisse
- Teilnahmebescheinigungen für Fort
- und Weiterbildungen
- Nachweis einer Fahrerlaubnis der Klassen „B“ (alt: Klasse 3)
- ggfs. Nachweis über geforderte Deutschkenntnisse
- ggfs. Nachweis über Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
- ggfs. Nachweis über eine vorliegende Behinderung/Schwerbehinderung
- Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung (mit der beidseitigen Kopie eines gültigen Ausweisdokuments)

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hessischen Landesverwaltung werden gebeten, sich über das Service-Portal zu bewerben und neben der Abgabe der vo



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